19新卒エンジニア★自社パッケージ製品/大学業務システム開発【名古屋/IUターン/スキルアップ】

正社員
2019年卒

株式会社ジャスウィル

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通過ランク C ランクC以上で面接可能
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企業の特徴

【名古屋から発信◎大学向けパッケージ開発のプロフェッショナル集団】

株式会社ジャスウィルは、大学のシステム開発を中心にサービスを提供しています。システム開発・パッケージ販売は東海、関西、関東地方の大学に多くの開発、導入実績があり、すべての製品は大学業務を熟知したエンジニアが企画・開発し、保守・運営しています。その他ITアウトソーシング事業など、幅広い領域で技術提供を行っています。

弊社の最大の強みは、大学業務や教育制度を熟知していることにあります。大学が置かれている状況をよく把握し、現場に必要なシステムをエンジニアが提案。企画・開発から保守・運営までワンストップで自社で開発しています。クライアントとのコミュニケーションを大切にし、しっかりとニーズを汲み取りながら企画提案する事案が多いため、弊社のスタッフは皆、エンジニアとしてはもちろんビジネスパーソンとしても優秀です。

弊社では、社員一人ひとりを財産と考えています。社長に対しても気軽に話しかけられるというように、風通しはとてもよい会社です。社員同士の距離も近く、仕事のオン・オフのメリハリを持って働くことができます。入社後の技術研修によるテクニカルスキルはもちろん、セミナーへの参加も推奨しており、ヒューマンスキル向上の機会が多いのも魅力の一つです。

今後は教育機関以外の新たなビジネスにも挑戦をしていく予定です。
是非私たちと一緒に、成長していきませんか?

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求人概要
ポジション WEB/ソフトウェア開発エンジニア
提示年収
300万 〜 350万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Windows Server、Windows、Cent OS、Red Hat、Apache、Tomcat、Amazon Web Service
データベース MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server
プロジェクト管理
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
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この求人の募集要項

ポジション WEB/ソフトウェア開発エンジニア
特徴
職務内容
大学向けシステム開発をメインに、受託開発で社内でじっくりと開発できる環境です。

新卒の場合は基礎的な研修後、社内独自のフレームワークを覚えて頂きます。(Java/VB.NET)
業務としてはWEB/クラサバ環境での開発をメインに行って頂きます。
・大学システムの改修、新規機能追加
・大学向けパッケージ(自社)の改修、および新規案件の機能改修、設計・要件定義
・新たな事業に向けた企画・提案、開発をお任せすることもございます

仕事のやりがい

・ほとんどが受託開発ですので、お客様と関わる事が多く解決すべき課題が明確になり、
 システム導入後のお客様の声も届きやすく、案件全体を通してやりがいを感じる箇所が多い
・若手に任せる、を基本としており、既存案件はもちろん、新規案件や新規事業の提案や
 企画・開発まで、任せてみるという風土があり若手がチャレンジしやすい環境がある

応募要件
必須要件

2019年4月入社可能な方

歓迎要件

・WEB(Java)での開発経験(自己学習による開発経験可)
・VB.NETでの開発実績(自己学習可)
・Oracleブロンズ保持、あるいは同程度のDB基礎スキル

募集人数 若干名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

29歳:420万

想定年収 300万 〜 350万円
勤務時間

9:00~18:00

休日休暇

週休2日制(土・日)
※全体会議のため月1回土曜日出社あり(社内カレンダーによる)
祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇

諸手当

・通勤手当
・出張手当
・家族手当
・管理職手当
・時間外手当
・深夜手当
・資格取得一時金

インセンティブ
昇給・昇格

年2回(4月、10月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

試用期間 3 ヶ月

選考フロー

paiza ⇒ 面談⇒1 次面接(採用担当者) ⇒ 2 次面接(役員) ⇒ 内定

青少年雇用情報

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数0人 離職者数0人
2年度前 採用者数1人 離職者数0人
3年度前 採用者数1人 離職者数0人

過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性0人 女性0人
2年度前 男性1人 女性0人
3年度前 男性0人 女性1人

平均勤続年数
6.0年

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容

新入社員研修(セミナー)
テクニカル研修(社内)
仮想システム開発プロジェクト

自己啓発支援の有無及びその内容

若手支援制度
資格取得支援制度

メンター制度の有無
なし

キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
なし

社内検定等の制度の有無及びその内容
なし

募集・採用に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
12.0時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
9.0日

前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性0人/0人
女性0人/0人

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員0.0%
管理職0.0%

勤務地

勤務地
愛知県愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見ビル3F
最寄り駅

名古屋市営地下鉄:名古屋駅、伏見駅

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開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

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組織構成

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配属部署
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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開発手法・開発の仕組み

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その他開発環境

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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エンジニア評価の仕組み

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