【Kotlin】巨大なレガシー業界を革新する!保険プラットフォーム開発を担うバックエンドエンジニア募集中
■ 保険業界の唯一のスタートアップ
2019年に設立した保険関連のスタートアップ企業です。toC、toB向けの保険商品・サービスを提供しています。当社自身が保険会社であること、B2Cでの提携実績があるのが強みです。メンバーの半数が保険会社出身、もう半数がSI/ベンチャー出身のエンジニアで構成されています。専門性の高い保険領域で業務経験を積み重ねてきたメンバーと、好奇心旺盛な開発チームがフラットに話し合ってプロダクトをつくっています。規制によって大きく制限のある中でも、最大限効果的なソフトウェアを構築できるおもしろさがあります。
■ プロダクト
当社は保険会社(justInCase)のほか、開発メンバー中心のテクノロジーカンパニー(justInCaseTechnologies)も抱えており、保険の開発・販売だけでなくAPIの提供やSaaSサービスの開発などを行っております。
私たち自身が「面白い」と思える保険商品を作ることが、ユーザーに価値を提供することに繋がると考え、サービスの開発に取り組んでいます。
■ 当社の hard but fun! なところ
- BtoBレベルの品質を担保しつつスピーディに開発する
- 難しい印象のある保険を、わかりやすく楽しいものとして提示して、ユーザーが思わず保険に入りたくなるような体験を創出する
- 保険特有の法律を遵守しつつ、ユーザーの体験を損なわないユーザーインタフェースを創造する
- 保険会社の基幹システムへの接続とSaaS化の両立のための高度なアーキテクチャが必要
■ メンバーについて
アクチュアリー、公認会計士、シリコンバレー発大手企業のシニアソフトウェアエンジニア、データサイエンティスト、特許保有者、元TVディレクター、主婦/主夫と個性豊かなメンバーが集まっています。
東京在住のメンバーのほか、ニュージーランド、オーストラリア、タイ、和歌山、大阪からリモートで参画しているメンバーもいます。
■ 働きやすい職場・チャレンジできる環境
年齢や立場に関係なく、自分の意見をしっかり伝えられるフラットな職場です。また、裁量労働のため、生産性の高い働き方を実現できます。働く時間・場所も比較的自由に決めることができるので、自分の能力を最大限発揮して活躍していただけます。レガシーな巨大市場で成長可能性の高いマーケットにエンジニアとして挑戦していきませんか?
- 職種名
- バックエンドエンジニア
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Kotlin
- 開発言語
- Java
- フレームワーク
- Spring
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL、PostgreSQL、MongoDB、DynamoDB
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2C、B2B、金融/保険、SaaS、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計、FinTech
- 特徴
- オンライン面談可 一部在宅勤務可 ベテラン歓迎 裁量労働 フルリモート制度あり 厳選VC投資先スタートアップ 服装自由 イヤホンOK 副業OK
- 募集人数
- 1-2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
・Java, Kotlin, Scala のいずれか 実務3年以上
・Spring 実務1年以上
- 歓迎要件
-
・テスト駆動開発の経験
・AWS、GCP、Herokuなどパブリッククラウドの利用経験
・Docker、Kubernetesなどコンテナ関連技術の利用経験 - 選考フロー
-
paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
面接3回(開発部長・エンジニアメンバー・代表)
▼
リファレンスチェック面談
- 当社からのスカウトメール経由でのご応募の方は、まずはカジュアル面談からのご参加で大丈夫です!
- オンライン選考OK
InsurHub、あらゆる保険会社と事業会社をつなぐ保険プラットフォームの開発をお任せします。
モダンな技術で、レガシー業界の変革に力をお貸しください!
