エンタメ市場に挑戦★ハイエンドコンソール/スマホタイトルの開発【OJTあり/完全自社内】21卒エンジニア

正社員
2021年卒

GUILD STUDIO株式会社

求人イメージ画像1

求人概要

職種名
21卒エンジニア
給与(想定年収)
300万 〜 360万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
C++ C#
フレームワーク
Unity Unreal Engine
環境
データベース
プロジェクト管理
Git
特徴
オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK 裁量労働 若手歓迎 第二新卒歓迎 既卒可
募集人数
2〜3名

職務内容

エンタメ技術集団に参画!

ハイエンドコンソールもしくはスマホタイトルのプログラミング業務全般を担っていただきます。

◆具体的な職務内容
弊社の受託するプロジェクトのプログラミング業務をお願いします。
プラットフォームや担当箇所などは、スキル・経験・希望・タイミングを考慮の上、決定します。

◆募集背景
事業拡大につき人員拡大中です。

◆入社後のフロー
研修はありませんが、OJTでフォローします。

開発環境

開発部門の特徴・強み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

主な開発実績

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

技術向上、教育体制

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

支給マシン

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

開発手法

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

開発内容タイプ

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

その他開発環境

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

エンジニア評価の仕組み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

組織構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

配属部署
配属部署人数
--
配属上司経歴

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

平均的なチーム構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

応募要件

必須要件
2021年4月に入社可能な方
歓迎要件
求める人物像

元々3Dグラフィックスの研究開発を担当していたメンバーも多く、一般的なゲームプログラミングだけではなく、自社でエンジンの拡張やカスタマイズもおこなっており、エンジンンの中身まで触れるメンバーが主体のため、求められる技術水準は若干高いです。
現在いるメンバーも休日を使って自己研鑽をするなど、学習意欲の高いメンバーも多く、スキルアップには時間を惜しみません。
自身で色んなゲームを遊んでみる、グラフィックス関連の書籍を読む、先輩に話を聞く、自分で試しにプログラムを書いてみる、などの学習意欲が高いメンバーの採用を考えております。
その分、成長意欲の高い方にとっては、業界歴20年程度のベテランから直接指導を受ける事ができる非常によい環境です。

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談

筆記試験

面接(複数回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都品川区西五反田5-2-4 レキシントン・プラザ西五反田11F

転勤は基本ありません

最寄り駅

・東急目黒線「不動前駅」より徒歩3分
・JR「五反田駅」より徒歩10分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

■賃金形態:年俸制(年俸を12分割)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:25万〜30万円
■みなし労働時間数:8時間
■その他定額手当:なし

給与(想定年収)
300万 〜 360万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜19:00(裁量労働制)

休日休暇

・完全週休二日制
・年次有給休暇

諸手当

交通費全額支給

インセンティブ

業績連動賞与あり

昇給・昇格

年1回(7月)

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

試用期間

3カ月

企業からのアピール

・裁量労働制で自分なりのスケジューリングが可能です
・ひとりひとりのデスクが広く、開放感をもちながら開発に集中できます
・社内にはゲームスペースやリラックススペースも完備しています

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数7人 離職者数0人
2年度前 採用者数1人 離職者数0人
3年度前 採用者数2人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性5人 女性2人
2年度前 男性1人 女性0人
3年度前 男性2人 女性0人
平均勤続年数
2.3年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

新人研修

自己啓発支援の有無及びその内容
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
30.0時間
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性0人/2人
女性0人/0人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職0.0%
対象ランク:A
応募する(会員登録する)
応募には会員登録が必要です。
目次
ページの先頭へ戻る