通過ランク:B

【リモートOK/Rails】医療ビッグデータサービス利用を促進する◎クラウド基幹システムのバックエンド

正社員
求人メインイメージ

◆医療データ×解析力で健康社会の実現を目指しています!
株式会社JMDCは、「健康で豊かな人生をすべての人に」をビジョンに掲げ2002年に設立。健康保険組合、製薬企業、生損保会社、医療機関に向けて、医療・ヘルスケア領域における医療統計データサービスを提供しています。当社の強みは、独自の匿名化処理技術とデータ分析集計技術です。8億200万件以上のレセプトデータと3,700万件以上の健診データ(2022年3月時点)の分析に基づいて、医薬品の安全性評価や医療経済分析などの情報サービスを展開しています。

◆高齢化など社会課題を解決するサービスに携われます!
当社の自社サービスは、「医療費の増大(2025年問題)」「医療の地域格差」「生活習慣病の増大」「労働力不足」といった問題に取り組んでいます。そのため、社会的意義が強くやりがいある分野の先駆者として業界をつくることが可能です。個人の健康な生活のため、その結果としての持続可能な国民医療制度の実現のために、エンジニアとして貢献することができます。

◆社員の健康を豊かにする取り組みを行っています!
当社は社員の健康維持・健康増進にも力を入れています。実年齢と比較して「健康年齢」が若い場合はインセンティブを支給したり、残業時間や業務量を調整することで過度なストレスを与えないような環境づくりをするなど会社としても取り組んでおります。また「部活動」として、ヨガ、フットサル、テニス等社員から発足している取り組みも多く、声を上げやすい社風です。ぜひ当社で、他社にはない医療ビッグデータを活用したサービスのエンジニアとして働きませんか?

職種名
【DDIM】基盤開発_バックエンドエンジニア
給与(想定年収)
550万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Ruby Python2 Python3
フレームワーク
Ruby on Rails
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、スマートフォンアプリ、データベースの設計、チューニング

特徴
オンライン面談可 服装自由 一部在宅勤務可 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内
募集人数
2
求人イメージ画像2
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
歓迎要件

・Ruby on Rails, Pythonを利用した開発のご経験
・AWSを利用したサービス・基盤開発のご経験
・インフラ構築自動化のご経験(CloudFormationやTerraform)
・GitHub Actionsなどを利用したCI/CD構築/運用のご経験
・DB設計/構築/運用/チューニングのご経験
・医療業界・医療データに関する知見をお持ちの方
・GitHubやBlog,SNSなどで定期的なアウトプットをされている方

【生かせるスキル・経験】
・アプリケーション開発〜運用までの一通りの開発をおこない、バランス良く知識と経験を積み上げてこられた方
・リーダーシップを発揮してきたご経験をお持ちの方

求める人物像

・1つのプロジェクトにじっくりと関われる継続力をお持ちの方
・複雑な医療データに対して、なぜこのような状況になっているかを紐解きつつ、医療ドメイン知識についても学んでいき、データ品質の向上に向け着実に取り組める方
・チームワークを大事にし、組織で成果を出したい方
・開発スキルも大事にされる方
・エンジニア・非エンジニアとの的確なコミュニケーションができる方
・開発本部のマインドセット(素直さ・改善思考・自立自走自責)に共感し行動できる方

選考フロー

書類選考

1次面接担当:マネージャー&チームリーダーとの面接

最終選考:部長との面接+Web適性検査+リファレンスチェック

オファー面談必要に応じて実施

内定
※リファレンスチェックはご同意いただけた方にのみ、実施をしております。
※スピーディーに選考いたしますので、ご要望などございましたらご相談ください。
※面接対応可能時間:10:00〜20:00

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
JMDCが提供する医療データサービスの基幹システムバックエンド開発・改修