【具体的には】
・toBビジネスの軸となる保険APIサーバのKotlinでの開発
・その他割り当てられた業務
【解決したい課題】
◆ユーザー側
・保険はわかりにくい
・請求、加入手続きなどが面倒
・サービスを受けている実感を持ちづらい(お金を払っているだけになっている)
◆保険会社側
・若年層に保険が売れていない
・いまだに代理店経由の販売が多く、Web上で保険を売ることが難しい
・システム的な制約が多いためなかなかDXが進まない(40年前のシステムがいまだに現役のケースも)
→大企業で数百億円かけてやろうとしているレベルのことが、当社だと数千万円でできてしまう
【ミッション】
わかりやすくてよい保険商品を、テクノロジーの力で最高のCXとともに世に届ける
『InsurHub』という保険プラットフォームをつくり上げようとするチャレンジングなミッションです。
【ゴール】
・日本のすべての保険をjustInCaseのアプリ経由で管理できるようにする
・ユーザー向けに魅力的な商品とアプリをリリースして、ユーザーの心を掴みつつ、一方で、そのユーザー基盤を武器にして各保険会社にAPIをつないでもらうのがゴール
・大手保険会社/事業会社などのアライアンスを実現するにあたって、インフラ要件などを実現しつつ、うまく弊社プラットフォームに統合するところに醍醐味があります
・保険という複雑なドメイン対象領域をモデリングすることへのチャレンジが可能です
・Kotlinの言語機能をフルに活用しValueObjectが適切に実装され、モデリングがおこなわれています
・メンテナンス可能なテストコードがあります
- 開発部門の特徴・強み
-
◆大手を凌駕する、保険商品開発能力
・すでに業界では有名で注目されており、大手生損保から保険認可コンサルの依頼がくることもあります
・多くの投資家から評価されている部分でもあります
・ちなみに、Biz側の半数以上がアクチュアリー(保険数理の専門家)です
・日本で初めて機械学習で保険料を自動計算する保険商品をリリースしています - 主な開発実績
-
◆『joinsure』:保険事業者向けSaaS型システム
◆『保険API』:自社サービスの内容にマッチした保険加入をサービス内のフローで完結させることが可能
◆『クレカ付帯保険チェッカー』:お手持ちのクレジットカードに、どのような保険がついているかわかるサービス
◆『保険ごと』:保険の困りごと解決メディア
◆『スマホごと』:スマホの困りごと解決メディア - 技術向上、教育体制
-
◆学べる環境
・全社的に2週に1度、ランチタイムに知見を共有したり意見交換する場を設けています
・最新の適切な技術を使いながら学べます
・常にシステムのあるべき姿を追求してエンジニア/ビジネスサイドが気軽に議論ができます - 支給マシン
-
開発マシンの選択は自由です。
- 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、アジャイル、スクラム、ペアプロ、チケット駆動開発
- 開発支援ツール
- Git、GitHub
- インフラ管理
-
AWS CloudFormation
- 環境
- Linux
- その他開発環境
-
◆裁量が大きい
・モダンな技術選択をしながら、堅牢性、生産性を両立しています
・希望しだいでさまざまな技術領域を横断して開発に携わることができます
◆圧倒的なシステム開発スピード
・社員の半数は、エンジニアとデザイナーで、爆速でシステムをつくっています
・今まで最短ローンチ記録は、コロナ助け合い保険を開発開始から3週間でローンチしたことです
◆その他
・インフラはほぼすべてコード化されています
・(メンテナンス可能な)テストコードがあります
- 勤務地
-
東京都中央区日本橋茅場町1-8-1
茅場町一丁目平和ビル702
リモート勤務可能です
- 最寄り駅
-
茅場町駅
- 給与(想定年収)
-
600万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
-
専門型裁量労働制(1日8時間)
- 休日休暇
-
完全週休 2 日制(土日)、祝日、年末年始休暇
- 諸手当
-
社会保険完備、書籍代・セミナー代補助
- インセンティブ
-
ストックオプションあり(発行株式の15%、業界平均10%)
※信託型ストックオプションなど、適切な資本政策によって可能な限り平等にSOを配れるように配慮しています - 昇給・昇格
-
昇給査定年1回
- 保険
-
社会保険完備
- 試用期間
-
6か月
◆フラットなカルチャー
・問題点を速やかに認識して改善する文化があります
◆自由な働き方ができる
・裁量労働で私用と両立しやすい働き方ができます
・時間/場所にあまり拘らない働き方ができます
(現状:週1回出社、通常時:週3オフィス出勤必要で、具体的なオフィスでの勤務時間は本人に一任しています)
◆ローリスク、ハイリターン
・直近10億円のシリーズAのラウンドを終えたばかりで、安心してチャレンジができます