通過ランク:D

リモート×フレックス◎Webアプリケーションシステム開発プロジェクト推進リーダー【福利厚生】

正社員
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◆30年の実績◎ICT×現場目線のものづくりが魅力の会社です!
パナソニックソリューションテクノロジー株式会社は、1988年に設立されました。パナソニックグループ内外を問わず、法人のお客様を中心にICTソリューションを提供しています。世界初、AI画像認識による『航空旅客場搭乗橋 自動接続』システムを実現しており、業界・業務知見・ノウハウを組み合わせたサービスが強みです。先端技術を駆使して、お客様の業務効率や生産性向上に貢献することを目指しています。

◆リモート勤務×フレックス◎働き方改革を推進しています!
当社は「働き方改革」の推進企業として、フルフレックスタイム制度をはじめ、テレワーク、在宅勤務、遠隔ミーティング、フリーアドレス、育児短時間勤務などを積極的に導入運用しています。自由な働き方を実現できるので、働いている個人の能力を十分に発揮していただける環境です。わたしたちとともに、ICT・IoTの活躍が期待される成長分野に挑戦していきませんか?

職種名
Web開発エンジニア
給与(想定年収)
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Java
開発言語
Python2 Python3
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)

特徴
残業30H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 時短勤務可 産休育休取得実績あり 女性エンジニアが在籍 服装自由 ノートPC+モニタ別途支給
求人イメージ画像2
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必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・プロジェクトマネジメント 実務3年以上
歓迎要件

・要件定義などの上流工程の実践経験
・新商材/サービスの企画/開発経験
・UX/UIのデザイン経験
・クラウド上でのアプリ開発/実務経験

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

プロフィール選考

カジュアル面談・通常面接(2回)

内定

※ご希望に応じて面接とは別に面談(30分)を設定することも可能です。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
【将来的には組織運営および人材育成・指導まで携わる】Webアプリケーションシステムの開発プロジェクト推進リーダー候補

30年以上培われたきたOCR技術に最新のAI技術を掛け合わせた当社のOCRソリューションを主に担当していただきます。現在、様々な企業の中で進むDX化や働き方改革を支える当社のWebアプリケーションシステム。その開発プロジェクトを中心になって進めていくリーダーのポジションです。

【キャリアパス】
OCRソリューションだけでなく、当社がご提供している様々な働き方改革ソリューションや技術に携わることができます。
商品・サービス企画にも参画でき、将来的には自社商材の技術事業戦略の検討等にも参画いただきます。
業務実績/スキルレベルに基づいた上位等級、管理監督職(係長、課長、部長、役員)への昇格があります。

主な開発実績

【オフィス関連】
・会議室予約管理システム『Biz Room』
・長時間労働抑止システム『Chronowis』
・メール誤送信防止ソリューション『Security Add-In』
・AIチャットボット FAQサービス『WisTalk』
・帳票OCRソフト『帳票OCR』
・文書管理システム『Global Doc』
・ワークフローシステム『Global Flow』
・コンテンツ管理システム『CrossLead』

【R&D】
・高精度OCRエンジン『カラーOCRライブラリー』
・特許調査支援サービス『PatentSQUARE』

【建設】
・図面レビューソリューション『Bluebeam Revu』

【テレワーク】
・長時間労働抑止システム『Chronowis』
・リモートデスクトップソリューション『RemoteView』
・モバイル端末管理(MDM)ソリューション『Optimal Biz』
・CASBソリューション『Netskope』
・eラーニングシステム (LMS)『ek-Bridge』

技術向上、教育体制

・パナソニックグループ主催の研修
・自社階層別研修
・資格取得奨励金制度有
・海外出張有(海外シンポジウムおよび海外研修 など)

支給マシン

担当する業務に合わせて、最適なマシンを貸与いたします。

エンジニア評価の仕組み

専門職認定制度が導入されています。
現有のスキルや資格などにより4つのレベルのエンジニアに認定され評価されます。

配属部署
オフィスソリューション一部
勤務地
東京都港区東新橋2-12-7 住友東新橋ビル2号館
最寄り駅

■JR山手線/京浜東北線「浜松町駅」北口より徒歩8分
■地下鉄都営浅草線/大江戸線「大門駅」A2出口より徒歩5分
■地下鉄都営三田線「御成門駅」A4出口より徒歩5分
■地下鉄都営浅草線/ゆりかもめ「新橋駅」A1出口より徒歩8分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給(基本給):250,000円~

給与(想定年収)
600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制(7.75時間)
フレキシブルタイム|7:00~22:00
※標準的な勤務時間帯|9:00~17:30

休憩時間:45分(12:00~12:45)

平均残業時間:20時間程度

休日休暇

【年間休日日数123日】
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・年間有給休暇 18日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・メーデー
・慶弔休暇
・ファミリーサポート休暇
・産前産後休暇
・リフレッシュ休暇
・失効年休積立制度

諸手当

・通勤手当(全額支給)
・残業手当(扶養子女のある方のみ支給(高校卒業まで))
・住宅手当(賃貸物件入居者のみ支給(本人40歳まで))
・家族手当
・待機勤務手当
・年末年始手当
・寮社宅(転勤者向け借上社宅(勤務地・家族形態によって変動))
・退職金制度(前払い制度(確定拠出年金制度と連動))

インセンティブ

賞与:年2回(7月・12月)

昇給・昇格

・昇給(4月)
・昇格(等級制度)

保険

・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・パナソニック関係会社共栄共済会

・月残業時間は全社平均19.1時間なので、プライベートも充実できます
・フレックスタイム、在宅勤務制度、e-work制度など自由な働き方が推奨されています
・育児休業、育児短時間勤務(直近5年間の復帰率100%、男性の育休取得実績もあり)
・介護休業、介護短時間勤務
・チャイルドプラン休業
・サテライトオフィス
・ドレスコードフリー
・2021健康経営優良法人認定

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

パナソニックソリューションテクノロジー株式会社

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