＜旅行×IT＞DL2000万！旅行予約サイト「skyticket」のフロントエンド開発と海外連携をお任せ！

当社は地域社会に雇用を生み出すなど社会に貢献したいというミッションのもと、格安航空券やホテルなどを検索・予約ができる旅行予約サイト『skyticket』を自社で開発・運営してきました。
2015年にリリースしたアプリは2000万ダウンロードを突破し、旅行業界に関わらずコロナ禍でも黒字を維持し続け、2023年6月には過去最高益を達成、海外子会社も6ヵ国へ展開しました。
海外国籍採用比率は50%を超え、グローバルな開発体制が整いつつあります。

■あなたのエンジニア市場価値に＋αでグローバル開発経験を積める
・グローバルな環境を求め、Amazon本社、アクセンチュア、セールスフォース出身の社員や、未来創造人材制度を用いて来日している優秀なメンバーが増えています。
・日英両方で業務を行い多様な環境で活躍できることで、ソフトスキルも磨かれ市場価値を高める機会があります。
・2023年以降3つの新規サービスをリリースするなど、新規ビジネスの創出にも積極的です。

AIの成長が著しく、単純なコーディングスキルだけでは市場価値が担保されにくくなる昨今の環境下において、
特に日本で強みとなるグローバル経験を求める意欲の高い方には多くのチャレンジが提供できるかと思います。

MAU700万以上の旅行商品予約サービス『skyticket』の運営をしている弊社は、コロナによる減益を乗り越え、急速に売上を伸ばしています。
今後はサービスをグローバルに展開し、さらなる急成長を実現するために、これまで以上にシステム開発を推し進めていく必要があります。
成長を実現するためのプロジェクトをスピーディに進行していくため、フロントエンドの開発をお任せできるエンジニアを募集しています。

【具体的には】
・旅行予約のプラットフォームのフロントエンド開発業務、モダン化
・サービスの保守・新規機能の設計/開発
・コードレビュー
・フロントエンド技術の調査
・海外子会社(オフショア)との協働※

※ 開発業務をオフショアに依頼し、その前後の工程の要件定義・仕様設計・受け入れや工数管理などを日本側で行います。Slackやブリッジエンジニアを交えたMTGで英語でコミュニケーションを行います。入社時点で話せなくても大丈夫ですが、日本語以外でのコミュニケーションに抵抗がない方や今後話せるようになりたい方が望ましいです。

【募集背景】
現在弊社はグローバル化と新規事業を大きく推進しているフェーズで、海外の子会社を設立する、新規事業提案会を開催するなど組織体制を大きく変更しております。

オフショアのエンジニア採用を積極的に進めている一方、日本でオフショアをマネジメントする人員が今後不足する見込であり、直近はエンジニアとして手を動かし将来的にはサービスを理解した上でオフショアに開発を任せ管理できるメンバーを探しています。

弊社はコロナ禍でも、従来旅行を店舗で予約していたユーザーを獲得することで黒字を維持しており、これから飛躍的な成長を目指しています。
一緒にこの成長フェーズを楽しみませんか？

【入社後のフォロー】
・OJT形式でフォローし軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします。
・経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を聞くなど相談しながら進めていきます。

・MAU700万人以上を抱えるサービスをモダン化、グローバル化させていく経験
・オフショアとの協働の経験
※志向に応じ、積極的にマネジメント経験も積めるよう配慮します。

・月残業時間は20h以内で、プライベートの時間もしっかり取れます。

【待遇・福利厚生】
・技術関連書籍の購入希望（自宅への貸し出し自由）
・フリードリンク制度（毎月1度みんなの好みに合わせて調整をした清涼飲料水などが無料。ウォーターサーバーやコーヒーメーカーも常備）
・フリースナック／軽食あり
・副業可能
・髪型髪色自由
・服装自由
・国内航空券の社員割引/優待
・社員旅行（業績による）※過去にはニューヨーク、ニューカレドニア、フィリピン・セブ島、沖縄などへ行きました。
・AMEXのゴールドカード優待（年1回の利用で無料）

【受動喫煙の対策】
・屋内原則禁煙（喫煙室あり）