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Innovature Technologies株式会社

企業メインイメージ

イノベーチャーは、グローバルな情報テクノロジーサービス企業で、情報技術やコンサルティング、さらにはさまざまな業界セグメントの分野で、エンドツーエンドのソリューションとサービスを提供するパイオニアです。

有能かつダイナミックなエキスパートで構成されるチームは、テクノロジー、ドメイン知識、効果的な手法を適切に組み合わせて、お客様に品質の高いソリューションを提供します。わたしたちは、最新のテクノロジーを常にキャッチアップし、お客様に価値を提供し続けます。

革新的でカスタマイズされたソリューションを提供することで、今日の変化の速いデジタルワールドで企業が優位に立つことを支援します。

《Mission》
常に革新的かつ高品質なデジタルソリューションを提供し、お客様に喜びを与えることを目指す。

《Vision》
革新的なデジタルトランスフォーメーションを通じて、よりよい未来を創造する。

《Value》
▶︎チームワーク
わたしたちの価値は人で決まります。イノベーチャーは、チームワークが成功の中核と信じ、ニーズに応えるチームを編成した上で、お客様の目標達成を支援します。

▶︎お客様へのコミットメント
イノベーチャーは、CX変革を妥協のない優れたデリバリーと最高のサービスで提供し、最善の解決策を持ってお客様のビジネス成長を支援します。

▶︎コミュニティーと社会への配慮
わたしたちは活動をご支持、ご協力、ご支援していただいたすべての方々へ感謝し、地域社会に深く根ざす形でよりよい変化を起こすことを目指しています。

当社は、ソフトウェア開発と関連サービスに特化した急成長中のテクノロジー企業です。インドの開発センターに在籍する500名のエンジニアとの協業を通じて、今日そして未来にわたって確かな価値を提供できるソリューションを追求しています。

グローバルに事業を展開し、すでに100社以上の企業に当社のソリューションが導入されています。お客様の満足度を最優先にする徹底した姿勢により、95%以上のお客様に複数のプロジェクトでリピートしていただいています。事業内容は、新規ソフトウェア開発からシステムコンサルティングまで多岐にわたります。

当社では、ソフトウェア開発の要件定義や要件管理といった上流工程に携われる点が魅力です。お客様が実現したいことを形にするサポートしていただきます。また、海外のエンジニアと文書でやりとりする機会もあります。

当社は、社員ひとりひとりのスキルアップとキャリアプランを積極的に支援しています。定期的な1on1ミーティングを通じて、個々のモチベーション向上やキャリアパス形成をサポートする体制を整えているほか、各種研修やインドの技術センターでのトレーニング機会も提供しています。担当プロジェクトでは裁量権をもって業務に取り組んでいただくことで、主体的にスキルやキャリアの向上を目指せる環境です。

勤務地は東京都千代田区神保町で、雇用形態は正社員です。労働時間は10:00〜19:00のフレックスタイム制で、コアタイムは11:00〜16:00です。リモートワークや在宅勤務(最大週4日)も可能で、柔軟な働き方を推奨しています。

年俸制で賞与はありませんが、インセンティブ制度を設けています。休日は土日祝日、年末年始休暇のほか、入社6カ月後から年次有給休暇が付与されます。社会保険も完備しており、定年は60歳、再雇用制度もあります。また、希望者は短期トレーニングをインドで経験することも可能です。

当社は、未来を想像するだけではなく、一つひとつの革新を積み重ね、形にしています。
わたしたちのチームに加わり、可能性の限界を押し広げる仲間としてともに成長しませんか?

《Innovatureを選ぶ理由》
▶︎機会
意欲あふれるメンバーとともに、社会を変えるプロジェクトに取り組めます。 新しい知識を吸収し、専門性を高め、あなた自身の目標を実現できる環境があります。

▶︎取り組み方
ひとりひとりに合わせた学びと成長の機会を用意しています。 自らの意思で行動し、未来を切り拓く自由と責任を手にしませんか。 成長と挑戦を続けるあなたを歓迎します。

▶︎想い
次のステージへ進み、確かな成果を生み出す仲間を求めています。 わたしたちの理念をともにし、高い使命感と誠実さをもって、自らを高め、周囲を支え合いながら成長しましょう。 新しい一歩を踏み出す準備はできていますか?

事業内容

ソフトウェア開発
カスタムソフトウェア開発
クラウド移行
DX(デジタルトランスフォーメーション)推進

役員略歴

★リーダーシップチームを紹介します!
わたしたちのリーダーシップチームが革新的なデジタルトランスフォーメーションを通じてより良い未来を創造するという使命の原動力となっています。多様な専門知識と革新への共通のコミットメントを持つリーダーたちが、成長と成功の未来に向けてわたしたちを導いています。彼らの献身とビジョンにより、わたしたちはコアバリューを守り続けながら、常に目標を超える努力をしています。

▼CEO(グローバル):シヴァン ジジョ
IT業界で25年以上の経験を持ち、日本市場では20年以上にわたりスタートアップからフォーチュン500企業、大手企業に至るまで幅広く活躍してきました。クラウド、インターネットサービス、データアナリティクスの分野で深い専門知識を持ち、日本の大手企業がグローバルなテクノロジーソリューションを活用できるよう、過去15年間にわたりビジネス開発に注力してきました。2008年に、グローバル技術の利点を日本企業に提供するためにInnovature Technologiesを創業しました。現在、CEOとして、イノベーチャーのグローバルセールスと長期戦略をリードしています。仕事以外では、バドミントン、サッカー、クリケットを楽しむスポーツ愛好家です。

▼副社長/戦略的ビジネス開発(日本):中山 嘉貴
ビジネス開発およびIT戦略への貢献で高く評価されているテ クノロジー・エグゼクティブであり、Innovature Technologiesのビジネス開発担当副社長として、会社の中長期的な成長を推進している。 日米両国の国際的なIT・ソフトウェア企業で豊富な経験を持ち 、製品管理、マーケティング、事業開発に精通している。技術の進歩と戦略的な顧客関係の管理に専念しており、さまざまな業界での事業成長と顧客満足の向上に貢献する貴重な人材となっている。

▼ビジネス開発ディレクター(日本):古澤 憲
さまざまな業種業界でのビジネス開発とITソ リューション戦略に豊富な経験を持つ事業開発担当エグゼクティブである。インフラからアプリ、ITサービスまで幅広い領域に精通している。日本企業向けのマーケティング、セールスを担当し 、イノベーチャーの持つグローバルな最新技術と幅広いスキル・経験によ るシステム開発サービス事業を日本国内外に展開し、顧客、販売パー トナーとの長期的リレーションの構築と顧客満足向上に貢献しながら 、会社の中長期的な成長を推進している。

本社所在地

東京都千代田区神田神保町二丁目20番地13 Y’S Coral Build 5F

代表者氏名
代表取締役 シヴァン ジジョ
設立年月
2008年11月05日
従業員数
35名(2025/08現在)
平均年齢
--
資本金
株式公開
外部資金/調達額
主要株主
事業構成比
通過ランク:D
目次