【◎研修体制充実】エンジニアとして成長したい方を歓迎します！Webアプリケーションエンジニア
◆コールセンタマーケットで自社パッケージ開発を提供しています！
anbx株式会社は2007年に設立。マイクロソフト社のDynamics365認定インテグレターパートナーとして、自社パッケージ商品『CT-Clip』開発、『Dynamics 365』システム開発、PBXなどの音声系システム開発をおこなっている会社です。Dynamics 365 OnlineやNECのパートナー企業として電話システムを提供しています。自社開発のCTI製品である『CT-Clip』を組み合わせ、日本では数少ないコールセンターシステム構築をユーザーが使用する画面から機器設置まで自社で対応可能です。コールセンターのソリューションとして、製造業から金融業やサービス業まで幅広い多種多様なお客様に採用いただいております。事業拡大につきエンジニアを募集中です。リモート勤務可・原則定時退社なので、ワークライフバランスも充実できます。
- 職種名
- Webアプリケーションエンジニア（サーバサイドエンジニア）
- 給与(想定年収)
-
300万 〜 420万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Java C＃ PHP JavaScript TypeScript
- フレームワーク
- Spring Laravel Angular React Vue.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services
- データベース
- MySQL、PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
受託開発（社外常駐）、B2B、WEBサイト、CMS、ポータルサイト、EC
- 特徴
- オンライン面談可 残業３０H以内 一部在宅勤務可 第二新卒歓迎 既卒可 副業OK 服装自由
TS事業部メンバーです。皆様からのご応募お待ちしております！
たまには社長とランチを
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務１年未満
- 歓迎要件
-
中級以上のIT資格所有者
（例）
・基本情報技術者試験
・応用情報技術者試験
・ネットワークスペシャリスト試験
・CCNA
・LinuC
・HTML5プロフェッショナル認定資格
・Oracleマスター など - 求める人物像
-
・技術・知識力よりも「対応力」のある方
・自分の意見・考えを素直に発信することが出来る方
・自分で考えて動ける方 - 選考フロー
-
paiza（コーディングテスト）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
カジュアル面談／通常面接（1～2回）
▼
内定
Webアプリケーションの開発全般をお任せします
【具体的な職務内容】
・WebアプリケーションやWeb APIの開発
・プロダクトの要件に応じた技術選定、アーキテクチャ設計
・アプリケーションのパフォーマンス測定、改善、解析等
＜代表的な一日の流れ＞
・出社~リモートワークのため自宅PCにて打刻、メールチェック、朝会(1日の業務の確認)
・午前~ 開発
・休憩 昼食
・午後~昼会議(開発プロジェクト進捗確認、疑問点、不明点の確認をします)、開発
・退社~リモートワークのため自宅PCにて打刻、日報作成
【入社後のキャリアプラン】
エンジニアとしての基礎（仕様書に基づいてソフトウェアのテストができるようになり、開発、製造も簡単なソフトウェアがかけるようになる）を身につける。
周りのチームメンバーが会議などで話している会話を理解できるようにする。
小規模な会社ですが取引先は一流です。一流のお取引先に負けない、そして欠かせない会社となり続けると自負しています。
- 主な開発実績
-
案件名：鉄道会社向けWeb-API開発
工程：基本設計～運用保守
内容：様々なサービスと連携するAPI群を開発。API群はマイクロサービスアーキテクチャを採用。アジャイル開発。
開発環境：Java/SpringBoot
案件名：通信機器制御用Webアプリケーション開発
工程：基本設計～結合テスト
内容：通信機器より収集した情報に基づき、通信機器を制御するWeb系アプリケーションを開発。
本開発は３ケ月周期でエンハンスを継続
開発環境：言語：Python,Javascript OS:Windows,Linux DB:PostgreSQL - 技術向上、教育体制
-
・自己学習支援制度あり
・勉強会等の費用補助あり - 開発手法
-
プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム
- 開発支援ツール
- Backlog、Git、GitHub
- インフラ管理
-
Docker、Terraform、Ansible
- 環境
- Linux、Windows
- エンジニア評価の仕組み
-
・個人目標、評価、等級により決定します。
・担当職位により報酬が決定します。 - 組織構成
-
2022年4月発足のTS（Technical Specialist)事業部は、現在8名のエンジニアが在籍しています。
ほぼ全員がSEクラスです。 - 配属部署
- TS(technical Specialist)事業部
- 配属上司経歴
-
業務系、Web系のソフト開発を20年以上、要件定義～設計まで上流工程を経験しています。
数百名規模のプロジェクトのPMを経験しています。 - 平均的なチーム構成
-
直接関係するプロジェクトチームは３～5名程度が多いです。
担当者はフロントエンド、バックエンド、サーバ等分野毎で担当します。
- 勤務地
-
東京都杉並区高円寺南4-22-2
フジビル4階
都内各事業所もしくはリモートワークでの勤務となります。
- 給与体系・詳細
-
月給制 18万円~32万円
各種手当含む(残業代、交通費は除く) - 給与(想定年収)
-
300万 〜 420万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
-
9:00~17:50 (実働時間7時間50分)
＊勤務先により異なる場合あり休憩時間：休憩60分
平均残業時間：月平均15時間
- 休日休暇
-
【年間休日128日】
・有給休暇/初年度:10日（発生月：6カ月後）
・完全週休2日制
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇等
・産前産後休業
・育児休業／介護休業 - 諸手当
-
・通勤交通費：全額支給（実費支給または定期代支給）
・技術手当
・住宅手当
・家族手当 - 昇給・昇格
-
年1回
- 保険
-
社会保険完備（健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険）
関東ITソフトウェア健康保険組合加入、正社員雇用後退職金制度（中退共）加入、日本ITソフトウェア企業年金基金加入 - 試用期間
-
2カ月
※条件の変更はありません。
※1年間の契約社員の勤怠評価を踏まえた上で正社員登用となります。
