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通過ランク:D

【プロダクトマネージャー】契約業務全体のDXを推進する自社開発SaaS

正社員
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【すべての合意を、フェアにする】

MNTSQは自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、大企業の契約業務のDXを推進しています。

契約=法律・法務と見られがちですが、契約書無しで成立する取引は事業活動に存在しないと言っても過言ではありません。MNTSQは2018年の創業以来、TOYOTA、三菱商事、ENEOS、ニトリ、中外製薬、三井住友銀行...と業種業態業界を問わず、導入実績を積み重ねてきました。MNTSQのプロダクトチームは、MNTSQ CLMを通じて、日本を動かす大企業のビジネス活動を支援しているという自負を持って、日々開発を進めています。レガシーシステムに慣れてしまった大企業ユーザにも、最高のUI/UXを体験していただくために、顧客フィードバックを基に機能追加や拡充を継続的に進めています。

最高のプロダクトをお客様に届けるためには、やらなくてはいけないことがまだまだたくさんあります。そんなMNTSQのチャレンジに一緒に挑んでくれる仲間を私たちは募集しています。

職種名
プロダクトマネージャー
給与(想定年収)
650万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Ruby Ruby on Rails
開発言語
Java PHP Python2 Python3
フレームワーク
FuelPHP Laravel Django Vue.js
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B、SaaS、自然言語処理、機械学習、AI

特徴
服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 裁量労働 残業30H以内 フリードリンク 副業OK オンライン面談可
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
歓迎要件

【要件】
・3名以上のエンジニアが属するチームでのプロジェクトマネジメント経験
・IT技術の理解があり、データ・APIの設計と仕様策定をする能力があること
・社内メンバーを巻き込んで課題解決や問題対応を推進する力があること
・コミュニケーション能力があり、様々な職種のメンバーと仕事を進められること

【歓迎要件】
・高い設計品質を追求する姿勢があること
・ドキュメンテーション能力が高いこと
・エンジニアとしての業務経験

求める人物像

・事業に対してオーナーシップをもてるエンジニアの方
・異分野の専門家(弁護士など)と、ディスカッションができる方
・文字によるコミュニケーションがうまく、ドキュメント文化に適性のある方

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

1次面接担当:役員、現場エンジニア

2次面接担当:役員

オファー面談あり、内定

オンライン面談可否:1次面接まで可
面接対応可能時間:10:00〜19:00

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
法務分野で自社プロダクトを担う!

MNTSQが展開するMNTSQ for Enterpriseの開発ディレクションをご担当いただきます。
開発フローや組織体制、チーム運営など、PdMの立場で現場を適切な形にまとめていく、チャレンジングでやりがいのある仕事です。

・機能要件の整理
・設計および仕様策定、それに伴う技術リサーチ
・プロダクト開発チームのスクラム運営とマネジメント
・PRの動作確認とフィードバックコミュニケーション
・外部QAチームに依頼するテストケースとレポートのマネジメント
・トラブルやサポートタスク発生時のディレクション

開発部門の特徴・強み

▼ CIによる高いプロダクト品質の維持
初期からテストを書き、自動テストを行っています。GitHubへのpushをトリガーに自動テストが行われるようになっており、リグレッションを防ぐよう努めています。記述する価値があるテストを効率的に実施しています。また、コードのフォーマットは自動で行われるようになっており、プルリクエストをレビューする際はロジックなど本質的な内容に注力できるように努めています。

▼ ドキュメント文化
ドキュメント化を進める事で属人化の排除に努めています。リーガルチームやセールスチームもマークダウンを書けるようになっており、各人がGitHub上のドキュメントを更新しています。その中には、マニュアル的なものをはじめとして、セキュリティポリシー、1on1を行う上での指針、会社の事業の方向性を示す文書なども含まれています。

▼ オープンなカルチャー
弊社ではSlackのパブリックなチャンネルやGitHubのIssue上での議論を推奨しています。パブリックなやり取りの比率が高いと、知識の属人化が起きにくくなり、職場の心理的安全性も上がると言われています。

技術向上、教育体制

勉強会参加支援あり
書籍購入の補助制度

支給マシン

入社時に所定の予算の範囲内でご希望のマシン、周辺機器を自由に購入可能です
・多くのメンバーがMacbook Proを利用しています

開発手法

アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Git、GitHub、CircleCI、Sentry、PagerDuty
インフラ管理

Docker、Terraform、Datadog、Amazon CloudWatch

環境
Linux、Mac OS X、Redis
その他開発環境

【社内文化】
▼ 振り返りによる組織的な成長の促進
定期的に実施するものに加えて大きな機能の実装後など、適切なタイミングで振り返りを行っており、それによって組織としての学習を促進しています。ヒヤリハットや障害についても後日振り返りの場を設けており、原因を特定し、再発防止策を議論することで知見を蓄積しています。

▼ 未開拓の領域で問題を解く
リーガルテックは、特に日本においてはまだ始まったばかりの領域で、ノウハウがありません。それ故に自分たちで試行錯誤しながら解を探します。それに付随する課題もたくさんあり、高速にPDCAサイクルを回す事が求められます。