JMDCが提供する医療データサービスの基幹システムのバックエンド開発をお任せします

【具体的な業務内容】
・定期的なデータ運用と要望改修、改定対応(DB、SQL)
・Ruby on Rails, Pythonを用いたバックエンド開発
・クラウドETL基盤の構築自動化、コスト改善 
・モニタリングツール開発・改修
・新しいクラウドサービスのPoC、導入検討
・新規プロジェクトの開発・リード
・サービスやプロダクトの技術的観点からの改善提案、推進

【開発環境】
開発言語: Ruby, Python
クラウド: AWS (Lambda , Glue, EMR(Spark))
コンテナ技術: Docker
構成管理: Terraform, CloudFormation, SAM
ワークフロー: Rails Active Jobs
CI/CD: GitHub Actions
監視: Cloudwatch, Datadog(導入予定)
DB: Athena , RDS(MySQL)
プロジェクト管理: Backlog, Confluence
コード管理: Github
他: Gsuite, Slack

【募集背景】
当部署では昨年、オンプレからクラウドへの大規模なシステムリプレイスが完了し、毎月のデータの加工にかかる時間を3週間から1日に短縮し、大幅な生産性の向上に成功しました。

現在、更なる事業拡大に向けた新規データ収集を推進しており、新たなデータETL基盤のスピーディな構築が必要になるだけでなく、既存データを毎月更新し提供するまでのリードタイムの高速化や、運用自動化、自動認証やモニタリングなどのセキュリティ対策、コスト削減など継続的に改善すべき課題があります。

今後も当社の急速な事業拡大と共に開発案件やデータ量は増加していくため、それに対応すべくより強固なチーム体制が必要となります。こうした背景から、じっくりと業界知識やデータ知識を習得していきつつ、開発・運用を推進していただき、将来的にプロジェクトをリードしていただけるメンバーを募集します。
※ご本人のキャリア志向を鑑み、最適なポジションの擦り合わせをいたします。

仕事のやりがい

以下のような経験が得られます
・横断的に利用されるクラウド基盤サービスの構築スキル
・基盤サービスを安定稼働させるための強い責任感
・先進的な技術に進んで取り組み、また実際に導入から安定稼働までをリードする経験
・医療知識、データ知識の深い知識と、将来を考えた利活用
・関係部署や他エンジニア組織への展開、組織的なレベルアップ

開発部門の特徴・強み

クラウド(AWS)知識や医療データ・システムの知識が豊富なエンジニアが集まったグループです。
最適なアーキテクチャをチームで思い描きつつ、設計・構築・リリース・運用まで一環して経験できる環境が好きなメンバーが揃っています。
※現在はリモートワークを中心に業務を進めていますが、必要に応じ月に数回出社をする可能性がございます。

主な開発実績

◆『Pep Up(ペップアップ)』:「健康年齢」を維持改善するためのヘルスケアプラットフォーム
 https://pepup.life/

◆『clintal(クリンタル)』:名医を本気で探している人のための医師検索サイト
 https://clintal.com/

◆『らくらく健助』:保健事業のPDCAを円滑に推進するための支援ツール

◆『健康年齢®』:健康診断・人間ドックの検査結果を年齢という分かりやすい指標としてご提供するサービス

技術向上、教育体制

・技術書購入補助制度
・エンジニアリングイベント参加費用補助

支給マシン

Macbook Pro最新型、27インチ4Kディスプレイを貸与いたします。

開発手法

アジャイル

開発支援ツール
Redmine、GitHub
インフラ管理

Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Datadog、Amazon CloudWatch

AI・データ分析

Amazon Athena

環境
Linux、Windows
その他開発環境

言語:VB.NET Framework、SQL
DB:Oracle, PostgreSQL, DB2
OS:Linux, Windows
Cloud:Amazon AWS
ツール:Slack, Redmine, Confluence, Jenkins
管理:GitHub、SVN

組織構成

マネージャー1名/テックリードエンジニア1名/運用マネージメント1名
開発3名(社員1名、業務委託2名)

