ネオス株式会社はスマートデバイス"総合ソリューション"のリーディングカンパニーです。
【2004年設立からの実績】
大手通信キャリアや端末メーカー、日本を代表するコンテンツプロバイダーなどと長きにわたる取引を続けてきた当社。
Webサービスやスマートフォンアプリなど、通信技術やデバイスの変化に応じて、モバイルサービスの黎明期から、あらゆる技術を積み重ねてきました。
培ってきた技術やノウハウを活かし、
航空業界、メディカル・ヘルスケア業界、エンタメ業界など幅広い分野においてWebサイトやアプリケーション、クラウドシステムなどを提供しています。
また、FinTechやAIなどのトレンドテーマにも積極的に取り組み、最先端技術の開発案件への活用にも注力しています。
プロジェクトは、受託開発から法人向け自社製品、協業ビジネスなど様々です。
世の中を大きく動かすような、大規模プロジェクトに関わる可能性もあります。
当社は自社サービスも複数展開しており、どのプロジェクトにおいても、企画~要件定義~基本設計の上流工程に集中しながら、時代に合ったサービスを作り上げることができます。
裁量が広く、若いうちから上流工程のリーダーとして活躍できるチャンスもあります!
目標を持って積極的にチャレンジできる環境で、自身の求めるスキルを身につけることができます。
通信キャリアなどの大手クライアント向けのインフラ(サーバ構築)案件をご担当いただきます。
札幌オフィスは当社における開発の中枢として、高い技術力と専門的知見をベースに先端技術の研究開発や高度案件の開発を担っております。
【具体的には】
AWSやLinuxサーバーなどをはじめとするクラウドインフラ環境の設計、構築、運用、システムのパフォーマスチューニング
AWSでの開発実績
システム開発、保守、運用、いずれかの経験をお持ちの方
Objective-C、CSS、HTML5,、Node.JS等での開発スキル/経験がある方
paiza(コーディングテスト)
▼
カジュアル面談/通常面接(1~2回)
▼
内定
札幌開発センターでの勤務となります。転勤、出向はありません。すべて自社内開発です。
札幌市営地下鉄東西線「西11丁目駅」
■賃金形態:月給制
<月給>268,600円~ (以下一律手当を含む)
基本給:204,000円~
固定残業手当:64,600円~(固定残業時間40時間0分/月)(超過分は別途支給 )
■賃金の決定方法:経験・能力・資格などを考慮の上、当社規定により処遇いたします
所定労働時間7時間30分(休憩60分)
専門業務型裁量労働制
時間外労働:有
1日あたりのみなし労働時間:9時間30分
≪標準労働時間≫
10:00~18:30(休憩60分)
《年間125日以上》
・土曜
・日曜
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(入社半年経過時点10日、試用期間終了後に付与※入社時期による)
通勤手当(会社規定に基づき支給) <その他補足>社員目標設定制度/慶弔見舞金、定期健康診断/保養施設の利用(健康保険組合の保養所)/インフルエンザ予防接種の実施/産業医による健康相談/永年勤続表彰(勤続10年)/従業員特殊会/確定拠出年金制度/深夜残業手当/休日出勤手当(休日出勤の場合、代休取得可能) 退職金:無し
賞与:年1回(5月)
昇給・昇格:年1回(3月)
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
3カ月(条件などの変更はありません)
【オフィス環境】
2019年7月に移転したばかりの新しいオフィスです。
集中して作業可能なワークスペースやリフレッシュスペースなど充実した施設が整備されています。
【社風】
定着率が高く、風通しのよい社風です。
年間休日は125日以上で転勤や出張がなく落ち着いて働くことができます。
【成長】
東京に本社、札幌に開発拠点があり、最先端のテクノロジーに挑戦し、技術向上を追求し続けることが可能です。
【挑戦】
社員のやりたいことを尊重し、チャレンジ精神を大切にしています。
◆受動喫煙の対策
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)としています。