愛知県豊田市）物流企画システムエンジニア【東証上場】明治創業の世界的物流ノウハウ×システム開発に挑戦！

当社は、1881年に愛知県で創業し、物流サービス、モビリティサービス、情報サービス、人材サービスの4つの事業を展開しています。自動車・住宅・衛生陶器・医療・通販などの幅広い業界において、長年にわたり独自のサービスを提供してきました。2006年9月1日に東証・名証1部（現 東証スタンダード市場・名証プレミア市場）に上場して以来、売上高、経常利益、当期純利益ともに好調で、事業を順調に拡大しています。

物流サービス事業では、大手自動車メーカーの世界展開を支援し、アメリカ、ブラジル、タイ、中国などで広範囲にわたる物流事業を展開しています。情報サービス事業では、グローバルな情報ネットワークの構築をサポートし、自動車メーカーを中心としたお客様のビジネスを支援しています。このような実績から、当社は物流および情報ネットワークシステムのパートナーとしての地位を確立し、大手自動車メーカーを中心に信頼を獲得し、グローバルなビジネスの成功に貢献しています。

■働きやすさの実績
平均勤続勤務年数：18.0年（2023年度）
月平均所定外労働時間（前年度実績）: 18.1時間（2023年度）
平均有給休暇取得日数（前年度実績）: 12.6日（2023年度）

物流・モビリティ・情報・人材など4つの複合的な事業を展開する当社の上丘物流倉庫にて、現場業務を改善するためのシステム開発業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
物流センターでは、大手自動車メーカーの物流パートナーとして培ったノウハウをもとに、最新技術を駆使したピッキングシステムを確立し、作業ミスの防止、生産性の安定化･標準化に取り組んでいます。

物流企画システムエンジニアとして、現場業務の更なる高品質化・リードタイム短縮を目指し、課題発掘から要件定義・開発・テスト等、実際に適用されるまでの一連業務に携わっていただきます。

【入社後のフォロー】
1. 階層別研修およびテーマ別研修
社員の成長をサポートするために、階層別研修やテーマ別研修を実施。
各社員がキャリアのステージに応じたスキルや知識を習得し、プロフェッショナルとしての成長を促進します。

2. 人財育成専門部署：人財育成課
経験豊富な研修のエキスパートが在籍し、一貫した教育プログラムの企画・実施を担当。
社員の能力向上を目指し、体系的な研修プログラムを提供します。

■その他
看護師による職場巡回健康面談を実施し、社員の健康状態を定期的にチェックします。
「心の健康窓口相談」を開設し、メンタルヘルスのサポートをおこなっています。

■自社拠点でのシステム導入の魅力
自社拠点に向けた仕事である為、導入したシステムの成果やユーザーの意見を迅速且つ直接把握することができ、実用性や改善点を踏まえた、より高品質なシステム開発に生かすことが可能です。
ユーザーのフィードバックをダイレクトに受け取ることで、エンジニアとしての成長も加速し、より実践的で効果的なシステム構築を実現できます。

【福利厚生】
・財形貯蓄制度
・独立支援制度
・契約保養施設
・計画年休制度
・退職金制度
∟定年60歳（継続雇用制度あり※65歳まで）
・確定拠出年金制度
・社員持ち株会
・寮社宅あり（入社にあたっての手配はなし）