【大阪 8月/1Day】スポーツ×IT で社会に貢献!プロの職場を体験!【21卒サマーインターン】
◆スポーツ✕ITで社会に貢献
株式会社スポーツフィールドは、就活情報サイト「スポナビ」、「スポナビキャリア」などのWebサイトの企画運営、合同就職セミナーの企画運営などを通じて、就職・採用支援をメイン事業として運営しております。
スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、日本の発展に貢献することを大きなビジョンに掲げ、拠点は全国10拠点を超えました。
社内の開発部門であるICT開発室は、常に新しい技術に挑戦し、社会に貢献したいと考えており、さらなる飛躍に向けて新しいメンバーを募集しております。
- 職種名
- 21新卒サマーインターン(大阪)
- 勤務地
- 大阪府
- 開発言語
- PHP Ruby JavaScript
- フレームワーク
- Laravel Ruby on Rails Vue.js
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、業務システム/パッケージ
- 特徴
- イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 フリードリンク 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 第二新卒歓迎 経験が浅い方歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり
- 募集人数
- 最大20名
- 必須要件
- 2021年4月入社可能な方
- 求める人物像
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・エンジニアに興味がある方
・スポーツに興味がある方
・運動部に所属した経験がある方 - 選考フロー
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こちらは選考なしでご参加いただけるインターンとなっております。履歴書の提出は必要ございません。
スポーツフィールドは、これまでスポーツをおこなう学生を中心にした就職支援事業をメインとして展開してきました。
最近では、さまざまなスポーツチームと提携したり、新規事業を行ったりと事業領域を広げております。
今後は、社内でエンジニアを育成し、ITを利用したサービスも広く展開していきたいと思います。
いま現在、プログラミングには興味があるけどやったことがないという方でも問題ありません!
スポーツ×ITという言葉に「おっ!」と感じられる方であれば、とても面白いと思います。
ぜひご参加ください。
◆開催日時
8/26(月)10:30~12:30
◆当日の内容
・業界の説明
スポーツとITでどのようなことができるのか、業界説明と合わせてお話ができればと思います。
・会社の説明
「スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮する」をビジョンにかかげるスポーツフィールドについて詳しく説明させていただきます。
・座談会
現場で働くエンジニアの仕事についてリアルな話を聞いてみてください。
- 開発部門の特徴・強み
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・やる気のある人にはどんどんチャンスが与えられる活気のある職場です。
・非常に明るい和気あいあいとした雰囲気のもと、メリハリある仕事ができます。
・エンジニア経験15年ほどの上司から学べることは多数あると思います。
・意識が高いメンバーが揃っています。切磋琢磨できる環境だと思います。 - 主な開発実績
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・スポナビエージェント
成功報酬型の体育会学生新卒紹介サービス
・スポナビ2020
体育会学生限定就職サイト
・スポナビキャリア
第2新卒・20代若手社会人を対象にした人財紹介サービス
・スポナビバイト
体育会学生を対象にしたアルバイト支援情報サービス
・オリンピックのメダリスト輩出を目的としたプロジェクトサイト
他社と共同で進めているプロジェクト - 技術向上、教育体制
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・新入社員研修
・階層別研修
・自己啓発費用補助(年間10万円までは会社負担です。技術書の購入やカンファレンス等の参加費用にも利用できます)
・社内勉強会の開催
・エンジニア向けイベントの開催(【大阪・梅田】WEB系言語もくもく会) - 支給マシン
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今回のインターンではPCの支給はありません。
- 開発手法
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プロジェクトごとに選択、アジャイル
- 開発支援ツール
- Redmine、Git
- 環境
- Linux、Mac OS X
- 組織構成
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配属予定の大阪オフィスは、現在40名超の社員数。(パート・アルバイト等含め)
内、エンジニアは8名在籍しています。20代の方が大半です。 - 平均的なチーム構成
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PHP(Laravel)で開発するチームと、Ruby(Ruby on Rails)で開発するチームの2チームがあり、それぞれ2 ~3名で開発を行っております。
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス12階
- 最寄り駅
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・各線「梅田」駅 徒歩5分~15分(阪急だと徒歩5分以内です)
・JR「大阪」駅より徒歩12分
- 給与体系・詳細
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報酬なし
- 勤務時間
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10:30〜12:30
- 休日休暇
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実施日のみ
- 諸手当
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交通費支給なし
- インセンティブ
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インターンのためなし
- 昇給・昇格
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インターンのためなし
- 保険
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各種社会保険完備
※雇用形態により異なります - 試用期間
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インターンのためなし
- 募集・採用に関する状況
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過去3年間の新卒採用者数・離職者数前年度 採用者数29人 離職者数1人2年度前 採用者数19人 離職者数1人3年度前 採用者数17人 離職者数3人
- 職業能力の開発・向上に関する状況
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研修の有無及び内容
毎月2~3回、外部のエンジニアも招いての勉強会を企画しております。
また、災害時のシステム対応訓練なども定期的に実施しております。自己啓発支援の有無及びその内容年間10万円まで費用を補助しております。
技術書の購入、カンファレンスの参加費用などに利用していただいております。 - 企業における雇用管理に関する状況
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前年度の月平均所定外労働時間の実績14.4時間