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24新卒インターン★自動車の先端技術を担う当社の開発・設計の実務業務の一端を体験!【対面開催】

学生インターン
2024年卒
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

◆創業76年の安定性!大手自動車部品メーカーなどの技術サポート企業
小松開発工業株式会社は1948年に創業し、1973年に設立されました。自動車部品・包装材・工場建設・ビルメンテナンス・住宅建設・人材派遣など6つの事業を展開している多角経営の会社です。自動車部品の設計・開発事業では、1997年から着実に技術力を向上させており、世界トップクラスメーカーの開発パートナーとして、先端領域のものづくりを支えています。

◆次世代自動車の技術開発
当社は、自動車の広範な領域において、常時50以上の製品の設計・開発を担っています。自動運転・EV関連機器・ロボット関連機器まで幅を広げ、上流の構想設計や研究開発まで幅広くニーズに応えています。最先端業務に携わることができるため、エンジニアとしてキャリアを積める環境です。

職種名
24新卒インターン(愛知)
勤務地
愛知県
主要開発技術
C
開発言語
MATLAB
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、ハードウェア制御・組込み、モビリティ関連(自動運転、交通関連)

特徴
既卒可 日本語がネイティブレベルでなくても可 時短勤務可 産休育休取得実績あり 一部在宅勤務可 女性リーダー活躍中 女性エンジニアが在籍
募集人数
ソフト6名,電子2名
必須要件
・2024年3月までに卒業見込みの方(2023年秋卒業予定の方は2023年秋入社可能)
・理系の学生
・職務内容の欄の開催日程より、参加したい日程を候補日として提示ください
 ※情報系・電子系・機器系科目を専攻していなくても理系の方であれば応募可能です。
 ※文系の方もご自身でプログラミング(C言語,matlab)を学んでいる方は、ソフトウェア設計職へ応募可能です。
求める人物像

新しい業務へ積極的にチャレンジし、自身で新技術,新製品に携わりたい・新事業を立ち上げたい等、ベンチャー精神がある方

備考

◆本選考時の優遇:会社説明会免除

選考フロー

paizaから応募(インターン開催日程より、参加希望日を提示ください)

インターンシップ参加

友達との参加OKです!
選考はありませんので、応募したら参加できます。
しかし、参加人数制限があるため、応募多数の場合は抽選になります。

【現役エンジニアから学ぶ】自動車の先端技術を担う当社の開発・設計の実務業務の一端を体験していただきます!

学校で習った知識や理論を実際の開発現場でどう応用するのかなど、エンジニア視点を体感できるコースです。

【インターン概要】
【対面開催】エンジニアから直接教わる1day仕事体験
ソフトコース・電子コースの2つのコースをご用意しております。
業務に近い体験をしていただきます。
1日という短い時間ではありますが、『自動車設計とは』『自動車業界とは』など学べる濃い1日です!

【内容】
 <ソフト>
  『ビュートローバーのサンプルコードを使用した組込系ソフトの仕組み解説』
 「自動車業界」「組込系ソフトとは」を現役エンジニアから直接学べる1dayコース!
  ビュートローバーを使用して演習も行うので、業務に近い内容です。
  今から業界研究する方も、既に研究している方も、どちらもお勧めです。

 <電子>
  『モータードライバー組立済みの基板を使用してPWM制御における性能の確認』
  実際の業務の一部を体験していただけます。
  この仕事が自動車のどこに影響してくるのか、社会人と学生の違いは何か、学ぶことができます。
  職種研究をしたい方、実際の業務を知りたい方、社会人としての意識を高めたい方にお勧めです!

【日程】※両コース同日開催
 11月23日 (水)
 12月8日  (木) ・・・電子のみ満席
※申し込み期限:開催日3営業日前12:00

【場所】
 〒448-0857
 愛知県刈谷市大手町5丁目57番地 センターヒルOTE21 2nd
  ※本社とお間違いのないようお願い致します。
  ※刈谷図書館の目の前にあります。

【タイムスケジュール】
 9:00~9:30   オリエンテーション…業界説明から当社の位置づけについて
 9:30~9:40   移動
 9:40~10:40  ギャラリー見学
 10:40~10:50  移動
 10:50~12:00  インターシップ
 12:00~13:30  ランチ
 13:30~17:00  インターシップ
 17:00~17:30  振り返り

仕事のやりがい

自動運転・EV化など、最先端業務に携わることができます。

開発部門の特徴・強み

◆外国語力の向上と夢を実現◆
外国籍エンジニアが多数在籍しており、日常のコミュニケーションの中で自然と英語・中国語等が身につき、グローバルな人材に育ちます。6事業展開の安定性をベースに、新事業へ積極的に挑戦します。学歴や経歴に関係なく若手が挑戦でき、新しい業務へ携わることや実力をつけて自身で新事業を立ち上げられるベンチャー精神がある企業です!

