やりがいも社会貢献性も大きい!【東証スタンダード上場】プログラミング&回路設計/最先端プロジェクト
◆株式会社 KSK
東証スタンダート上場/独立系ソフトウェア企業です。
私たちは1974年の創立以来、経済や技術革新の急速な進化・発展に対応しながら、 ITのトータルソリューションパートナーとして邁進してきた会社です。
昨今では、本格的な高度情報化社会に突入し、IT機器のLSI開発、組込みソフトウェア開発、各種アプリケーション開発、ネットワークの構築・保守など、高度情報化社会に欠かせない各種インフラ整備の一翼を担っています。
また、健康経営、教育投資、チーム制を重要視し、長期面からみたキャリアアップに力を入れている会社です。
◆未経験者歓迎!!
『教育制度』、『キャリアバックアップ体制』、『チーム制』によるフォロー体制が整っている事で、大人数の未経験者採用を実現させてます。
ハード+ソフトの双方を設計する専門性の高い半導体の分野も、未経験者大歓迎です!
◆今回の求人:半導体エンジニア
世の中(IoT)の、あらゆる物のベースとなる先進的な半導体製品開発に携わる業務です。
世の中を、より便利に快適にしていく事で、社会に貢献するやりがいのあるお仕事です。
<主なソリューション>
◆アナログ/デジタル回路設計、および検証
・ADAS(自動ブレーキ、車線維持支援)関連ドライバーIC
・高性能・高電力効率 車載/産業向けMCU
・LiDAR関連センサーLSI
・CMOSイメージセンサー
◆メモリ開発
・大容量DRAM(DDR4、DDR5)
・グラフィックス向け世界最高速GDDR5
・モバイル向け超低消費電力メモリ
◆次世代通信プラットフォーム開発
・5G/6G向け通信機器システム
・スマートNIC
・光通信モジュール
- 職種名
- プログラミング&回路設計 エンジニア
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 神奈川県
- 開発言語
- C C++ Verilog HDL
- 開発内容タイプ
-
受託開発(社外常駐)
- 特徴
- 残業30H以内 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性エンジニアが在籍
- 募集人数
- 5名程度
プロジェクトはチームで取り組みます。 最先端技術を扱う高難易度の業務ですが、チームの全体スキル・連携・フォロー体制で大きな成果を出します。
専用の教育機関(KSKカレッジ)があり、エンジニアとして必要な、技術スキル、ヒューマンスキル双方を、キャリアアップに合わせて学びます。
- 必須要件
- 未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
- 歓迎要件
-
◆歓迎経験内容・年数
・半導体設計経験者(Logic,Analog,Layout)/
電気設計経験者/システム設計経験者/ハードウェア
設計経験者/ソフトウェア設計経験者
・経験年数 3年以上
◆歓迎 開発用ツール経験
C言語、VCS、Virtuoso、SPICE、Verilog-HDL、
System-C、Design Compiler、PrimeTimem、IC compiler - 求める人物像
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・積極的に自ら新しいことに取り組む方
・勉強をし、主体的に行動をとれる方
・人とコミュニケーションを取り、相互に成長できる方 - 備考
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(株)KSKは「健康経営」に取り組み、禁煙宣言を行ってます。
【喫煙者ゼロ】 - 選考フロー
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paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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プロフィール選考
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カジュアル面談/通常面接
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WEBテスト(2種類)
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通常面接
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内定
面接対応可能時間:基本的に平日・時間は特になし
面接方法:すべてオンライン対応
LSI及び、制御ソフトの開発/デジタルカメラの開発/回路設計 業務などをご担当いただきます。
現場では、KSKメンバーとチームを組み、目標達成に向けて、プロジェクトに対応します。
【職務内容】
・車載/モバイル端末向けLSI及び、制御ソフトの開発
・5G向けシステム/デジタルカメラの開発
・回路設計 (デジタル/アナログ検証、レイアウト設計、組込SW、ドライバ開発、FPGA設計、基板設計、評価)
【プロジェクト例】
・車載系LSIの開発、Sensor系LSI開発
・スマートフォン、PC用のDRAM開発
・IoT,AI系システム設計、評価
・車載系システム設計、評価
・通信制御システム設計、評価
・USBxx Driver開発
・宇宙系(衛星等)システム開発
・デジタルカメラ/交換レンズの基板・システムの設計/評価
【主な取引先】
・ルネサスエレクトロニクス
・ソニーセミコンダクタソリューションズ
・マイクロンメモリジャパン
・NECグループ
・富士フィルム
【募集背景】
事業拡大に向け増員、もしくは再編し、新規業務の獲得を目指しています。
【入社後のフォロー】
・OJT制度により、手厚いスキル習得のバックアップを行います。
多くの未経験者の方が、入社され活躍しているので、ご安心ください。
・現場では、チームを組み業務内外のサポートをおこないます。
チーム同士の連携、また事業部単位での技術サポート、勉強会等でキャリアアップを
サポートし合います。
・KSKの専用カレッジにて、キャリアアップに合わせて、ヒューマンスキル系、技術系の
研修が用意されています。
