通過ランク:S

22新卒/バックエンド:国内で唯一「ホワイトカラーの生産性向上」に特化したクラウドERPの製品開発

正社員
2022年卒

株式会社オロ

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企業の特徴

◆エンジニア出身の代表がつくる、エンジニアが働きやすい環境

創業者もエンジニア出身のため、エンジニアが働きやすい、力を発揮しやすい環境にこだわりがあります。
最先端の技術分野に挑戦し続けるテクノロジー・オリエンテッド・カンパニーとして、Webの最新技術・トレンドを追いかけるのはもちろん、AIやIoTといった技術領域へのチャレンジ・研究開発を続けています。さらに、エンジニアのためのキャリアパスも設けており、生涯エンジニアとして活躍するエンジニアを応援しています。「弱み」でなく「強み」を生かす多様性に富んだ組織を目指し、ディレクターやデザイナーなど多くの職種の仲間と力を合わせてプロジェクトに取り組みます。


◆技術が好きで頼れる先輩エンジニアがたくさん!必ずロールモデルが見つかります!

社内にはさまざまな分野に強みを持つエンジニアが多く在籍しており、エンジニア同士が気軽に技術に関して相談できる環境にあります。さらに、OSSコミッターも在籍しているので、技術が好きなエンジニアがスキルを向上できる環境となっています。プロジェクトの種類が豊富で、最新の技術に触れる機会も多くあります。アーキテクトやバックエンドを極めていく人、フロントエンドに特化して格好よい表現を追求する人、インフラやセキュリティにハマる人、お客様先に行きSEとして活躍する人など、幅広いキャリアと可能性が存在しています。


◆業績は安定成長の右肩上がり!安心してエンジニアリングに集中できます!

オロはBtoBの領域で2つの事業を展開し、創業以来21年間、増収黒字経営を続ける優良企業です。2017年3月に東証マザーズに上場し、翌2018年には東証一部へ市場変更しました。より多くの人々によりよいサービスを届けるための新たなステージに進めるために海外展開も進めており、現在は国内6拠点・海外6拠点のグローバルカンパニーへと成長を続けています。この成長の原動力となっているのは「技術力を武器にした独自の事業・サービス」と「社員を生かす環境・文化」です。近年では人材教育にも注力しており、スキル向上のための勉強会・研修がさまざまおこなわれ、年齢・キャリアに関係なく社員ひとりひとりが存分に力を発揮できる環境で、部活動を通した社内交流も盛んにおこなわれています。安定した経営環境の中で、自己の可能性を貪欲に追求できる企業です。

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オロには、さまざまな個性、能力が交じり合い、それぞれの色を最大限に生かすことのできる土壌があります。

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この技術であればこの人に聞けば間違いないというレベルの方が多く在籍しており、「スペシャリスト」と呼べる人材が多く所属してます。

企業情報

事業内容

◆クラウドソリューション事業(企業の内側を強くする)
クラウドERP『ZAC』の開発・提供
私たちは、人と時間を味方にします。時間を使って価値を生み出す人たちが、時間に追われる働き方にならないように。目標を目指してお互いに協力しあっていくチームが、いつの間にかバラバラな方向へと進んでしまわないように。そのための手段は、会社の大事な営みを統合してシンプルに、今まで見えなかった情報や気づいていなかった情報をクリアに見える化する、次世代のマネジメントシステムです。こうして私たちは、国内で唯一 ホワイトカラー領域の生産性向上に特化したクラウドERP「ZAC」を開発しました。すでに累計700社以上に導入され、19万ライセンスが稼働しています。これからも、更にいい方向へ変化していきたいと強く願う企業の力になれるような製品とサービスを生み出していきます。