主な開発実績

今まで弊社の技術者が担当した自動車部品の一部を紹介します。

≪自動運転≫
 ・システム機器

≪環 境≫
 ・コモンレールシステム
 ・排気センサ
 ・スタータ
 ・レギュレータ
 ・燃料電池冷却システム
 ・パワーカード
 ・圧力センサ
 ・回転センサ
 ・磁気センサ
 ・シフトバイワイヤ
 ・V V T
 ・電動ポンプ
 ・ハイブリッド専用インバータ
 ・フューエルポンプコントローラ
 ・エンジンドライバユニット
 ・直噴インジェクタ
 ・可変カムタイミング
 ・イグニッションコイル
 ・ラジエータ
 ・インテグレート スタータモータ
 ・エンジンECU 

≪安 全≫
 ・ジャイロセンサ
 ・加速度センサ
 ・エアバッグ
 ・ブレーキブースタ
 ・ウォッシャシステム
 ・コーナーソナー
 ・セキュリティ機器
 ・ドアロック
 ・アウトサイドハンドル
 ・アンチロック ブレーキシステム
 ・レーザーレーダ
 ・ミリ波レーダ
 ・画像センサ
 ・ドライバステータスモニター
 ・ADAS-ECU
 ・灯火-ECU

≪快 適≫
・光センサ(A/C制御)
 ・サンルーフ
 ・エアコンユニット
 ・プラズマクラスターイオン発生機
 ・エパポレータ

≪利 便≫
 ・ボデーECU
 ・メータECU
 ・ドアECU
 ・ETC車載器
 ・内装設計
 ・レインセンサ
 ・車載スイッチ
 ・イメージモーションシステム
 ・モーターショー展示品

上記を含めて、常時50製品以上の製品設計を担っています。

技術向上、教育体制

・毎月1回、品質に関する社内勉強会の開催
・資格に関する受験料還付制度があります。

開発手法

コーディング規約あり

その他開発環境

<ソフトウェア設計>
V字モデルを規定とした開発をしています。
随時進捗確認をおこない、気軽に相談できるようにしています。

【開発環境】
 言語:C言語、MATLAB

エンジニア評価の仕組み

年間3回(目標設定、中間、最終)面談による評価をおこなっています。

組織構成

会社全体650名、所属部署 技術開発部290名

配属部署
技術開発部
平均的なチーム構成

平均2~10名で開発をおこなっております。

勤務地
愛知県刈谷市大手町5丁目57番地 センターヒルOTE21 2nd

当社もしくは得意先での勤務となります。主な得意先は、愛知県刈谷市・安城市内です。
勤務地に『北海道』を追加しました。希望があれば勤務可能です!

<詳細>
■当社(技術開発部)
 愛知県刈谷市大手町5丁目57番地センターヒルOTE21 2nd(組み込み系)

■プロジェクト先
 ・愛知県(組み込み系)
 ・北海道(組み込み系)

給与体系・詳細

報酬なし

勤務時間

 9:00~9:30   オリエンテーション…業界説明から当社の位置づけについて
 9:30~9:40   移動
 9:40~10:40  ギャラリー見学
 10:40~10:50  移動
 10:50~12:00  インターシップ
 12:00~13:30  ランチ
 13:30~17:00  インターシップ
 17:00~17:30  振り返り
 
※進捗状況により多少前後致します。

ランチでは若手エンジニア、ベテランエンジニアと一緒に食べて頂きます。
色々質問してみてくださいね。

休憩時間:休憩60分 ※取得時間帯は配属先による

平均残業時間:平均27時間(2021年度)

休日休暇

実施日のみ

諸手当

交通費支給なし、昼食あり

昇給・昇格

インターンのためなし

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

業務および配属先によって変動はありますが、月残業時間は平均20~30時間程度のため、プライベートも充実できます。

◆福利厚生・その他
・財形貯蓄制度
・単身寮あり
・退職金共済、退職金制度
・提携宿泊施設など利用可

◆受動喫煙対策について
屋内は禁煙としています。
※屋外に喫煙場所あり

募集・採用に関する状況
過去3年間の新卒採用者数・離職者数
前年度 採用者数23人 離職者数2人
2年度前 採用者数25人 離職者数2人
3年度前 採用者数17人 離職者数0人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
前年度 男性21人 女性2人
2年度前 男性25人 女性0人
3年度前 男性16人 女性1人
平均勤続年数
8.1年
職業能力の開発・向上に関する状況
研修の有無及び内容

新入社員、職種別専門教育

自己啓発支援の有無及びその内容

業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の補填

メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容

なし

社内検定等の制度の有無及びその内容

なし

企業における雇用管理に関する状況
前年度の月平均所定外労働時間の実績
19.89時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
7.2日
前事業年度の育児休業取得者数/出産者数
男性3人/12人
女性13人/4人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員50.0%
管理職5.2%
企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

小松開発工業株式会社

◆創業76年の安定性!大手自動車部品メーカーなどの技術サポート企業 小松開発工業株式会社は1948年に創業し、1973年に設立されました。自動車部品・包装材・工場建設・ビルメンテナンス・住宅建設・人材派遣など6つの事業を展開している多角経営の会社です。自動車部品の設計・開発事業では、1997年から着実に技術力を向上させており、世界トップクラスメーカーの開発パートナーとして、先端領域のものづくりを支えています。 ◆次世代自動車の技術開発 当社は、自動車の広範な領域において、常時50以上の製品の設計・開発を担っています。自動運転・EV関連機器・ロボット関連機器まで幅を広げ、上流の構想設計や研究開発まで幅広くニーズに応えています。最先端業務に携わることができるため、エンジニアとしてキャリアを積める環境です。
通過ランク:D

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