【業務の特徴】
▼ 多種多様なファイルのハンドリング
クライアントは名の知れた大企業であり、長い歴史をもっていることが多く、またグローバルにビジネスを展開されている企業も多く含まれます。そういったクライアントから受領するファイルは多種多様で、それらを迅速かつ正確に処理する必要があります。

▼ シングルテナント
契約書を含む機密性の高いデータを扱う都合上、シングルテナントでサービスを展開しています。シングルテナントでのノウハウを持っている企業は少ないため、MNTSQでは方法を模索しつつ進めています。


【利用している技術スタック】
言語:Ruby, Python, Java, JavaScript
フレームワーク:Ruby on Rails, Vue.js
プラットフォーム:Amazon Web Services
データベース:MySQL
検索エンジン:Elasticsearch
監視ツール:CloudWatch, Datadog
仮想化技術:Docker, Docker Compose
Webサーバ:nginx
構成管理:Terraform, Itamae
OS: Linux(RHEL系, Debian系それぞれ)

エンジニア評価の仕組み

まだアーリーステージのスタートアップであるということもあり、定形的なフローは未整備です。
一緒に仕組みをつくっていけるメンバーを募集しています。

組織構成

リーガルチーム:7名
機械学習チーム:4名
ソフトウェアチーム:8名
ビジネスチーム:6名

平均的なチーム構成

-

勤務地
東京都中央区日本橋堀留町2丁目9−8 Daiwa日本橋堀留町ビル 4F

転勤はありません。

最寄り駅

東京メトロ日比谷線 / 都営地下鉄浅草線 人形町駅より徒歩3分
東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅より徒歩6分
都営地下鉄新宿線 馬喰横山駅より徒歩6分

給与体系・詳細

650~1200万円
※スキルレベルやマネジメントロールの有無、専門技術領域の弊社とのフィットなどを見て柔軟に判断・対応します。
※上記には、固定残業代45時間相当分を含みます(118,600円~。45時間を超える分については追加で支給)

給与(想定年収)
650万 〜 1,200万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

所定労働時間:8時間
フレックスタイム制(コアタイム:12:00~16:00)
1日8時間相当の勤務時間を、当月内で調整しながら働くことが可能です

休日休暇

週休2日制 (土曜、日曜、祝日)
・有給休暇: 入社半年で10日、以降1年ごとに10日~20日を付与
上記に加え、3日の夏季休暇付与

休暇:年末年始・GW・婚姻・慶弔・転勤・産前産後・看護・介護など

諸手当

【諸手当】
・通勤手当:交通費全額支給(上限あり)
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【メンバーがフォーカスできる職場環境づくりを大切にしています】
◯入社時のオフィス環境構築支援
・PCは会社指定の数タイプの中から選んでいただき、さらにご希望のUpgradeを手配します
・27インチディスプレイ
・ハイスペックチェア(数タイプの中からご希望のものを選んでいただけます)
・マウス、キーボード、モニター等も予算内でアップグレード・タイプ変更が可能です

◯服装自由

◯メンバー1人ひとりの成長を支援します
・教育制度・資格補助
・書籍購入支援
・勉強会参加支援
・司法試験準備支援

◯副業可(要事前申請)

昇給・昇格

現在制度策定中 / 昇給実績あり

保険

社会保険:健康保険(関東IT健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間

3カ月(試用期間中も条件は変更なし)

・フレックスタイム制で自分なりのスケジューリングが可能
・社内ドキュメントをすべてGitHubで管理しており、ビジネスサイドも全員GitHubが利用できるリテラシーあり
・仕事環境構築支援あり(50万相当の標準PC/ディスプレイ/チェアなどセットに対し、各自カスタム予算の中で好きなものをカスタマイズ/追加することができます)
・勉強会参加支援あり
・適正CO2濃度維持(800ppm以下)、ウォーターサーバ、集中BGM(Endel)
・屋内禁煙

企業メインイメージ

MNTSQ株式会社

【すべての合意を、フェアにする】 MNTSQは自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、大企業の契約業務のDXを推進しています。 契約=法律・法務と見られがちですが、契約書無しで成立する取引は事業活動に存在しないと言っても過言ではありません。MNTSQは2018年の創業以来、TOYOTA、三菱商事、ENEOS、ニトリ、中外製薬、三井住友銀行...と業種業態業界を問わず、導入実績を積み重ねてきました。MNTSQのプロダクトチームは、MNTSQ CLMを通じて、日本を動かす大企業のビジネス活動を支援しているという自負を持って、日々開発を進めています。レガシーシステムに慣れてしまった大企業ユーザにも、最高のUI/UXを体験していただくために、顧客フィードバックを基に機能追加や拡充を継続的に進めています。 最高のプロダクトをお客様に届けるためには、やらなくてはいけないことがまだまだたくさんあります。そんなMNTSQのチャレンジに一緒に挑んでくれる仲間を私たちは募集しています。
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