◆デジタルトランスフォーメーション事業(企業の外側を強くする)
マーケティング効果をテクノロジーで最大化する「マーケティングDX」の支援
私たちは、競争上の優位性を確立します。顧客にとっての商品価値が、ライフスタイルや価値観が変化していく時代の中でも輝き続けるように。しがらみに囚われない新しい競合が現れても、自社のブランドが選ばれ続けるように。そのための手段は、あらゆる領域の専門家が集う組織・オンライン / オフラインのデータを統合してリアルタイムに運用するプロダクト、戦略・データ・UX・クリエイティブ・マネジメント等を一貫して伴走するサービスです。こうして私たちは、アイデアと具体的なプロセスを同時に届けられる次世代型のデジタルエージェンシーとなりました。日産自動車様やイオンモール様、ソニー・ミュージックエンタテインメント様などのナショナルクライアントを中心に、これからも、更にいい方向へ変化していきたいと強く願う企業の力になれるような製品とサービスを生み出していきます。

役員略歴

代表取締役社長

川田 篤(Atsushi KAWATA)
東京工業大学工学部卒

1999年 1月 有限会社オロ(現 株式会社オロ)創業、代表取締役社長(現任)
2010年 1月 欧楽科技(大連)有限公司 董事長
2012年 12月 oRo Vietnam Co., Ltd. 会長
2013年 12月 oRo Malaysia Sdn. Bhd. Director(現任)
2014年 7月 oRo(Thailand)Co., Ltd. 取締役
2016年 1月 台灣奧樂股分有限公司 董事
2016年  5月 大連奥楽広告有限公司 董事長
2018年 2月 欧楽科技(大連)有限公司 董事(現任)
       大連奥楽広告有限公司 董事(現任)
       台灣奧樂股分有限公司 董事(現任)
2018年 6月 ネットイヤーグループ株式会社 社外取締役(現任)
2018年 7月 oRo Digital Asia Sdn. Bhd. Director(現任)
2020年 5月 株式会社日宣 社外取締役(現任)

本社所在地

東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル

代表者氏名
代表取締役社長 川田 篤
設立年月
1999年01月20日
従業員数
439名(2020/06現在)
平均年齢
33歳(2019/10現在)
資本金
11億9,300万円
株式公開

東京一部

外部資金/調達額
主要株主
拠点・関連会社

◆本社 国内拠点
・東京本社
・西日本支社
・北海道支社
・福岡支社

◆国内 関連会社
・株式会社 オロ宮崎
・株式会社 oRo code MOC

◆国外 関連会社
・欧楽科技(大連)有限公司
・大連奥楽広告有限公司
・台灣奧樂股份有限公司
・oRo Malaysia Sdn. Bhd.
・oRo Vietnam Co., Ltd.
・oRo (Thailand) Co., Ltd.

主要取引先

アシックスジャパン株式会社
イオン株式会社
イオンドットコム株式会社
イオンペット株式会社
イオンモール株式会社
イオンリテール株式会社
株式会社イトーキ
株式会社エポスカード
株式会社大塚商会
株式会社オービックビジネスコンサルタント
株式会社カシオコミュニケーションブレインズ
株式会社カヤック
関西ビジネスインフォメーションテクノロジー株式会社
京都大学
株式会社京王エージェンシー
株式会社京急アドエンタープライズ
小林製薬株式会社
住友林業情報システム株式会社
太陽有限責任監査法人
株式会社テー・オー・ダブリュー
デサントジャパン株式会社
株式会社電通
株式会社東急エージェンシー
凸版印刷株式会社
株式会社豊田自動織機ITソリューションズ
日産自動車株式会社
株式会社博報堂
株式会社阪急デザインシステムズ
株式会社ファンコミュニケーションズ
富士ゼロックス株式会社
株式会社ブロンコビリー
ペルフェッティ・ヴァン・メレ・ジャパン・サービス株式会社
株式会社丸井グループ
株式会社三菱UFJ銀行
株式会社読売エージェンシー
株式会社INA新建築研究所
株式会社JALインフォテック
株式会社TBWA HAKUHODO
(五十音順・敬称略)

事業概況

1999年の創業以来、21期連続増収増益・黒字経営

事業構成比
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売上高
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営業利益
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