小売の新しい価値を世の中に発信するエンジニア! POS脱却・店舗VR化コマース等 【19卒開発エンジニア】

正社員
2019年卒

株式会社エスキュービズム

通過ランク C ランクC以上で面接可能
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求人概要

職種名
<19新卒>自社フレームワーク開発エンジニア
給与(想定年収)
月収 22万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
Java C PHP Ruby Python2 Python3 JavaScript
フレームワーク
自社フレームワーク Laravel
環境
Linux Mac OS X Windows Amazon Web Service Microsoft Azure Eclipse
データベース
MySQL
プロジェクト管理
Backlog Git
特徴
服装自由 ノートPC+モニタ別途支給 若手歓迎 経験が浅い方歓迎 オンライン面談可 イヤホンOK
募集人数
6

職務内容

19新卒エンジニア★自社フレームワークの開発を通して様々な担当領域を学べます!

自社フレームワーク機能の設計/実装/テストなどを担当していただきます。
主にバックエンド・フロントエンド・アルゴリズム・インフラなどの担当領域がありますが、入社時は得意領域を担当していただきます。
経験を積むことで他の分野へ挑戦していただくことが可能です。

【具体的な業務内容】
フレームワーク「Orange EC」「Orange Operation」の開発

【開発環境】
ディレクターが全ての仕様を決める訳でなく、メンバーから設計アイディアや各種解決意見なども出してもらい、チーム全体で意見をセッションしながら取り組むことを心がけています

【開発事例】
・越境コマース
・免税&海外決済対応
・次世代オムニチャネル
・巨大モール開発
・新サイネージ開発
・店舗VR化コマース
・500店舗レガシーPOS脱却
・レコメンド&翻訳接客機能付きレジ

仕事のやりがい

月間表彰などがあり、社内・社外からの感謝をもらう機会があります。
その瞬間が一番の幸せだと感じられる、やりがいのあるお仕事です

開発環境

開発部門の特徴・強み

Bg 14 02

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
配属部署人数
40名
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
2019年4月入社が可能な方
歓迎要件

・Java、PHPの使用経験
・ECのフレームワーク

求める人物像

・プログラミング経験(言語問わず)
・ベンチャーマインドがあり、成長意欲が高い方。
・能動的且つ周囲のメンバーに対して自身の意見等をアウトプットできる方

選考フロー

paiza (コーディングテスト)

カジュアル面談/通常面談

Webテスト

人事面接

最終面接

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都港区芝公園2−4−1 芝パークビル A館 4階
最寄り駅

都営三田線「芝公園駅」… 徒歩4分
都営大江戸線または浅草線「大門駅」… 徒歩4分
JR「浜松町駅」… 徒歩6分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

月給制
※月給には45時間相当分のみなし時間外手当が含まれており、45時間相当分を超えた場合は超過分を支給致します。

<書き方例>
月給制
1)月給:223,700円
2)基本給:169,000円
3)固定残業代:54,700円(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
4)45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

給与(想定年収)
月収 22万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:30

休日休暇

・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・誕生日休暇(特別休暇)
・リフレッシュ休暇(特別休暇)
 ※入社より2年目以降に毎年5営業日連続で休暇を取得できる権利が付与されます。

諸手当

・交通費支給(月5万円まで)
・月次表彰制度
・リリース慰労会
・社員持ち株会
・社員割引
・各種イベント(バーベキュー/運動会他)

インセンティブ

賞与あり:年2回(5月、11月)

昇給・昇格

昇給あり:年1回(4月)

保険

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
(関東ITソフトウェア保険組合加盟)

試用期間

試用期間:3ヶ月

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