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企業の特徴

◆佐世保から全国へ◎生産効率化や安全化を実現するシステムを開発。
大新技研株式会社は1974年に長崎県佐世保市で設立しました。鉄鋼・造船、病院、発電所、自治体など、多彩な分野のIT化戦略立案~独自システムを提供。エンジニアリング事業、FAシステム事業、医療事業、ソリューション事業の4つの柱を主軸に、全国の幅広い分野のクライアントに付加価値の高いシステム提供を展開しています。中には日本を代表するような大手メーカーとの取引も行っており、特にFAシステム事業のオートネスティング部門では業界トップクラス(70%以上)のシェアを誇っています。

◆「創造・継続・進化」を技術開発の根幹とし、真のIT化貢献を目指しています。
弊社クライアント企業は、鉄鋼・造船や各種製造業、病院、発電所、自治体など様々です。あらゆる分野のIT化コンサルティングやシステムの開発・導入・成果を生み出すまでの一連のプロセスをオールインワンで提供できることが弊社の強みとなっています。中小企業でありながら、お客さまの抱える課題を解決するプロジェクトをトータルで手掛けられること。また、大手にはないきめ細かさと小回りの効く開発対応力で他社との差別化を実現化しています。

◆充実の研修制度◎学びたい気持ちを全力で応援しています。
弊社では創業当時から「人」は唯一の財産と考えています。業務能力向上の為、技術的なスキルアップはもちろん、ヒューマンスキルアップ研修など高い目標を持って働けるような人材育成を、様々な研修体系を立てて実施しており、充実した研修制度により仕事に対するスキル向上を図っています。大新技研は、自ら学びたい、成長したい、目標達成したい社員を全力で応援します。

◆充実の福利厚生制度◎エンジニアが働きやすい職場環境作りに注力しています。
効率良く仕事ができる広々快適なデスクとマルチディスプレイ、長時間座っても体に負担をかけず疲れにくい椅子等、設備や備品にもこだわっています。社員の健康は会社に任せて安心と思えるような働きやすい職場環境が整っています。
さらに、社員の状況に応じた様々な各種手当を完備。働き甲斐を持って存分に能力を発揮できる会社です!

◆自社体育館を併設◎運動不足解消できる施設環境が充実しています。
社員の健康管理も目的とした体育館を社屋に併設。様々な運動器具も充実しており、スポーツ大会等の会社行事でも使用されています。どうしてもエンジニアは職業上、座りっぱなしが多くなってしまいがちです。日頃の運動不足の解消に!また気分転換に!気軽に利用できる空間でリフレッシュしてのびのびと働いて頂けると思います!

◆社内イベント多数◎社員同士の絆を深めることができる機会が多数あります。
自社体育館で開催される年1回の球技大会のあとは、BBQをしたり、社員同士の交流を深める機会が数多くあります。また7~8ヶ所の行き先(香港・マカオ・北海道etc・・・)を自分達で決定し社員旅行を毎年実施。他部署間との交流の機会も多く社員全員が仲間だと思える、そんな心の繋がりを大事にしている会社です。

◆賞与は年に3回支給!◎やりがいを持って働くことができる会社です。
業績が向上すれば利益を還元。そのため社員の勤労意欲と向上心は非常に高くそれぞれが各自の役割を自覚して変革にチャレンジしています。「社員の成長」は必ず「会社の成長」につながります。社員が頑張った分、会社の業績も向上し、そしてそれは社員に還元されるのです。

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開発環境
言語、環境
フレームワーク
開発環境 Windows Server,Windows

会社情報

事業内容

◆「FAシステム事業部」
鉄鋼、橋梁、造船業界の製造合理化システムを基盤に全国2500ユーザーの実績を持ち、オートネスティング部門では70%以上のシェアで業界トップであります。CAD/CAMシステムをメインとして切断から溶接など鉄に関する最先端技術で生産現場の合理化を推進しています。

◆「医療事業部」
医療・介護などヘルスケアサービス向上と、事業経営の確立に向けて電子カルテシステムを核とした看護・リハビリ・透析などの部門ソリューションと医材発注在庫管理、コスト管理経営支援ソリューション、地域情報連携ソリューションなどトータルコンサルティングを行います。

◆「ソリューション事業部」
ITによる業務支援で数多くの実績を重ね、様々な業種の生産管理支援、WEBシステム構築支援などの業務を行っています。

◆「エンジニアリング事業部」
原子力および火力発電所の配管の耐震、熱応力解析及びサポート設計の事業を主に発電所のシステムや自動車・製紙工場の保全システムの構築などを手がけています。

本社所在地

長崎県佐世保市広田4丁目5番5号

代表者氏名 代表取締役社長  大神 邦明 設立年月 1974年07月26日
従業員数

110名(2016/09現在)

平均年齢

36歳(2016/09現在)

資本金

5,000万円

株式公開

未公開

外部資金
調達額

主要株主

拠点・関連会社

◆支店・営業所
・長崎支社
・東京支店
・大阪営業所
・名古屋出張所

◆関連会社
・アドウィン株式会社

主要取引先

◆FA
・日酸TANAKA
・(株)神戸製鋼所
・住友重機械工業(株)
・(株)新来島どっく
・JFEエンジニアリング(株)

◆医療
・自治体(長崎県、佐世保市)
・次の各医療機関
(労災病院、大学病院、自治体病院、共済病院、民間病院)
・(株)フィリップスエレクトロニクスジャパン

◆SO
・ダイハツ工業(株)
・(株)大黒
   
◆ENG
・三菱日立パワーシステムズ(株)
・三菱重工業(株)
・MHPSエンジニアリング(株)
・三菱重工船舶海洋(株)
・西日本プラント工業(株)
・(株)ジェイペック
   
◆その他
・ダイワボウ情報システム
・日本アイビーエム(株)
・ゼロックス(株)

ほか(順不同)

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賞与はなんと年3回!!!充実の教育制度と福利厚生が売りです!お互いの意見やアイデアをとことん追求できる、そんな会社です!

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「人」を唯一の財産と考え人材育成に力を入れています!これまで2800のユーザーと取引した実績あり!

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大新技研株式会社
設立 1974年07月26日
社員数 110名
平均年齢 36歳
職務内容
弊社が提供している専用システムの開発を行ってもらいます。 客先に訪問しての要件定義から納品まで一貫して対応できます。 ※入社後は、能力・経験に応じて配属部署を決定します。 ◆具体的には...   詳しく見る
給与
300万 〜 450万円
勤務地 長崎県佐世保市広田4-5-5
開発環境
フレームワーク
必須要件

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設立 1974年07月26日
社員数 110名
平均年齢 36歳
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