17新卒エンジニア★アプリケーション・ソフトウェアの開発【優良企業案件多数/教育制度充実】

正社員
2017年卒

株式会社ティエスイー

通過ランク C ランクC以上で面接可能
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企業の特徴

【大手優良企業との取引実績◎エンジニアを育てるSler】
株式会社ティエスイーは1998年に設立。IT企業にも様々な業態がありますが、弊社はSIerに分類されます。
ソフトウェア・ハードウェア・ネットワークを駆使してお客様のニーズに沿ったシステムを構築しています。
20代30代が活躍中の会社で、東芝グループをはじめとした、大手優良企業各社と幅広い取引実績実績があります。

弊社は、スキルアップを目指しているエンジニアの方にとって安定的なプロジェクトや、幅広い活動レイヤーなど環境の良さが魅力のひとつです。
また、めまぐるしいスピードで変わりゆくIT産業のなかでひとりひとりが最大限の力を発揮できるようエンジニアの育成体制にも注力しております。

未来のコアエンジニアとして是非活躍して頂きたいと思います。
ご応募、心よりお待ちしています!

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職種名
17新卒エンジニア
給与(想定年収)
270万 〜 300万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発言語
C++
開発言語
Java C C# PHP
フレームワーク
Struts Seasar2 .NET Framework Android SDK jQuery
環境
Linux Windows Server Windows Cent OS Apache Tomcat Hadoop Amazon Web Service WordPress Eclipse
データベース
MySQL PostgreSQL mSQL Oracle Microsoft SQL Server
プロジェクト管理
Trac Redmine Git GitHub CVS Jenkins
特徴
残業30H以内 若手歓迎 社長が現役or元エンジニア フリードリンク 第二新卒歓迎 既卒可
募集人数
若干名

職務内容

技術者として成長できる会社!未来のコア社員として大切に育てていきます。

開発エンジニアとして、アプリケーション・ソフトウェアの設計・製造を担当します。

◆具体的には
・スマートフォン・タブレット用アプリの開発
・業務専用のアプリケーションの開発
・システムのバックエンドの開発 など

仕事のやりがい

上流工程から下流工程・フロントSE・PM・システムコンサルタント・営業など幅広いエリアでの活動ができます。どの道を進むかは自分で決められます。

開発環境

開発部門の特徴・強み

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主な開発実績

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技術向上、教育体制

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支給マシン

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開発手法

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開発内容タイプ

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その他開発環境

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エンジニア評価の仕組み

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組織構成

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配属部署
システムインテグレーション事業部、システム開発事業部
配属部署人数
8名
配属上司経歴

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平均的なチーム構成

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応募要件

必須要件
・2017年4月入社可能な方
歓迎要件
求める人物像

・向上心がある方
・自らの成長を追い求め、個人の成功でなくチームでの成功に導く方
・さまざまな業務を経験し、会社と共に成長して行きたい方
・チームに教えるレベルの専門技術知識を有したい方

選考フロー

①paiza(コーディングテスト)

②会社説明会・適正試験・カジュアル面談

③二次面接

④内定

※九州支店にご来社頂いて、テレビ会議システムによる面談・面接も可能です。
ご希望の際には、日程調整の備考欄に「九州支店への来社を希望」とご記入下さい。
・九州支社:佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿乙210-1シティハウスイン嬉野7F

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

勤務地

勤務地
東京都品川区東五反田5-23-1 第2五反田不二越ビル3F

社内もしくはお客様先での勤務となります。常駐先は東京23区内です。

最寄り駅

<本社>
JR線/東急池上線/都営浅草線「五反田駅」より徒歩5分

待遇・福利厚生

給与体系・詳細

年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定。

給与(想定年収)
270万 〜 300万円
(想定年収は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~17:30(実働/7.5時間)

休日休暇

<年間休日124日>
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・夏季休暇

諸手当

・交通費支給
・慶弔見舞金
・育児休業制度
・介護休業制度
・部活動(マリンスポーツ、サイクリング部など)

インセンティブ

賞与あり(年2回/6月・12月 2.5ヶ月)

昇給・昇格

昇給あり(年1回/5月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
企業年金基金

試用期間

試用期間3ヵ月

企業からのアピール

いろいろ運営の仕方を工夫し、今後もっと働きやすい環境になるよう目指します。

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