株式会社エーピーコミュニケーションズ
“ エンジニアとお客様を笑顔にする ”というビジョンを掲げるITインフラに強みを持つ独立系SIerです。
エンジニア一人ひとりが日々充実して仕事ができる環境を整えることでエンジニアが笑顔になれる。
その上で関わったお客様にも満足して笑顔になっていただける、そんな会社を目指し活動を続けています。
“ エンジニアを笑顔にするために ”
「エンジニア一人ひとりを笑顔にするためにはどうしたら良いか？」
「今考えていることは本当に ” エンジニアのため “ になっているのか？」
この様な意識を持ち、これまでに以下の取組みを行ってきました。
＜キャリアパスを最大化するために＞
・戦略的な現場ローテーション＆役職任命の実施
・自分でキャリアを選択できる制度の導入（プロ職/PM職/EM職）
・24/365案件から撤退し、よりエンジニアのキャリアに繋がる案件を獲得
・他プロジェクトを知る「現場報告会」の定期開催
・キャリアコンサルタントと1on1で相談できる「キャリア相談室」
＜給与の納得度を最大化するために＞
・評価項目や基準をいつでも確認可能な「人事制度マニュアル」を配布
・個々の”強み”評価する「強み評価」
・給与の改定機会は年4回
・評価に納得が出来ない場合は社外人事による査定を利用可能「TPC制度」
＜学びの機会を最大化するために＞
・技術、ビジネススキル研修をオンラインで開講（年20講座程度）
・資格取得支援や技術書の貸出
・Udemyコンテンツ購入費の会社負担
・社内エンジニアによる技術ブログ運営
＜働きやすさを最大化するために＞
・リモートワーク導入率92％
・ホワイト企業認定、働きがいのある企業選出
・ダイバーシティ研修の実施
挙げればキリがありませんが、より多くのエンジニアを “ 笑顔にする ”ため
これからも新たな取組みを積極的に取り入れていきます。
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＜新卒入社をお考えの方へ＞
大学や専門学校など最終学歴にかかわらず、また、
専攻や国籍も問わずにできる限り多くの方にお会いし、お話を伺いします。
ITと聞くと「なんだか難しそう…」と
不安に感じる瞬間もあると思いますが、入社後3ヵ月間の研修を始め、
様々な学べる環境がありますので勇気をだして飛び込んできてください。
エントリー企業を絞るのはとても大変ですが、ご検討いただけると嬉しいです！
まずは、オンライン会社説明会にてお会いできる事を楽しみにしています。
新卒採用担当：梅田（うめだ）
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＜中途入社をお考えの方へ＞
「今の職場や会社ではできない案件、技術領域に携わりたい」
「未経験から始めるので安心して学べる環境が整った会社を選びたい」
「東京から離れた場所で生活をしながらエンジニアとして仕事がしたい」
「育児を応援してくれるような会社で働きたい」
など、様々な想いやご不安を抱えていらっしゃると思いますので、
選考やカジュアル面談の中で気兼ねなくお知らせください。
「まずはちょっと話きいてみようかな」という感覚でも大歓迎です！
キャリア採用担当一同より
※募集職種は主にエンジニアですが、バックオフィス系職種もございます。
- 事業内容
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システムインテグレーション事業、技術者派遣事業、研究開発事業、サービス開発事業など
◆ネットワーク自動化サービス 「Automation Coordinator」
お客様ごとの最適な業務プロセスコンサルティングから自動化の導入（実際の運用）
最終的にはお客様が自動化を自律して運用するためのスキル習得トレーニングまでを、パッケージ化して提供しています。
◆クラウドネイティブ内製化支援サービス
Microsoft Azureのクラウドサービスプロバイダーとして、
お客様自身の「クラウドネイティブ環境の内製化・自動化」を支援しています。
クラウドネイティブ化支援、DXシステム設計構築／支援、
Platform Engineering推進／支援、実践型クラウドネイティブトレーニングなど
◆システム基盤常駐技術支援（オンサイトサービス）
国内有数の大規模なネットワーク・サーバ設備を持つ通信事業者、大手SIer等のお客様先で、
最新のIaC関連技術から従来の技術まで市場のニーズに沿ったインフラ技術を幅広くご提供します。
システム基盤常駐技術支援、コンテナ技術PoC、DevOps、SRE
クラウド基盤開発・構築・運用、ネットワーク・サーバのPM/インテグレーション/自動化
◆システム基盤 請負・開発
セキュアネットワーク構築、NW機器リプレイス、運用自動化プログラム開発・運用
クラウドマイグレーション、マイグレーション最適化ツール、プライベートクラウドの構築
ハイブリッドクラウド環境の構築、CI/CD導入支援、脆弱性診断、コンテナ基盤構築
◆エンジニア向けプロダクトの開発・販売「NEEDLEWORK」
ネットワークテスト・ポリシーテストの工数削減を実現する自動化製品です。
作業工数をおよそ500分の1に圧縮してテストが可能になります。
- 役員略歴
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◆代表取締役社長 内田 武志
1992年早稲田大学卒。大学時代は体育会サッカー部に所属。
プロのサッカー選手になった同僚にビジネス分野で勝つために大手銀行に就職。
大手通信会社の営業担当、デリバティブ商品企画部門を経て、グループの投資ファンドにて投資先のバリューアップを担当。
銀行時代にIT部門の勤務経験はゼロ。
その後、大手銀行を退職。現在のエーピーコミュニケーションズの前任の経営陣から株式を取得し代表取締役に就任。 - 本社所在地
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東京都東京都千代田区鍛冶町二丁目9番12号 神田徳力ビル 3階
- 代表者氏名
- 代表取締役社長 内田 武志
- 設立年月
- 1995年11月16日
- 従業員数
- 516名（2025/12現在）
- 平均年齢
- 36歳（2025/12現在）
- 資本金
- 9,250万円
- 株式公開
-
未公開
- 外部資金/調達額
- 主要株主
- 拠点・関連会社
-
◆関連会社
株式会社APアシスト - 主要取引先
-
アルテリア・ネットワークス株式会社
イオンネクスト株式会社
株式会社インターネットイニシアティブ
株式会社エイチ・アイ・エス
SCSK株式会社
NECフィールディング株式会社
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
NTTコム エンジニアリング株式会社
NTTテクノクロス株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
株式会社 NTTデータNJK
エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
NTTリミテッド・ジャパン株式会社
遠鉄システムサービス株式会社
鹿島建設株式会社
株式会社JSOL
株式会社 JAL インフォテック
スカパーJSAT株式会社
SmartNews株式会社
株式会社 セゾン情報システムズ
SOLIZE株式会社
株式会社テプコシステムズ
日本電気株式会社
株式会社ネットワールド
ネットワンシステムズ株式会社
ネットワンパートナーズ株式会社
PHC株式会社
株式会社日立システムズ
株式会社ベリサーブ
株式会社ミツウロコ
株式会社メイテック
ほか多数（五十音順・敬称略） - 事業構成比
- 売上高
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◆2025年12月期 6,254百万円
◆2024年12月期 5,779百万円
◆2023年12月期 4,804百万円 - 営業利益