今後の事業を担う新たなリーダー／介護業界や運送業界向けの開発／PHP・Laravel
■DXO株式会社
当社は2022年4月に株式会社オーボックスと株式会社ライズウィルが合併して設立しました。（2015年12月創業）デジタル×アウトソーシングを組み合わせたコンサルティング支援を手がけている企業です。「システム構築」や「作業請負」はお客様が本当に得たい成果を得る"過程"でしかありません。そのため、お客様の「欲しいシステムをつくる」「やって欲しい作業を請け負う」だけでなく、お客様が「本当に欲しい成果」を追求し、どのようにサービス提供することが最も効率的・経済的・現実的かを考え抜き、お客様のビジネス発展を支援することを大切にしています。
■自社パッケージ
当社は創業以来、介護事業者の経営課題の解決に尽力して参りました。その中で、介護業界に向けてのシステム開発『プロサポ（介護業界向け加算取得支援サービス）』をはじめ、海上コンテナ物流システム『海コン魂』など、自社開発を展開しております。
『介護業界向け総合管理システム』
ペーパーレス化をはじめ介護現場の業務効率化に貢献する独自の自社パッケージを開発中。介護に関わる管理業務の総合的なシステム化を実現でき、介護業界のDXをリードする大型プロジェクトです。
『海上コンテナ輸送管理システム『海コン魂！』
「どこでも」「誰でも」「簡単に」海上コンテナ輸送業務を革新的に効率化させるパッケージシステム。現在、リニューアルを企画中！コンテナ運送業務に関わるあらゆるデータを一括管理することで事務作業の時間的コストを大幅に圧縮。輸出大国日本を支える海運業界において、業務効率化に大きく貢献できる画期的なシステムです。
■働き方
完全に自社サービスのプロジェクトのため、外部に常駐するようなことは一切ありません。自分たちで開発スケジュールを立てて、自社内でじっくり腰を据えて開発に取り組めます。
事業が拡大フェーズに向かう直前、チームも拡大中のためまず中核を担うエンジニアを増やし、一気にチーム拡大を目指しています。自社開発で働きたい方や仕事で社会貢献をしたい方を募集しております。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア） 実務３年以上
・PHP 実務１年以上
- 歓迎要件
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・PM／PL経験のある方
・上流工程やマネジメント経験のある方 - 求める人物像
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・自社開発で働きたい方
・マネジメント能力を極めたい方
・仕事で社会貢献をしたい方
・コミュニケーション能力が高い方 - 選考フロー
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カジュアル面談（オンライン希望者）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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適性検査
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通常面接（1～2回）
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内定
面接対応可能時間：基本的に平日。
自社のシステム開発（自社パッケージシステムや受託案件など）の開発プロジェクトでの開発リーダーとして参画いただきます。
【自社パッケージ詳細】
▼介護業界向け総合管理システム
ペーパーレス化をはじめ介護現場の業務効率化に貢献する独自の自社パッケージを開発中。
介護に関わる管理業務の総合的なシステム化を実現でき、介護業界のDXをリードする大型プロジェクトです。
▼海上コンテナ輸送管理システム『海コン魂！』
「どこでも」「誰でも」「簡単に」海上コンテナ輸送業務を革新的に効率化させるパッケージシステム。現在、リニューアルを企画中！
コンテナ運送業務に関わるあらゆるデータを一括管理することで事務作業の時間的コストを大幅に圧縮。
輸出大国日本を支える海運業界において、業務効率化に大きく貢献できる画期的なシステムです。
【具体的な業務内容】
『介護業界向け総合管理システム』の要件定義、設計・システム開発・メンバー、プロジェクトの進捗管理
『海コン魂』のリニューアルに向け要件定義、設計・システム開発・メンバー、プロジェクトの進捗管理
開発言語：PHP
フレームワーク：Laravel9
サブリーダー、エンジニアが開発をおこなっていますが、サイトによっては、デザイナー・マークアップも関わりながら開発を進めています。
【募集背景】
事業が拡大フェーズに向かう直前、チームも拡大中のためまず中核を担うエンジニアを増やし、一気にチーム拡大を目指しています。
【入社後のフォロー】
・OJT形式にてフォローしながら実務に移ります。
・わからないことはいつでも聞ける環境です。
仕事のやりがい
■学べる環境
現任のプロジェクトリーダーのサポートから実践で経験を積んでいけるため、効率的にスキルアップを図ることができます。
また、大小の案件やプロジェクトが多く、自身のスキルにあったプロジェクトを任せてもらえるので効率よく経験を積むことが可能です。
■成長できる環境
当社では、設立以来金融系システムを数多く手がけてきました。そして品質面を徹底的に追及し、要件定義書や設計仕様書をきちんと作成して、システム開発に取り組んでいます。
そのため、日々の業務を通じて、要件定義やシステム開発工程について学ぶことができます。
また、プロジェクトマネジメントは、管理ツールでおこなっています。業務が可視化されているので、プロジェクト管理のノウハウも学べます。
■100％自社内開発
自分たちで開発スケジュールを立てて、自社内でじっくり腰を据えて開発に取り組めます。
- 技術向上、教育体制
