【技術責任者】開発チームを率いてプロダクトの成長を牽引／デジタルマップSaaS「プラチナマップ」

私たちボールドライトは、「テクノロジーの可能性を信じ、未体験の価値を創り、日常に浸透させる」をミッションに掲げるテクノロジーカンパニーです。
自社開発のデジタルマップ・プラットフォーム「プラチナマップ」は、国内シェアNo.1。
ANA X、TOPPAN、東急、森ビル、三越伊勢丹、全国の自治体・観光協会など1,500を超える企業・団体に導入されています。
創業7年目（2019年設立）で売上高は約5億円。プロダクトと市場は確立されました。
次のフェーズでは、開発組織の強化とプロダクトの技術的な進化を同時に進める必要があります。その中心を担う技術責任者を募集しています。

【このポジションについて】
開発チームの責任者として、プロダクトの技術方針と開発組織の両方をリードしていただきます。代表取締役と直接連携しながら、「何をどの順番でつくるか」「チームをどう構成するか」を自ら設計・実行する役割です。
当社は少数精鋭のスタートアップ組織です。技術責任者の影響範囲は広く、アーキテクチャの判断、チームの採用・育成、開発プロセスの設計、さらには事業戦略と技術投資の整合性まで関わっていただきます。単に技術力が高いだけでなく、チームを率いる力、事業を理解する視座、そして社外にも当社の技術力を発信していく姿勢を持つ方を求めています。

【具体的な業務】
■技術方針・アーキテクチャ：
・プロダクト全体のアーキテクチャ方針の策定と技術的負債の優先順位判断
・新技術（生成AI、屋内測位、IoT連携など）の評価と導入判断
・開発ロードマップの策定と代表・事業側との合意形成
・セキュリティ・可用性・スケーラビリティに関する方針決定
■開発組織のマネジメント：
・エンジニアチームの採用・育成・評価
・メンバーとの1on1を通じたキャリア支援とチームビルディング
・開発プロセスの設計・改善（現在Claude Codeを開発フローに全面導入済み）
・「指示を待つチーム」ではなく「自走できるチーム」への組織変革
■事業との接続：
・経営陣との技術投資の優先順位の議論（何をつくり、何をつくらないか）
・顧客要望や市場動向を踏まえたプロダクト方針への技術的インプット
・開発コスト・スケジュールの見積りと事業計画へのフィードバック
■技術発信・採用貢献：
・テックカンファレンスや勉強会への参加・登壇
・技術ブログ・SNS等を通じた社外への情報発信
・エンジニア採用における技術面接・候補者への魅力づけ
■ハンズオン（必要に応じて）：
・アーキテクチャ上の重要課題への直接関与
・コードレビューや技術選定における最終判断

【技術スタック】
フロントエンド：Vue.js 3 / バックエンド： .NET 10（C#）/ インフラ：Microsoft Azure / 開発支援：Claude Code（全面導入）/ その他：生成AI統合、屋内マップ技術、位置情報処理

【このポジションの魅力】
少数組織で技術の最終意思決定を担うポジションです。
大企業のように意思決定に何層もの承認が必要な環境ではなく、代表と直接議論しながらスピーディにプロダクトを進化させられます。
競合が少ない市場でNo.1のポジションを持つプロダクトを、自らの技術判断で次のステージに引き上げるという経験は、キャリアにとって大きな資産になるはずです。
成果に応じて、経営により深く関与するポジションへのステップアップも想定しています。

【働き方について】
オフィスは六本木一丁目駅直結・泉ガーデンタワー37階。出社勤務をベースとしています。

【このポジションの魅力】
少数組織で技術の最終意思決定を担うポジションです。
大企業のように意思決定に何層もの承認が必要な環境ではなく、代表と直接議論しながらスピーディにプロダクトを進化させられます。
競合が少ない市場でNo.1のポジションを持つプロダクトを、自らの技術判断で次のステージに引き上げるという経験は、キャリアにとって大きな資産になるはずです。
成果に応じて、経営により深く関与するポジションへのステップアップも想定しています。

・ひとりひとりのデスクが広く、開放感をもちながら開発に集中できます
・ドリンク飲み放題、お菓子食べ放題