★openwork総合評価4.06｜上位１％企業≫AI時代に強いエンジニアへ！技術×ビジネス力を磨ける環境

「与えられた開発をこなす」だけではなく、
“技術を通じて、お客様の未来や課題解決の道を創っていく”。

それが当社のスタイルです。

当社は、クラウド・インフラ・アプリ開発を軸に、生成AIなど先端技術領域にも挑戦しているクラウドSI企業。
インフラ・開発・AIなど複数領域のチームが連携し、設計・構築・開発・運用まで一貫して対応しています。

単なる実装担当ではなく、
「どの技術を採用するか」
「どうすればお客様の課題解決や事業成長に繋がるか」
といった技術選定や提案フェーズから関われる機会も多く、若手のうちから上流工程やプロジェクト推進にも挑戦可能です。

また、生成AI活用も全社的に推進しており、
“新しい技術をどう価値へ変えていくか”を考える機会が多いことも特徴です。

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　　　目指すは “道創る人”
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自社サービスや社内制度の多くは、トップダウンではなく社員発案から誕生。

『他の誰でもない、自分の意志で挑戦する』
『傍観者ではなく、主体者として会社を創る』

そんな価値観を大切にしています。

そしてそれは、自分自身の成長だけではなく、
お客様の課題解決や未来の可能性を広げる“道創り”にも繋がっています。

年次や役職に関係なく意見発信しやすく、
「まずやってみよう」を後押しするカルチャーが根付いているため、20代のプロジェクトリーダーも多数活躍中です。

技術力だけでなく、
ビジネススキル・提案力・マネジメント力も磨きながら、市場価値の高いエンジニアへ成長できる環境です。

【職務内容】
法人を中心とした顧客に対し、課題・ニーズの把握から、
多様なIT技術を組み合わせた最適な手段・戦略の提案、システム開発を通じた解決策の提供等を行います。

（１）クラウド、AI、Webアプリ、XR(VR/AR)、業務システム、ネットワーク・サーバ・セキュリティ、VoIP通信、スマホアプリ等の各分野におけるコンサル・要件定義・設計・構築・開発・導入・運用保守等
（２）自社製品および自社サービスの企画・要件定義・設計・構築・開発導入・運用保守等

【技術領域（一例）】
・クラウド基盤
・Webシステム
・AI、機械学習
・業務システム
・スマホ・タブレットアプリ
・ネットワーク、サーバ
・セキュリティ
・VoIP通信・制御
・IoT、ビッグデータ　等

【入社後の流れについて】
・新入社員ビジネス研修（3週間程度）
・新入社員ハッカソン研修（2週間程度）
・部門配属後OJT
・ビジネススキルアップ研修（2カ月に1回ペース）
・等級別研修 (当社教育事業ノウハウをフル活用)
・有志による社内勉強会（月1回程度、自由参加）
・内定者技術研修(内定者のメンターとなり、指導経験を積みます)

＜技術だけで終わらない、“価値を創る”面白さ＞

私たちは、ただ開発をする会社ではありません。

クラウド・インフラ・アプリ開発に加え、生成AIなど先進技術領域にも挑戦しながら、
「技術をどう価値へ変えるか」
「どうすればお客様の課題解決に繋がるか」を本気で考え続けています。

■■“作業者”ではなく、“価値を創る側”へ■■

当社では、技術力だけでなく、提案力・課題解決力・マネジメント力も重視。
“人にしかできない価値提供”ができるエンジニアへの成長を大切にしています。

「AI時代に求められるスキル」ココを伸ばすことができます。

■■フルスタックだからこその面白さ■■

インフラ・開発・AIまで横断的に携われるため、
「言われたものを作る」のではなく、
お客様にとって本当に最適な提案を考え抜ける環境があります。

実際に、『そうそう、こういうのが欲しかった！』
とお客様から言っていただけた瞬間は、大きな達成感があります。

技術を武器に、お客様の未来や可能性まで創っていく。
そんな“道創るエンジニア”として成長できる環境です。

【働きやすい職場環境】
・対面でのコミュニケーションを大切にしているため基本出社としながら、状況に応じてリモートワークも取り入れ、各部門ごとに最も生産性の高い勤務形態を選べます。
・男女ともに育休取得実績あり。

【福利厚生】
・服装：カジュアルOK
・健康診断：受診率100％
・出産育児一時金10万円割増支給、高額医療手当(月20,000円以上は給付)
・保養所(健康保険組合/全国約3000箇所)、フィットネスクラブ、健康診断、予防接種一部補助
・同好会(フットサル、サバゲー、ボルダリング、ハッカソン、ボードゲーム、キャンプ、ランニング等)
・社員総会(毎月実施)、部門ごとに懇親会(毎月実施)
・社員旅行(全額会社負担)、設立記念パーティー、新年度会、オンライン交流会
・資格取得支援制度、書籍購入制度
・在宅勤務、リモートワーク可
・フリードリンク、懇親会サポート
・引越補助（一都三県以外から入社する方を対象で引越しを必要とする場合に上限20万円支給）