クラウド型採用支援ソフト開発◆業界トップを目指す成長企業です【大阪・新卒】

正社員
2019年卒

株式会社ネットオン

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通過ランク D ランクD以上で面接可能
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企業の特徴

株式会社ネットオンは、採用Webマーケティング事業・Webサービス事業を手掛ける企業です。これまでの採用活動を変えるクラウドサービスの開発を中心に行っており、サービスの開発と並行して、営業・コンサルタントによる顧客開拓も進めています。企業によるダイレクトリクルーティングを実現することで、求職者と企業、そして社会に大きく役立つサービスを目指しています。

弊社は、大阪府が主催するベンチャー企業育成プログラム『Booming!』に3年連続で選出。”今後の成長が見込まれる優良企業”として自治体のお墨付きを得ています。

また、2018年6月には、大手ベンチャーキャピタルから1億円の調達を実施。
十分な資金をベースに、関西を代表する開発チームを作っていきます!

主力事業は、「採用Webマーケティング」のノウハウをシステム化したクラウドサービスです。サービス名は「採用係長」といいます。2017年6月の本格リリース以降、順調に成長しており、今後はAI(人口知能)などの投入を行う予定です。開発体制も強化していきます。
代表もエンジニア経験があるため、今後も技術投資には惜しみません。

そんな成長中の職場で、私たちと一緒に業界トップを目指しませんか? たくさんのご応募お待ちしています。

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求人概要
ポジション Webエンジニア
提示年収
月収 21万円 〜
開発環境
言語
フレームワーク
環境
データベース MySQL
プロジェクト管理 Trac、Subversion
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション Webエンジニア
特徴
職務内容
当社の主力事業である「採用Webマーケティング」のノウハウをシステム化したクラウドサービスの開発です

企業のダイレクトリクルーティングを支援するクラウド型採用支援ソフトウェア「採用係長」のシステム開発です。

◆具体的には
・採用係長の機能追加開発

◆募集背景
2017年6月の本格リリース以降、順調に成長しており、今後はAI(人工知能)などの投入を行う予定です。
それに伴い、開発体制を強化するため、新たにエンジニアを募集します。

応募要件
必須要件

・2019年4月入社可能な方
※これからエンジニアとして働きたい未経験も歓迎いたします。

求める人物像

・可能思考であること
・規律遵守の意識(チームワーク意識)が高いこと
・自主性があること
・向上心があること

募集人数 1名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

初任給:月給210,000円(40時間分の固定残業代49,000円を含む)
※40時間を超える時間外労働分については、追加で別途支給します。

想定年収 月収 21万円 〜
勤務時間

9:00~18:00 ※エンジニアの月平均残業時間は10時間以下です。

休日休暇

・完全週休2日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・大型連休休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇(入社3年目に、5日連続<前後土日合わせて9日>の休暇を付与)

諸手当

・交通費支給(上限2万円/月)
・時間外手当
・出張手当
・家族手当(配偶者:1万円/月、子1人:1万円/月)
・資格手当
・地域手当(東京)

インセンティブ

賞与あり:年2回

昇給・昇格

給与改定あり:年1回
※評価基準としては、当社の経営理念に則って仕事をしていたか?
勤務態度はどうだったか?
売上はどうだったか?
などを基準として、上長や社長と面談を行い、決定されます。

保険

各種社会保険完備

試用期間

試用期間 3 ヶ月

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

説明会参加(任意)

内定

勤務地

勤務地
大阪府大阪市北区太融寺町5-13 東梅田パークビル 東梅田パークビル2F
最寄り駅

・JR大阪駅より徒歩8分
・阪急各線 梅田駅より徒歩10分
・大阪市営地下鉄谷町線「東梅田駅」6番出口より徒歩4分
・大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」12番出口より徒歩6分

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署 開発チーム
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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