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・社員研修制度
・各種セミナー受講奨励制度 - 支給マシン
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CPU/Intel CORE-i7
メモリ/16G
SSD/HDD SSD256GB
ディスプレイサイズ/23インチ - 開発手法
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ウォーターフォール
- その他開発環境
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基本的にはウォーターフォール開発です。
自社パッケージ開発およびクライアントから直接受注したシステム開発なりますので、自社内で腰を据えて開発に取り組むことが可能です。
今回募集している介護システムや海上コンテナ輸送管理システムプロジェクトは、自社パッケージとして開発を進めていますので、自社プロダクトの開発に携わるチャンスです！
【開発環境】
・開発言語：PHP
・フレームワーク：Laravel9
※クリーンアーキテクチャをベースにしています。 - エンジニア評価の仕組み
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キャリアパスと照らし合わせて、各自のビジョン達成のために自分の目標を立て、実行し、その達成度を確認・評価する制度を設けています。
年に2回実施し、昇給・昇格に活用するとともに、個人面談を通して上司と十分に話し合う機会も設けています。 - 組織構成
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全社120名
システム部門30名（内訳：PL2名、サブリーダー1名、他メンバー）
・社内開発：13名（BP6名）
・介護システム：11名
・海コン：2名
・受託：3名 - 平均的なチーム構成
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PL、サブリーダー、エンジニアが開発をおこなっていますが、サイトによっては、デザイナー・マークアップも関わりながら開発を進めています。
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目13−6 EDGE水天宮8階
- 最寄り駅
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東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩2分
東京メトロ日比谷線「人形町駅」徒歩5分
都営新宿線「浜町駅」徒歩7分
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■月給：約45～75万円+賞与（年2回）
・基本給：約22.1万円〜26.1万円＋役割給＋職能給
※賞与は基本給＋職能給＋役割給を合算した金額を基準といたします
・固定残業代：20時間分、約1.6万円～2.5万円（超過分は別途支給）
月給＋賞与（年2回/6月・12月）
※経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
年収630万～1050万円 - 給与(想定年収)
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630万 〜 1,050万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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フレックスタイム制（標準労働時間／1日8時間）
・コアタイム｜11：00～15：00
・フレキシブルタイム｜7：00～11：00、15：00～22：00休憩時間：コアタイム・フレキシブルタイム内で60分（※業務の都合により各々に任せています）
平均残業時間：平均10時間／月
- 休日休暇
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【年間休日123日】※2023年度予定
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・入社直後から特別休暇（3日）付与
・年末年始休暇（12／29～1／3）
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社6カ月後、初年度10日）
・育児休暇（取得・復帰実績あり）
・介護休暇（取得・復帰実績あり）
・誕生日休暇 - 諸手当
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・交通費支給（上限25,000円）
・時間外手当
・住宅手当（※条件あり） - 昇給・昇格
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年1回（4月）
※当社規定の人事考課制度によります。 - 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
全国健康保険協会加入 - 試用期間
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3カ月（待遇の変更はありません）
・自社サービスの開発業務にじっくり向き合えます。
・社内でコミュニケーションを円滑に取れる環境です。
・残業時間10h未満でワークライフバランスが充実しています。
【福利厚生】
・慶弔見舞金
・健康診断
・健康管理（※インフルエンザ予防接種の費用補助）
・住宅優遇制度
・引っ越し準備金
・住宅手当
・ストックオプション制度
【受動喫煙の対策】
・屋内禁煙としています。
