【8月8,22日/1day/選考なし】業界の構造・SEの仕事を体験【昼食付/定員各10名】21卒インターン

学生インターン
2021年卒

キーウェアソリューションズ株式会社

通過ランク B ランクB以上で面接可能
企業イメージ画像

企業の特徴

キーウェアソリューションズ株式会社は、1965年に日本電子開発株式会社としてスタートしました。設立以来、社会インフラを支える情報システムの構築を手がけてきました。 官公庁、運輸、通信、金融、医療、流通、製造といった幅広い分野でITソリューションを提供してきた技術と実績を背景に、臨床検査・病理検査システムや電子カルテを含む医療分野、作物の栽培管理や作業の省力化に関わる農業分野、さらに日本の宇宙開発に参画し、地上システムや衛星測位システムなどの開発にも携わるなど、そのスタンスを広げています。

技術力が強みの弊社ですが、どんなに時代が変わってもその基本にあるのは人の力だという考えから、充実の研修制度を設けています。入社前から社会人としてのマナーを学ぶ研修が始まり、入社後もビジネスマナーはもちろん、コンピュータ基礎知識、Javaベーシック・Java Webアプリケーション、システム開発実務などの新人研修を実施。さらにその後1年ほどは、マンツーマンで先輩社員が指導するアドバイザー制度によってOJTで仕事を覚えていきます。

ITの利活用の仕方、サービスが多様化・高度化するなか、 私たちは最新技術を駆使し、豊かで安心・安全な社会づくりをこれからも目指してまいります。

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職種名
21新卒インターン
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
Java C C++ C#
フレームワーク
環境
データベース
プロジェクト管理
特徴
残業30H以内 若手歓迎
募集人数
各回10名

職務内容

先輩エンジニアの業務に触れよう!SEの仕事体験

【インターンシップの詳細】

3部構成のインターンシップとなります。
【昼食付】ですので、お気軽にご参加ください!

<第1部>
『IT業界/SEの仕事とは』
【業界の構造】や【SEの仕事】について紹介します。
丁寧に業界やSE職についてご説明しますのでIT業界について知らない方でも安心してご参加ください!

<第2部>
『自分を知る』
当社で使用しているツールで【自己分析】をします。
社会人として活躍するためには自分の強みや弱みを理解しておく必要があります!
でも「自己分析って何?」「どうやってやればいいの?」というあなたに自己分析についてお教えします!

<社員と話しながら昼食>
ざっくばらんに先輩社員とお話してください。
「システムエンジニアのやりがいって?」
「働くってどういうこと?」など
疑問や相談、どんなことにもお答えします!

<第3部>
『SEの仕事体験』
システムエンジニアの仕事はプログラミングのイメージが強いですよね。
でも、プログラミングって実際にはどんなものなの!?
プログラミングやったことないけど、チャレンジしてみたい!
そんな方におススメのプログラミング体験型コースです

※事情により、一部プログラムを変更する場合もございます。
ご了承ください。

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件

2021年卒予定の専門学校・大学・大学院生の方

歓迎要件
求める人物像
備考

インターンは先着順につき、満席の場合は、ご応募頂いても参加頂くことが難しい事もございます。
予め、御留意ください。

選考フロー

こちらは選考なしでご参加いただけるインターンとなっております。
履歴書の提出は必要ございません。

勤務地

勤務地
東京都世田谷区上北沢5-37-18
最寄り駅

・京王線「八幡山駅」より徒歩8分 (新宿駅より各駅停車で約20分)
・京王井の頭線「高井戸駅」より徒歩15分
 または、関東バス「高井戸駅」(芦花公園駅行き)乗車、「上北沢5丁目」下車1分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

報酬なし

勤務時間

9:30〜17:00(インターンシップ実施時間)

休日休暇

実施日のみ

諸手当

交通費支給なし
昼食付

インセンティブ
昇給・昇格

インターンのためなし

保険

各種社会保険完備
※雇用形態により異なります

試用期間

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
平均勤続年数
17.4年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

入社後3か月の新入社員集合研修・基礎技術研修を受けていただいたのち、配属となります。
配属後も1年目はアドバイザーによるOJTとなります。

メンター制度の有無
あり
企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
21.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
12.3日
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