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【学生アルバイト】paizaの成長を一緒に支えてください!営業事務職(週3日から可)

パート・アルバイト
2020年卒
求人メインイメージ
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paiza株式会社は、ITエンジニア向けの国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを運営しております。

■ミッション:
「IT人材と企業がともに成長しあえる場を作り、世界により多くの可能性を生み出す」

 日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。

 主要事業として、エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。2013年にサービスローンチし、現在60万名を超える会員数を擁しています。2020年にMBOという形で独立・第2創業期を迎えており、IPOに向けて事業強化・組織強化を進めております。成長プラットフォームの完成度はまだ30%。エンジニアと企業双方の成長サイクルを強化するための新規事業にもチャレンジしていきます。

■paizaの挑戦:
「ITエンジニアのキャリア支援領域でNo.1になる」ために、以下の取り組みを直近で進めています。

〇企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める
〇大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる
〇ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業
〇これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速

■事業を通じてpaizaがかなえたい世界:
・多くのエンジニアにとって、paizaがプログラミングの原風景となる
・paizaを通じて優秀なエンジニア、IT人材が次々と輩出される
・優秀なエンジニア・IT人材が、日本で次世代のGAFAを立ち上げる

職種名
paiza営業事務(アシスタント)アルバイト
給与(想定年収)
月収 7万 〜 15万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
経験が浅い方歓迎 若手歓迎 ノートPC+モニタ別途支給 社長が現役or元エンジニア フリーソフト利用可 服装自由 副業OK 既卒可
募集人数
若干名
必須要件
・基本的なPC操作スキル
・顧客や社内メンバーと円滑にコミュニケーションができるスキル
・学歴不問
・半年以上継続して働ける方
歓迎要件

(以下のご経験は必須ではありません)
・1年以上継続して働ける方は優先します
・スピーディー且つ正確に業務ができる方

求める人物像

・学校などで課題や研究をチームで取り組み、関係者とコミュニケーションをとりながら、
 きっちりとアウトプットしたことがある方
・柔軟性をもって色々な考え方を取り入れられる方
・効率的に作業するのが好きな方

選考フロー

paizaスキルチェック後応募 ⇒ カジュアル面談 or 1次面接 ⇒ 採用

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
paizaを運営するギノで一緒に働こう!主な業務はデータの入力作業・顧客からの入電対応 ※研修制度あり

paizaを運営するギノ株式会社で営業アシスタント業務(事務作業)をお任せします!
しっかり研修もあるので、未経験でも問題ありません!!

IT/Webエンジニアに特化した“コーディング転職サイト”「paiza」、
“コーディング就活サイト”「paiza新卒」を運営している、株式会社ギノ。
「paiza」は、転職を希望するエンジニア、またはエンジニアを目指して就活中の学生さんがコードを書くだけで、
書類選考なしで面接・カジュアル面談に進むことができるという、全く新しいカタチの転職サービス。

今回はそんなギノの営業部門でアシスタントとしてサポートしてくれる仲間を募集しています!

【業務内容】
・データの入力作業
・顧客からの入電対応
・その他事務作業
※研修制度があるので未経験でも心配ありません!

仕事のやりがい

・すでに活躍してくれている学生アルバイトさんは学生にしてすでに社会人としてのビジネススキルや
 顧客対応力を獲得されており、今後社会人として働くにあたり可能性を広げています
・新しいサービスを立ち上げる際の技術的、ビジネス的な経験をしながらpaizaの裏方として活躍いただけます
・スタートアップでの就業経験を積むことができます

開発部門の特徴・強み

社内にはTopcoderのイエローコーダーや、アルゴリズムの研究をしているメンバーもいるので、常に新しい知識を得ることができます。またpaiza.ioなどを開発した研究開発を担当するメンバーも近くの席にいるので、新しいweb技術についての勉強会を開催したりもしています。在宅リモートで作問しているメンバーとも週1回、Skypeでミーティングしながら、新しい問題について議論したり、アルゴリズムについて検討しています。プログラミングやweb技術についての勉強しやすい環境が揃っています。

主な開発実績

・動画と実行環境と演習課題でプログラミングを学べるpaizaラーニング https://paiza.jp/learning
・ゲーム感覚でプログラミングが学べる「コードガールこれくしょん」 https://paiza.jp/cgc
・24言語に対応したオンライン実行環境paiza.IO https://paiza.io/
・IT/Webエンジニア専門求人サイトpaiza http://paiza.jp