・難易度の高い技術獲得には、外部研修を利用しますが、会社がバックアップします。
・月に1回、管理職とカジュアルな面談の場があり、細かい点からキャリアアップのサポートいたします。
・自動運転や5G、センサーなど先端技術に関わることができる
・開発に携わった製品が社会に役に立っていることを実感でき、達成感を得られる
・半導体開発から組み込みソフトウェア、システム開発 と一連の工程を網羅しており、
下流~上流まで開発を経験できる。
LSI及び、制御ソフトの開発/デジタルカメラの開発/回路設計 業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
【部門の特徴】
・技術エキスパート~プロジェクトマネージャーまで、活躍する場が数多くある
・お客様先への常駐や自社持ち帰りによる開発など、勤務地による選択が可能
・長期的な視点でお客様と共に開発を実施しますので、知識の習得がじっくりできる - 技術向上、教育体制
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・資格や技術スキルからヒューマンスキル、マネジメントスキルまで、多種多様な研修をおこなう自社保有の教育施設「KSKカレッジ」で学びを深められます。
・先輩社員による実践的な教育をチーム内でおこないます。
・社員自身が講師となり、チーム/グループ/ビジネスユニットに縛られず、幅広いテーマでおこなわれる「自主講座/学習会」を開催しています。
・さまざまな分野におけるオススメの本をチーム内で発表したり、他のメンバーが感想を発表し合う「読書会」も実施しています。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- その他開発環境
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【開発環境】
案件により、幅広く開発環境があります。 - エンジニア評価の仕組み
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半期毎にマネージャとの考課面談をおこないます。
- 配属部署
- システムコア事業本部システムデバイス事業部
- 配属上司経歴
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事業部のゼネラルマネージャー(GM)を、ご紹介します。
2002年、新卒入社
大手半導体メーカーのプロジェクトに参画し、自動車のトランスミッションを制御する半導体の開発に携わる。
自動車に使われる半導体は、安全性がシビアに求められる為、最高品質の半導体を開発するプロジェクト。
そこでエンジニアとして経験を積んだのち、GMとなる。
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉町1-403
(株)KSK 川崎技術センター
基本的に転居を伴う転勤はありません。
また、お客様先常駐があります。就業場所の変更範囲<雇入時>
神奈川県
東京都
千葉県<変更範囲>
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:あり
屋内禁煙 - 最寄り駅
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自社:武蔵小杉(JR)
お客様先:国分寺(JR、西武)/本厚木(小田急)
天王台(JR)/北大宮(東武)/南橋本(JR)
- 給与体系・詳細
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■賃金形態:月給制
■賃金の決定方法:当社規定により決定いたします
■月給:約215,000円~(大学卒)
【年収例】
28歳/入社6年目/メンバー/481万円
35歳/入社15年目/マネジャー/755万円
45歳/入社25年目/ゼネラルマネジャー/967万
※給与は選考を通じて上下する可能性があります。 - 給与(想定年収)
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400万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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8:30~17:30(所定労働時間:8時間)
休憩時間:12:00~13:00(60分)
平均残業時間:平均20時間/月
- 休日休暇
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【年間休日124日】(2023年度)
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇(13日~20日/下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・メーデー(5月1日)
・年末年始休暇
など - 諸手当
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・通勤手当(月10万円まで)
・家族手当(妻2.2万円、子一人4千円、親一人3千円※上限あり)
・住宅手当(1.8万~2.2万円/32歳迄 ※条件は規程による)
・残業手当(全額支給 1分単位 ※役職者除く)
・資格手当あり - インセンティブ
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固定賞与:年2回
- 昇給・昇格
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昇給:年1回(7月)
- 保険
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社会保険完備(健康保険〈東京都情報サービス産業健康保険組合加入〉・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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6カ月(条件などの変更はありません)
【受動喫煙の対策】
屋内全面禁煙としています。