【Unity開発経験1年以上】自社開発★アジアNo.1ゲームを展開！モバイルゲーム開発エンジニア／博多
◆アジアNo.1の自社開発ゲームを展開
cocone v 株式会社は2009年に設立。ココネ株式会社の100%出資子会社です。インターネットゲームポータルサイト『ハンゲ』のサービス開始以降、100種類を超えるゲームを展開。「無料で遊べるゲームを提供しその中で部分的に課金する方式」「自社制作のゲームだけでなく他社との提携によってゲームを提供するチャネリングモデルの導入」「アバターの有料化」など、すベて『ハンゲ』が日本で初めて構築したモデルです。
さらにアバター／コミュニティサービスも追加し、スマートフォンのWeb版サービスをリニューアル。アバタービジネスを発展させていき、キャラクターをコーディネートして楽しんでいただく「CCP（Character Coordinating Playの略）」サービスにも特化しています。「楽しみと感動をお客さまに提供する」という価値観を大事にしながら、お客様に愛されるサービスを徹底的に追求していくため、未来を創る意欲にあふれた方が、新たな仲間として加わってくれることを楽しみにしています。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Unity 実務３年以上
- 歓迎要件
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・Git, もしくはSVNを用いたファイルのバージョン管理経験
・Objective-C/Swiftを用いたiOSアプリの開発経験
・Java/Kotlinを用いたAndroidアプリの開発経験
・サーバ/DB/SQLに関する基礎的な知識
・Unity/UnrealEngine等のゲームエンジンを利用したアプリ開発経験
・Python/Lua等のスクリプト言語を用いた開発経験
【すぐに活躍できる方】
・Unityによる開発経験3年以上
・PC, スマートフォン向けのクライアント開発経験3年以上 - 求める人物像
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・サービス思考の高い方
・サービスだけでなく、会社も一緒に成長させたい方
・フラットな組織で意見を出しながらサービスをつくりたい方
・プロジェクトをガシガシ進めたい方
・受け身にならず、自分から問題を見つけて改善できる方
・向上心があり、新しい技術への感度が高い方 - 選考フロー
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paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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カジュアル面談／通常面接（1～2回）
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内定
cocone vの強み「アバター」 × 完全新規ジャンル・マッチングアプリへの挑戦
完全新規タイトル『popo』！開発をご担当いただきます。
・プログラム設計、開発
- 開発部門の特徴・強み
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新規Unityプロジェクト。人気のUnityを使い、新しいことに挑戦して成果を作っていく経験が可能です。
- 主な開発実績
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『ハンゲ』：100種類を超える多種多様なゲームを展開する、PC向けオンラインゲームポータルサイト
https://www.hange.jp/ - 技術向上、教育体制
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・OJT
・社内発表会の開催
・福利厚生として書籍など自己学習の資金補助 - 支給マシン
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MacBook Pro ※MacOSが必須ではなくWindowsを選ぶことも可能
- 開発手法
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アジャイル
- エンジニア評価の仕組み
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定量評価, 定性評価, チャレンジに対しての評価
- 組織構成
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新規プロジェクトチーム（企画, 開発, デザイン）
- 配属部署
- 新規プロジェクトチーム
- 配属上司経歴
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ゲーム開発１０年以上
- 平均的なチーム構成
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開発側はクライアント開発, サーバー開発の構成となっています。
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2-13-34 エコービル4階
- 最寄り駅
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■JR鹿児島本線「博多駅」より徒歩7分
■福岡市営地下鉄空港線「博多駅」より徒歩7分
- 給与体系・詳細
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想定年収 400万～800万
年俸￥4,000,000～8,000,000 基本給￥333,000～667,000 固定残業代38時間分￥83,000～165,000を含む/月
■賞与実績：年2回 - 給与(想定年収)
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400万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
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10：00～18：30（実働7.5h、休憩1h）
休憩時間：・13：00～14：00（60分）
平均残業時間：・平均21時間／月（2021年12月時点）
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年次有給休暇（法定より3日多く支給/半日又は1時間単位でも取得可）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間）
・積立年休（一定の事由に限り取得可） - 諸手当
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・勤務支援手当（昼食代1日当たり500円／出勤日数に応じて支給）
・交通費全額支給（社内規定あり／車通勤不可） - インセンティブ
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インセンティブ年2回支給
- 昇給・昇格
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★★★昇給査定年1回★★★
半期ごとの評価をもとに年1回の査定 - 保険
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社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
- 試用期間
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3カ月想定。※試用期間中の待遇に変動なし
【職場環境】
・リフレッシュスペース完備
・ドリンク、ウォーターサーバー（無料）
・マッサージルームあり
・テレワーク可（社内規定あり）
【福利厚生】
・入社支援金（社内規定有）
・リフレッシュ補助金（勤続5年で5万円支給）
【研修制度】
・入社時研修・・・2日間のオリエンテーション
・OJT研修・・・入社後3カ月間の現場研修
・ビジネスマナー研修（新卒・第二新卒・希望者対象）
【備考】
・平均年齢・・・33歳（2021年12月時点）
・平均残業時間・・・21時間（2021年12月時点）