技術向上、教育体制

業務で必要な書籍は社費で購入可能。イベント、勉強会の参加についても推奨しており、費用は会社負担です。
特に、書籍の購入は、依頼したら翌日くらいには届くくらいのスピード感です。
問題作成時に得られた知見は、週次のミーティングで共有しているので、業務全体が技術向上につながる仕組みになっています。

その他開発環境

wikiでナレッジの蓄積も積極的に行っています。開発エンジニアも近くにいる為、エンジニアの仕事の仕方なども吸収できる環境です。

エンジニア評価の仕組み

半期に一度の目標設定をベースに、目標達成の振り返り、行動指針に照らし合わせた行動評価による評価を行っております。目標設定の中にはスキルアップのための勉強会参加等も評価に組み込まれる仕組みになっています。昇給額もグレードにより決まっており透明性の高い評価を目指しています。

組織構成

paiza事業部 営業チーム 6名

配属部署
paiza事業部 営業チーム
配属部署人数
6名
配属上司経歴

代表取締役 片山(40歳男性)
地域プロバイダーでWebデザイン、システム開発などに携わる。そこでPHPとMySQLを使った自社会開発CMS、ASP型ECモール等のSE/PGを担当。その後WEB戦略コンサルを経て、2011年エムアウト(ギノ親会社)に入社。2012年に社内起業としてギノを設立。学習サービスにおいては、カリキュラム企画、動画作成、ナレーションのディレクション等も担当しています。日経ビジネスオンラインにコラム連載中 (http://business.nikkeibp.co.jp/article/report/20140609/266564/

paizaリードエンジニア 植村(34歳男性)
2004年IT開発を中心とした会社を起業。大手金融機関インターネットバンキング開発、行政、販売、物流等、業務基幹システムの開発(Java、C#、VB、COBOL)や、新規事業のWebサービス開発(PHP、Python、Ruby)に従事。ギノでは開発の中心メンバーとして、インフラ構築、設計、開発、運用の幅広い業務を担当。

平均的なチーム構成

営業4名 / アシスタント2名

勤務地
東京都港区南青山2-11-16 METLIFE青山ビル7階
最寄り駅

東京メトロ銀座線「外苑前」駅 4番出口(徒歩3分) 東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅 5番出口(徒歩3分) 東京メトロ半蔵門線「青山一丁目」駅 5番出口(徒歩3分) 都営大江戸線「青山一丁目」駅 5番出口(徒歩3分) ※外苑前の銀杏並木のちょうど正面に位置しています。 ※隣のビルは1階にセブンイレブンが入っているので、それを目印にしてください。

給与体系・詳細

時給1,100円~

給与(想定年収)
月収 7万 〜 15万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00ー18:00の内、1日5時間以上で週3日以上働ける方 ※休憩1時間
※半年以上勤務できる方優遇
※残業なし

休日休暇

完全週休2日制(土日)、祝日

諸手当

交通費支給
ウォーターサーバー飲み放題
オフィスグリコ設置
電子レンジ設置

昇給・昇格

給与改定 年1回

保険

関東ITソフトウェア健康保険組合加入
健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険適用 

試用期間

なし

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数1人 離職者数0人
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

OJT、外部の研修

自己啓発支援の有無及びその内容
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
10.0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
5.0日
企業メインイメージ

paiza株式会社

paiza株式会社は、ITエンジニア向けの国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを運営しております。 ■ミッション: 「IT人材と企業がともに成長しあえる場を作り、世界により多くの可能性を生み出す」  日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。  主要事業として、エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。2013年にサービスローンチし、現在60万名を超える会員数を擁しています。2020年にMBOという形で独立・第2創業期を迎えており、IPOに向けて事業強化・組織強化を進めております。成長プラットフォームの完成度はまだ30%。エンジニアと企業双方の成長サイクルを強化するための新規事業にもチャレンジしていきます。 ■paizaの挑戦: 「ITエンジニアのキャリア支援領域でNo.1になる」ために、以下の取り組みを直近で進めています。 〇企業からのスカウト配信を促進することで、市場価値をエンジニアが再認識し、市場の流動性を高める 〇大企業やエンジニアの採用を加速させている成長企業の新規導入を促進することにより、エンジニアの転職における選択肢を広げる 〇ハイクラスエンジニアのキャリア支援に関する新規事業 〇これまで中途メインの採用支援でしたが、大学や学校との連携により、新卒学生に対しての支援・集客を加速 ■事業を通じてpaizaがかなえたい世界: ・多くのエンジニアにとって、paizaがプログラミングの原風景となる ・paizaを通じて優秀なエンジニア、IT人材が次々と輩出される ・優秀なエンジニア・IT人材が、日本で次世代のGAFAを立ち上げる
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