【医療系システム開発】医療現場を一緒に支える仲間を募集!システムエンジニア
\高度医療を支えるシステム開発/
現場の医師・看護師から寄せられる要望や課題点に耳を傾けながら、「診療・検査システム」「オンライン診療システム」など、幅広いシステムをアジャイルで開発していきます。上質な医療提供のために、ITの側面からは何が必要か――風通しの良い組織風土のもと知識やアイデアを交わし、形にしていくことができます。スキル向上にも適した環境です。現在はこれらのシステムのパッケージ化などの展開を目指して開発体制を構築しています。
- 職種名
- システムエンジニア<医療系システム開発>
- ポジション
- SE・PG、社内SE・情シス
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
- 給与(想定年収)
-
500万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 大阪府
- 主要開発技術
- C#
- 開発言語
- Java JavaScript HTML5+CSS3 SQL
- フレームワーク
- .NET Framework
- クラウドプラットフォーム
-
Microsoft Azure
- データベース
- PostgreSQL、Microsoft SQL Server
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス
- 特徴
- オンライン面談可 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 5
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務1年以上
・C#, Java, JavaScript, HTML5+CSS3, HTML+CSS, SQL のいずれか 実務1年以上
- 歓迎要件
-
・ネットワークの運用管理の実務経験
・セキュリティ管理の実務経験
《生かせるスキル・経験》
・C#、.NET 、Javaを使用したシステムの設計、開発経験
・JavaScript、jQuery、ASP.Net、Java、PHPなどを使用したWebシステム(フロントエンド/バックエンド)の設計、開発 - 選考フロー
-
面接
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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通常面接
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コーディングテスト
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内定(内定前に2次面接を行う場合があります)
医療関連システムの企画・開発業務をメインにご担当いただきます。
患者様や医療従事者にとってが利用しやすいクリニックの環境を作り上げていく仕事です。
なお、担当のプロダクト決定方法については、希望を考慮した上で経営者およびITメンバーと相談の上で決定しています。
【具体的には】
■各種診療システムや窓口会計システム、電子カルテや予約管理システムの開発・運用・改修
ー医療系のシステムは現在 VB、C#、.NET です。今後 Blazor を使って開発を進めていく方針です。
ーWEB系のシステムは PHP を使用していますが、今後 C#、.NET、Blazor に置き換えていく予定です。
ー事務系のシステムは FileMaker を使用していますが、特にスキルは不要です。
■現場スタッフからの問い合わせ対応
【入社後のフォロー】
医療業界の知識がなくても大丈夫です!
分からないことは先輩や上司がていねいに説明しますのでご安心ください。
・現場の声と向き合いながら、システムの利便性向上に貢献できます。
・高度医療をITで支えているという実感を得られます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 支給マシン
-
相談して頂ければ、希望が通りやすい環境です。
- 開発手法
-
アジャイル
- 環境
- Linux、Windows
- 組織構成
-
【入社したメンバーのプロフィールについて】
1.電気設備関連会社の社内SE
2.介護事業所向けパッケージソフト開発
3.工場向けの制御系システム開発
SQLServerを使用したシステム開発
Node.jsによるwebシステム開発
【入社したメンバーの入社の決め手について】
1.「.NET」 の開発経験が生かせること
社内SE の業務経験が生かせること
2.客先常駐でないこと
VB.NET の経験でも OK であったこと
3.これまでの開発経験が活かせること
社内開発であること
希望年収を満たしていること
- 勤務地
-
大阪府大阪市西区北堀江1丁目1-10アークビルディング3階
◆U・Iターン歓迎です!
本院(玉出駅/徒歩1分)で勤務していただく場合もございます。就業場所の変更範囲<雇入時>
・東京都中央区銀座1丁目20-16 岡安ビル
<変更範囲>
本人の希望による。
受動喫煙防止措置に関する事項敷地内禁煙
- 最寄り駅
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大阪メトロ四つ橋線「四ツ橋駅」3番出口より徒歩1分
東京メトロ「銀座駅」A13出口 徒歩約3分
- 給与体系・詳細
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■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:経験・スキルを考慮の上、決定します。
■月給:約40万円~80万円(残業代は別途支給)
【年収例】
1000万円/SE/50代/入社3年目(月給80万円+交通費+各種手当+賞与)
700万円/SE/50代/入社1年目(月給55万円+交通費+各種手当+賞与)
520万円/SE/20代/入社1年目(月給40万円+交通費+各種手当+賞与) - 給与(想定年収)
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500万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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8:30~17:30
※現場の都合により早朝や夜間で作業する場合もございます。休憩時間:60分
平均残業時間:平均30~40h程度/月
- 休日休暇
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・土日祝含むシフト制(月8~9日休み)※休日は希望を考慮
・有給休暇(10日)
・慶弔休暇
※年間休日110日 - 諸手当
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・交通費支給(月2万5000円まで)
・皆勤手当
・残業手当
・土日祝手当 - インセンティブ
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賞与:年2回(1月・7月)
- 昇給・昇格
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昇給:年1回(4月)
◎入社3カ月後にスキル・成果物などを考慮して再評価をおこないます。給与アップの可能性もございます。 - 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月
【受動喫煙の対策】
敷地内全面禁煙としています。