20新卒エンジニア★エンジニアを育てる企業!【自社サービスあり/サポート制度充実/賞与あり】

契約社員
2020年卒

ベロシティ株式会社

通過ランク C ランクC以上で面接可能
企業イメージ画像

企業の特徴

ベロシティ株式会社は、2010年設立のデジタル & Webエージェンシーです。
Webデザイン、オンラインマーケティング、アプリ開発といったデジタル戦略を専門としています。

Webサイトのリニューアルといった業務をはじめ、デジタル領域における業務効率化システムの開発など、クライアントの課題を解決しています。
現在は自社製品であるCMS「modify」の運用拡大を目指しているところです。

私たちはただ案件を納品するだけではなく、クライアントの本来の目的・目標を共有し永続的に支援するスタンスを続けています。
今後もビジネスをインターネットのチカラで推進するべく、価値あるサービスを提供し続けてまいります。

弊社ではチームメンバーの成長と挑戦を重視し、適切なキャリアアップができるよう成長目標を設定・評価。
エンジニアが成長していく環境を実現するための資格支援制度、書籍購入サポートなど、様々なサポート制度を設けています。

1人はチームのために、チームは1人のために。チームと個人を尊重し、共に成長できる仲間を探しています。

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職種名
20新卒エンジニア
給与(想定年収)
月収 25万 〜 28万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
PHP JavaScript HTML5+CSS3 SQL
フレームワーク
CodeIgniter jQuery Bootstrap
環境
Linux Apache Cent OS memcached Amazon Web Service Google Cloud Platform WordPress Vim
データベース
MySQL MongoDB DynamoDB
プロジェクト管理
Backlog Git GitHub
特徴
残業30H以内 フリードリンク オンライン面談可 経験が浅い方歓迎 服装自由 若手歓迎 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給
募集人数
3名

職務内容

データ・テクノロジー・クリエイティブの3つの力で、企業のデジタル戦略を支援!

既存顧客や新規クライアントのコーポレートサイト、採用サイト、ECサイト等、各種Webサイトのシステム設計・開発を担当いただきます。
スキル次第では、HTML/CSS/JavaScriptといったフロントエンドから、バックエンドのシステムまで全般を担っていただきます。

◆具体的な職務内容
・保守案件のお客様対応〜解決まで
・新規案件のヒアリングからプロジェクトの完結まで
・自社開発プロジェクトの開発メンバーへの参加

◆募集背景
事業拡大につき人員拡大中です。

◆入社後のフローについて
未経験でも3ヶ月間のしっかりとした研修を行い、1人前のエンジニアに育てます。

仕事のやりがい

・月間2000万PVサイトの運用に携われる
・新たなチャレンジが推奨される社風
・メンバーの仲間意識の高さ

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
--
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件

2020年4月入社可能な方

歓迎要件

・HTML/CSSの初歩的な知識がある方
・未経験でもエンジニアになりたい方
・明るくチャレンジ精神の旺盛な方

求める人物像
選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談:現場エンジニア

2次:デザイナー、人事

3次:社長

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都港区虎ノ門3-19-13 スピリットビル6F
最寄り駅

・「神谷町駅」より徒歩3分
・「御成門駅」より徒歩9分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

■賃金形態:月給制(固定残業代を含む)
※6ヶ月間の契約社員を経て正社員(契約社員 25万円 正社員 28万円)
■賃金の決定方法:「当社規定により決定」
■基本給:約21万円
■固定残業代:45時間分、約7万円〜

給与(想定年収)
月収 25万 〜 28万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜19:00

休日休暇

・完全週休2日制
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・夏期休暇

諸手当

交通費支給(上限3万円まで)

インセンティブ

業績賞与あり

昇給・昇格

昇給査定あり:年1回(3月)

保険

各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

※6ヶ月間の契約社員を経て正社員
契約社員 25万円/正社員 28万円

企業からのアピール

・月残業時間は20時間程度です。
・チームメンバーの成長と挑戦を重視し、適切なキャリアアップができるよう、定期的に成長目標を設定、評価しています。
・一人ひとりが楽しみながら成長できる環境を実現するため、様々なサポートを設けています。

【福利厚生/社内制度】
・資格支援制度
・書籍購入サポート
・社員研修旅行
・打上げ支援制度
・健康な身体作りにジム支援制度
・大切な人にお花プレゼント
・コーヒーチケット手当 etc…
(社内制度と社員全員でアイデアを出し合い決定しています)

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数0人 離職者数0人
2年度前 採用者数0人 離職者数0人
3年度前 採用者数0人 離職者数0人
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容
自己啓発支援の有無及びその内容

・セミナー等への参加費用負担
・書籍購入費用負担

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
20.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
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