スマホアプリは400以上の開発実績! 最先端のVR/AR、IoT、ロボティクス、機械学習など実績多数!

正社員
2018年卒

アップフロンティア株式会社

通過ランク A ランクA以上で面接可能
企業イメージ画像1

企業の特徴

「新しいデバイスが届いたよ!」 そんな声が社内に響くと、みんなが嬉しそうに続々集まってきて触ったり、撮影したり。アップフロンティアは、そんな新しい技術やデバイスが大好きな人たちの集団です。

私たちは、新しい技術やデバイスに対して常に関心を持ち、先入観を捨ててチャレンジし続ける姿勢が大切と考えています。
創業時のウィジェット開発から始まり、スマートフォンアプリにも先駆けて着手。
現在はVRやロボット、と常に新しい技術とデバイスに積極的に関わり、成長し続けてきました。今後もその姿勢は変わりません。

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職種名
スマートフォンアプリエンジニア、Web系システムエンジニア/プログラマ
給与(想定年収)
242万 〜 288万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
開発言語
Java C# Ruby Objective-C Swift JavaScript HTML5+CSS3 SQL
フレームワーク
Ruby on Rails Unity iOS SDK Android SDK jQuery
環境
Linux UNIX Mac OS X Apache nginx Amazon Web Service Passenger memcached Cent OS Vim Emacs Eclipse
データベース
MySQL PostgreSQL
プロジェクト管理
Redmine Git Subversion Jenkins
特徴
服装自由 第二新卒歓迎 既卒可 オンライン面談可 イヤホンOK
募集人数
3名

職務内容

最先端の技術領域と汎用的な技術領域を共に学ぶことができます!

【スマートフォンアプリエンジニア】
・スマートフォンアプリをはじめ、VR / AR、IoT、ロボットなど最先端アプリを中心とした企業向け受託開発、および自社事業向け開発
・スマートフォンアプリをはじめとした最先端アプリ開発に伴う、調査・検証、設計、実装、テスト、運用・保守 。
また部内では、個々の得意分野を活かして分担をしながら技術を共有していますので、最先端の技術領域と汎用的な技術領域とを共に学ぶことができます。

【Web系システムエンジニア/プログラマ】
クライアント企業とユーザーとのコミュニケーション領域に存在するスマートフォンアプリやWEBサイト / WEBシステムなどを企画、開発する仕事です。
会社の方針として、自分たちの蓄積した経験やノウハウをクライアント企業と共有し、ユーザーにとって最もうれしいサービスやツールを、そしてクライアント企業にとって目的を達成できるサービスを提供することを大切にしています。


仕事のやりがい

様々な業界に触れられる。様々な技術に触れられる。

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
システム開発部
配属部署人数
25名
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件

2018年4月入社可能な方
いずれかの言語でのアプリケーション開発経験(独学可)

歓迎要件
求める人物像

・新しいモノ好き
・好奇心旺盛

選考フロー

①paiza

②カジュアル面談(サンプルコード・開発作品持参)

③最終面接

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都渋谷区神宮前5-7-20 神宮前太田ビル4F
最寄り駅

東京メトロ千代田線・銀座線・半蔵門線「表参道」駅 A1出口 徒歩3分(約200m)
東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前」駅 4番出口 徒歩5分(約300m)
JR「原宿」駅 表参道口 徒歩10分(約500m)

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

<新卒初任給>
大学卒  222,000円
大学院卒 240,000円

給与(想定年収)
242万 〜 288万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)

休日休暇

・週休2日制(土日)、祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇
・有給休暇 試用期間終了後に付与(試用期間終了月により初年度最高10日付与)
・夏季休暇 3日
・結婚記念日のある月、もしくは誕生月に1日休暇をとることができます。

諸手当

・家賃補助制度※:本人名義で家を借りる場合は月額1万円を上限として補助します。
・スマホ購入補助金制度※:5千円~2万円を補助します。
・スマホ2台目保有 補助金制度※:月額2千円の補助金を支給。
・アプリ利用促進 補助金制度※:月額2千円を上限として補助金を支給。
・スキルアップサポート制度※:社外セミナー参加費用を会社が全額補助します。
・資格取得サポート制度※:
・海外特別研修制度:Apple、Googleなどの海外カンファレンスへの参加。

※別途に定める条件を満たした場合のみ適用となります。

インセンティブ

業績連動賞与年 2 回支給

昇給・昇格

年1回(原則として会社の営業年度の開始月に行います。現在は9月です)

保険

・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

試用期間

研修期間は、入社後3ヶ月。先輩スタッフにつき、仕事をしていく上での基礎を学びます。その他、電話応対や名刺の渡し方など、ビジネスマナー指導もあります。

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