配属部署
開発本部 データ基盤開発部 医療機関基盤グループ
平均的なチーム構成

グループ内に2チームあります。
※開発は自社でおこなっているため客先常駐などはありません。

勤務地
東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル12階、10階、9階
最寄り駅

JR「浜松町駅」より徒歩6分/都営地下鉄「大門駅」より徒歩2分

給与体系・詳細

◆想定年収:6,032,400円~9,013,920円 の場合

賃金形態:月給制
賃金の決定方法:当社規定により決定いたします
基本給:435,000円 ~650,000円
基本年収:5,220,000円~7,800,000円
(年収は月20時間の残業代を想定した試算額)
※スキル・ご経験に応じて、管理職として残業対象外の年収÷12で提示する場合あり

給与(想定年収)
550万 〜 750万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

標準労働時間:1日8時間(休憩60分)
フレックスタイム制あり
コアタイム11:00〜15:00

休憩時間:休憩60分

平均残業時間:30時間程度

休日休暇

・土日祝日
・年始年末
・5月1日、5月2日
・慶弔休暇
・有給休暇※入社年度は入社日に5日、半年経過後にプラス5日付与。翌年12日追加。以後2日ずつ増加し、最大20日。前年度支給分のみ繰越可能。
・1週間休暇制度(各年度1回利用可能/土日祝を入れ最大9連休が可能)

諸手当

通期手当(上限15万まで)
別途残業代付与

インセンティブ

決算賞与

昇給・昇格

昇給年1回(7月)

保険

・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

試用期間

3カ月

◆福利厚生、その他
■退職金制度(本採用日から、2年を経過した日の翌月1日から加入)
■産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)
■介護休業制度
■慶弔金規程(結婚祝金、出産祝金等)
■従業員持株会(奨励金有)
■定年満65歳

◆健康維持・健康増進のために取り組んでいます>
■健康年齢インセンティブ(実年齢と比較して若い場合はインセンティブ支給)
■クラブ活動支援(社員自らが発足し活動。活動費の一部を支援)
■メンタルヘルスケア(ストレスチェック実施、フォローアップ面談実施)
■過重労働防止対策(残業時間、業務量の確認)

◆受動喫煙対策
屋内原則禁煙:喫煙室有

◆開発本部の独自制度
・AWS資格取得補助制度:AWS Certified Solutions Architect試験など、会社負担で受験可能(回数制限あり)
・技術書籍購入補助:月5,000円程度
・各種セミナー受講、開催補助
・10%プロジェクト:業務の10%を自分が企画したやりたいことや、業務に関する学習時間として利用可能

企業メインイメージ

株式会社JMDC

◆医療データ×解析力で健康社会の実現を目指しています! 株式会社JMDCは、「健康で豊かな人生をすべての人に」をビジョンに掲げ2002年に設立。健康保険組合、製薬企業、生損保会社、医療機関に向けて、医療・ヘルスケア領域における医療統計データサービスを提供しています。当社の強みは、独自の匿名化処理技術とデータ分析集計技術です。8億200万件以上のレセプトデータと3,700万件以上の健診データ(2022年3月時点)の分析に基づいて、医薬品の安全性評価や医療経済分析などの情報サービスを展開しています。 ◆高齢化など社会課題を解決するサービスに携われます! 当社の自社サービスは、「医療費の増大(2025年問題)」「医療の地域格差」「生活習慣病の増大」「労働力不足」といった問題に取り組んでいます。そのため、社会的意義が強くやりがいある分野の先駆者として業界をつくることが可能です。個人の健康な生活のため、その結果としての持続可能な国民医療制度の実現のために、エンジニアとして貢献することができます。 ◆社員の健康を豊かにする取り組みを行っています! 当社は社員の健康維持・健康増進にも力を入れています。実年齢と比較して「健康年齢」が若い場合はインセンティブを支給したり、残業時間や業務量を調整することで過度なストレスを与えないような環境づくりをするなど会社としても取り組んでおります。また「部活動」として、ヨガ、フットサル、テニス等社員から発足している取り組みも多く、声を上げやすい社風です。ぜひ当社で、他社にはない医療ビッグデータを活用したサービスのエンジニアとして働きませんか?
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