1. paiza新卒トップ
  2. IT/Webエンジニア求人情報
  3. 20卒【薬局ICT×社会貢献◎】次世代の医療インフラ「ファルモクラウド」の開発エンジニア【リモート勤務可】
通過ランク:B

20卒【薬局ICT×社会貢献◎】次世代の医療インフラ「ファルモクラウド」の開発エンジニア【リモート勤務可】

正社員
2020年卒
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

株式会社ファルモは「ITと人材と教育で地域医療に貢献する」というミッション掲げ、全国5万9000軒ある調剤薬局を起点に次世代の医療インフラの構築を目指しています。

少子高齢化が進む中、日本の国民医療費は増加の一途を辿っています。感染症から生活習慣病へと疾病構造が変化する中、医療の中心は継続的な薬物治療へとシフトしています。一方で、必要以上の医薬品を使用している状態(ポリファーマシー)や地域で使う医薬品の統一(地域フォーミュラリー)の問題、さらに、何より、地域医療を今後どういう形で継続させるか?という大きな局面にきています。

ファルモはこのような医療課題に対し、全国の調剤薬局がアプローチできる医療インフラの構築を行っています。そのためには、ITの活用はもとより、地方への人材の安定供給や、人材の医療スキルの向上、など、薬局の既存バリューチェーンへ積極的に介入していく必要があると考えます。ITと人材と教育。これらをうまく融合し複雑な医療課題に対し貢献していく。それがファルモです。

なお、CTOは現役の薬剤師であり、さらに営業、企画、開発の距離が近いため、現場の課題共有が早く、緊張感をもって開発に取り組めます。さらに自社サービスのため、開発環境には柔軟性があり、在宅勤務やフレックス出勤が可能。上流工程から保守運用まで幅広い業務を経験しながら、スキルアップに取り組めます。


「既存の制度や規制、仕組みの中で、新しいイノベーションを起こしていく」

ヘルスケア/メディカル領域は新規事業、新しいことをする上で非常に難易度の高い分野ですが、あえてそこに挑戦し、共に成長し、日本の医療を作っていける、チャレンジ精神のある方からの応募を心よりお待ちして居ります。

職種名
20卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 20万 〜 28万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Ruby Ruby on Rails
開発言語
C# JavaScript HTML5+CSS3 SQL
フレームワーク
Vue.js Bootstrap
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B

特徴
オンライン面談可 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 日本語がネイティブレベルでなくても可 若手歓迎 第二新卒歓迎 既卒可 女性リーダー活躍中 原則定時退社 時短勤務可
募集人数
5名
必須要件
2020年4月に入社可能な方
歓迎要件

医療系の資格保持者

求める人物像

・将来の日本の医療を支えるシステムを作っていきたい方
・社会的な意義が大きい事業に魅力を感じる方
・素直で主体的に動ける方

選考フロー

カジュアル面談:人事、現場エンジニア

2次:役員、社長

オファー面談あり

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
日本の医療課題に取り組む企業★調剤薬局をベースに将来の医療インフラを作り上げていく開発エンジニア

弊社が運営する「ファルモクラウド」のAPI、Webアプリケーションサービスのサーバサイド開発・運用を担当していただきます。

【具体的な職務内容】
・負荷を考慮した各APIやwebアプリケーションの設計/開発/運用
・医療機関からの医療情報のアップローダーの設計/開発/運用
・医療機関に提供しているバックエンドシステムの設計/開発/運用
・AI、ブロックチェーンを活用した新規サービス・ビジネスの企画

【募集背景】
事業拡大に伴うリソース確保かつ、開発を外注から内製化するための人員体制強化です。

【入社後のフロー】
・研修はありませんが、OJTでフォローします。
・希望者参加の資格取得勉強会や、外部セミナーの受講を推奨しています。

仕事のやりがい

・日本の医療に貢献できます(少子高齢化が進む日本の医療課題に対してチャレンジできます)
・リーダー候補として活躍できます(サービスの内製化を進めているので、コアメンバーとして活躍できます)
・上流工程からサポートまでトータル運営!(開発から運用、保守までを手掛けています)
・現役薬剤師のCTOと一緒に仕事ができます(医療現場の生の声をサービスに反映できます)

開発部門の特徴・強み

・少人数で自由な社風があります!(オフィス内に他部署の社員もいるため社員同士の距離も近く交流会もよく開催されています)
・少数精鋭で粒ぞろいのメンバーがいます!(個人の裁量も大きいですが、個々が自由に発信、企画なども提言できる環境です)

主な開発実績

◆ジョブメディカ
医療や介護の現場で働く方のための求人掲載サイト。コロナ禍において、医療や介護という業界に対し挑戦する方に、また、厳しい中で戦い続ける医療介護業界に、最高のマッチングを提供するためにリリース。質のいい求人、使いやすいシステム、ご利用の方に寄り添った機能の追加及び改善等を行いながら、社会のために最前線で尽力されている方々が、手軽に利用できるサービスの構築を進めています。

