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株式会社キャリアデザインセンター

企業メインイメージ

当社は1993年の創業以来、「いい仕事・いい人生」の企業理念を掲げ、キャリア志向の高いエンジニア・営業・女性を主軸にした事業展開をすることで他社との差別化を図り、『type』ブランドによるひとつ上のキャリア転職マーケットの確立を目指してまいりました。

企業理念である『いい仕事・いい人生』には、働く人々が「いい仕事」に巡り合い、「いい人生」を送る事ができる社会を創りたいという想いが込められています。人はいい仕事に巡り合い自分の力が発揮されている時、生き生きと輝いているものです。そして仕事が充実しているとプライベートを含めて、人生を豊かに過ごすことができます。

仕事は単なる収入の手段でしょうか?わたしはそうは思いません。

人は仕事を通じて自分を成長させることができ、人は仕事を通じて新しい仲間に出会い、素晴らしい人間関係を築くことができます。そして大きな目標にチャレンジし、それを乗り越えた時の喜びは何物にも代え難いものです。

人は仕事を通じて得られたさまざまな経験から、たくましく成長し人間としての魅力を培ってゆくのです。働く人々が「いい仕事」に巡り合い、「いい人生」を送る事ができる社会の実現。それがCDCのミッションです。

創業当時は、情報誌から事業をスタートいたしましたが、現在では転職サイト『type』・『女の転職type』を始めとし、人材紹介事業・IT派遣事業・新卒採用支援事業と、事業が多様化しており、それぞれの事業シナジーを強化することで、より多くの求人企業・求職者に対して質の高いサービスを提供するべく事業を進めております。

エンジニア専用スペースとしてハワイのワイキキビーチをモチーフとしたカフェスペースを内装計画中!2024年4月にOPEN!

■アクセス者数No.1/充実感や成長を感じられる、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』
20代~30代のキャリア志向の高いビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT業界を中心に、大手からベンチャーまで100%独自取材によるリアルな求人情報を掲載。業界初となる「残業時間」や「受かりやすさ」を始めとした豊富な検索機能や、求職者に最適な求人情報を提案するAI機能の搭載により、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。

■女性がおすすめしたい転職サイトNo.1/正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』
掲載されている求人情報の約8割は正社員求人。「なでしこ」「くるみん」「えるぼし」など、経済産業省や厚生労働省が認定した女性を積極採用している優良企業の求人情報を掲載しています。 「土日祝休み」「残業ほとんどなし」はもちろん、「育児と両立OK」「女性管理職有」など女性ならではのこだわりを反映した検索機能で、長く働きたい女性の転職を応援します。

■企業が求職者に直接アプローチする転職アプリ『Direct type』
企業が「採用したい」と思う「求職者」を見つけ出し、直接スカウトできる転職アプリです。求職者は企業からのスカウトやレコメンドを「待つ」ことで、ぴったりな求人と効率的に出会うことができます。2021年4月より、ITエンジニア向けの機能を大幅に拡充。エンジニアに特化した検索軸や、最適な求人を提案するレコメンド機能などを通じて、求職者と企業の最適なマッチングを実現します。

■日本最大級のエンジニア向け転職フェア『typeエンジニア転職フェア』
年に4回、過去80回以上の開催実績!1日平均1400名のエンジニア経験者・希望者が来場する、日本最大級のエンジニア特化型転職イベントです。平均1400名の来場者のうち約80%の1100名以上がエンジニア経験者。「優秀な人材を求める企業」と「キャリアアップを実現するための優良企業を探すビジネスパーソン」とのリアルな出会いを実現します。また、2020年8月よりオンラインでも開催しています。企業担当者と来場者が個別に話せるオンライン面談、チャット機能などオンライン上で双方向のコミュニケーションを実現。効率の良い転職活動や採用活動をサポートしています。

【解決している課題】
現在、少子化や世界的な景況感の悪化などにより、日本経済および国内の雇用情勢は大幅に悪化してきました。しかし、採用は企業の成長のためにかかせないもの。そのため、弊社ではキャリア志向・優秀な人材に焦点を置き、質の高い採用サポートをおこなうという戦略を創業以来貫き通してきました。今後も、採用ニーズに応じ、さまざまなマーケットにおける採用サポートに力を尽くしていきます。

事業内容

■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
■IT業界に特化した人材派遣サービス(厚生労働大臣許可 派13-315344)
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営

など、企業の採用活動の総合的なサポート。
取引先は転職を考えているエンジニア、求人中の企業を対象とします。

役員略歴

代表取締役社長兼会長 多田弘實
リクルートにて「とらばーゆ」初代編集長に就任。
続いて「CAR SENSOR」「ab-road」「ハウジング情報」を展開させ、最年少で生活情報誌事業の事業部長を務める。
その後、同社取締役に就任。
低迷していた事業部の立て直しに尽力し、同社内で利益No.1の事業部へと導いた後、独立を目指し退社。
キャリアデザインセンターを設立し、現在も同社代表取締役を務める。

本社所在地

東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル

代表者氏名
代表取締役社長兼会長 多田 弘實
設立年月
1993年07月08日
従業員数
786名(2023/09現在)
平均年齢
30歳(現在)
資本金
5億5,866万円
株式公開

東証プライム市場

外部資金/調達額
主要株主
事業構成比
売上高

2023年9月期 17,388百万円
2022年9月期 15,507百万円
2021年9月期. 9,436百万円

営業利益

2022年9月期 1,102百万円
2021年9月期 140百万円

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