◆ファルモクラウド
患者の副作用や服薬情報をクラウドで管理し、様々な外部サービスと連携することで地域医療に貢献する調剤情報ハブシステム。お薬手帳を電子化した電子お薬手帳、調剤薬局の在庫管理システム、銀行との外部連携によるキャッシュレスサービスなどを実現。今後は地域フォーミュラリーの実現やポリファーマシーへの対応など、薬局を起点とした次世代の医療インフラの構築を目指しています。

技術向上、教育体制

・OJT制度
 先輩社員のサポートのもとOJTを行うので、専門知識やスキルを身につけることができます。
・階層別研修
 目的や対象者に合わせた研修を行っています(管理職者研修、課題解決研修など)

支給マシン

上司と相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

アジャイル、スクラム

開発支援ツール
Redmine、Git、GitHub、Jenkins
環境
Linux、CentOS、NGINX、Unicorn、Redis、Memcached
その他開発環境

開発責任者が現役の薬剤師であり、営業、企画、開発の距離が近いので現場の課題共有が早く緊張感をもってプロジェクトに取り組めます。
Redmineを活用しスクラム開発に近い形で開発を行っています。

◆開発環境
《開発言語》:Ruby, C#
《Web技術》: javascript, html
《データベース》:MySQL
《サーバーサイド言語・フレームワーク》:Ruby on Rails
《コミュニケーションツール》:Slack,Redmain,skype
《バージョン管理》:Git
《インフラストラクチャ》:AWS,さくらクラウド,Firebase
《OS》:CentOS

組織構成

◆社員11名+オフショアチーム4名で構成されています。
内訳
・サーバサイド9名
・Android,iOS各1名
・テスター2名
・PM 2名

平均的なチーム構成

平均2名~10名で開発を行っております。
1プロジェクトの単位期間はおよそ6ヶ月くらいです。

勤務地
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティータワー 36F

※在宅勤務も可能です。

最寄り駅

京王新線「初台駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■基本給:約20万~28万
■固定残業代:40時間分、約5万~7万(超過分は別途支給)

給与(想定年収)
月収 20万 〜 28万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

基本定時は9:30~18:30(9:00~18:00、10:00~19:00での雇用実績もあり)

休日休暇

・土日祝日
・年末年始休暇(12/27~1/3)
・有給休暇

諸手当

・交通費全額支給
・契約スポーツジム(月4回まで費用負担)等

昇給・昇格

随時昇給(個人実績による)

保険

各種社会保険完備(通信機器産業健康保険組合加入)

試用期間

2ヶ月〜3ヶ月(能力に応じて決定。試用期間中は時給ベース)

・在宅勤務やフレックスタイム出勤可能!(在宅勤務や遠方のメンバー在籍中です。状況に応じて相談に応じます)
・リモートでの勤務も認めておりますので比較的自由な働き方ができます。
・東京オペラシティーの改装したばかりの綺麗なオフィスです(駅直結なので雨でも濡れません)

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数2人 離職者数0人
2年度前 採用者数1人 離職者数0人
3年度前 採用者数0人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性2人 女性0人
2年度前 男性0人 女性1人
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
自己啓発支援の有無及びその内容
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
15.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
7.0日
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職25.0%
企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社ファルモ

株式会社ファルモは「ITと人材と教育で地域医療に貢献する」というミッション掲げ、全国5万9000軒ある調剤薬局を起点に次世代の医療インフラの構築を目指しています。 少子高齢化が進む中、日本の国民医療費は増加の一途を辿っています。感染症から生活習慣病へと疾病構造が変化する中、医療の中心は継続的な薬物治療へとシフトしています。一方で、必要以上の医薬品を使用している状態(ポリファーマシー)や地域で使う医薬品の統一(地域フォーミュラリー)の問題、さらに、何より、地域医療を今後どういう形で継続させるか?という大きな局面にきています。 ファルモはこのような医療課題に対し、全国の調剤薬局がアプローチできる医療インフラの構築を行っています。そのためには、ITの活用はもとより、地方への人材の安定供給や、人材の医療スキルの向上、など、薬局の既存バリューチェーンへ積極的に介入していく必要があると考えます。ITと人材と教育。これらをうまく融合し複雑な医療課題に対し貢献していく。それがファルモです。 なお、CTOは現役の薬剤師であり、さらに営業、企画、開発の距離が近いため、現場の課題共有が早く、緊張感をもって開発に取り組めます。さらに自社サービスのため、開発環境には柔軟性があり、在宅勤務やフレックス出勤が可能。上流工程から保守運用まで幅広い業務を経験しながら、スキルアップに取り組めます。 「既存の制度や規制、仕組みの中で、新しいイノベーションを起こしていく」 ヘルスケア/メディカル領域は新規事業、新しいことをする上で非常に難易度の高い分野ですが、あえてそこに挑戦し、共に成長し、日本の医療を作っていける、チャレンジ精神のある方からの応募を心よりお待ちして居ります。
通過ランク:B

求人特集:人気のテーマ別に求人をご紹介