【オンライン説明会】ソフトウェア品質のカギを握る上場グループの「QMO」へ/直取引/残業平均約20h
上場グループ/ホワイト企業認定取得(※1)/豊富な勉強会制度/13期連続成長中/フレックス&リモート導入
★バルテスについて
スマホやPC、Webやシステムなどに組み込まれているソフトウェア。
技術の進歩によりこれらのソフトウェアは高度で複雑になり、不具合が少なくありません。
より高い品質の製品を届けるために、私たちはソフトウェアのテスト(検証)を行っています。
テストビジネスはブルーオーシャン市場で、2019年5月に上場を果たし、現在13期連続増収増益を実現しています。
★IT業界での立ち位置
こういった”品質向上”に関するノウハウを持っている企業が少なく、
国際的な資格認定団体"ISTQB"で「Global Partner」に認定されました。
日本初の認定企業となり、現在世界でも7社のみ認定されています。(2023年5月時点)
また当社はお客様への価値提供だけでなく、知見を研修プログラムとして発信する立場でもあり、
IT業界のレベルを底上げを担っております。
新卒としてご入社いただいた方には2か月間の入社時研修を準備。
更に長期的に成長が叶う年間190時間/70講座以上の勉強会を受けられる機会があります。
ただ言われた通りに製品をつくるのではなく、
開発段階やユーザーが気づかなかった部分を抽出し、より高い製品をつくることでこれからも貢献してまいります。
▼豊富なサービスを展開!
テストの効率化を図る「テスト自動化」などの自社製品
開発工程の上流から支援する「品質コンサルティング」
ノウハウを伝授する「テストセミナー」
安価で豊富なリソースによる「オフショア」 など
※1
(一般財団法人日本次世代企業普及機構が展開するホワイト企業認定制度においてプラチナランクを取得※2023年実績)
- 職種名
- 品質保証エンジニア/コンサルタント
- 給与(想定年収)
-
380万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)
- 特徴
- オンライン面談可 スキル研修が充実 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 女性エンジニアが在籍 第二新卒歓迎 イヤホンOK 一部在宅勤務可 残業30H以内 既卒可 ノートPC+モニタ別途支給 時短勤務可 社長が現役or元エンジニア フリードリンク
- 募集人数
- 5
- 必須要件
- 未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
- 歓迎要件
-
◆文理不問!社会人・職種・業界未経験の方歓迎!
・IT業界に興味のある方
・エンジニアとしてキャリアを築いていきたい方
・何かを分析したり探究することが好きな方
・まだ世に出ていない新技術をいち早く体験したい方
・エンジニアとして、新たなキャリアを築きたい方
・ITの構造を基礎から学びたい方
・チームで仕事を進めたい方 - 求める人物像
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◆当社で活躍している方の特徴
前職は、薬局の登録販売者、社長秘書、事務職、飲食店スタッフなど、ITとは全く関係ない経歴をもつメンバーも活躍しています。
実際に未経験から入社し、今はプロジェクトリーダーやメンバーのマネジメントまで多種多様な分野で活躍している実績が多くあります。 - 備考
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■オンライン説明会について
週に一回開催しております。
(時間帯につきましては、12時スタート または 19時30分スタートになります。)
説明会の日程につきましては、ご応募いただいた後あらためてご案内いたします。
※Web面談ツール「Zoom」を使用します。 - 選考フロー
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paiza(コーディングテスト)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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会社説明会
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Webテスト
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面接(1回)
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内定
★ご入社いただいた方には、入社祝い金として10万円を支給
◆業務内容
Webアプリ、業務システム、医療機器から、スマートフォン、デジタル複合機、テレビ、といったデジタル製品まで、幅広い分野においてソフトウェアテスト業務全般から担当いただきます。
システムの開発途中で見つけだすことのできなかった不具合を発見しソフトウェアの品質を守る・高める、使命感と責任感に溢れた仕事です!
◆入社後のキャリア
未経験でもQAエンジニアとして活躍できる体系的なカリキュラムを用意しています。テスト実施、テスト設計などのソフトウェア品質の基礎をじっくり学ぶことが可能です。
▽ 2か月の特別研修からスタート。基本となる知識を習得いただきます
▽ テストの実施からスタート。先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください
▽ 段階を踏んで経験分野を広げて頂きます。お客様への報告資料の作成、
どのようなテストを行うかなどを決める設計へステップアップ!
▽ さらなる高みへ。将来的にはプロジェクトマネージャーや品質コンサルティング
といった仕事など経験や志向にあわせて自身のキャリアをデザインできます
◆充実した教育・研修制度
入社後研修以外にも部内の勉強会はもちろん、年間190時間/70講座を超えるコンテンツを用意しているので、自身のスキル向上につながる研修を選び無料で自由に受講することができます。
また、技術系、マネジメントスキル系、ビジネススキル系の資格取得支援制度(受験料補助、報奨金、対策講座)もあります。
◆キャリアプラン
当社では業界特化、領域特化、マネジメント特化等、志向性に応じて多様なキャリアの選択肢があります。
近年めまぐるしく変化するソフトウェア業界で、品質保証は常にニーズがあり続ける分野であり、『品質のプロフェッショナル』として専門性を高めることができます。
開発エンジニアから感謝の声をもらうことも多く、“いいもの”をつくっているといううれしさ・やりがいも大きく感じられます。
ソフトウェアの基礎を学びながら、不具合を発生させない・よりユーザーの期待を満たす「品質コンサルタント」的な視点も養えます。
- 技術向上、教育体制
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入社後研修以外にも部内の勉強会はもちろん、年間190時間/70講座を超えるコンテンツを用意しているので、
自身のスキル向上につながる研修を選び無料で自由に受講することができます。
また、技術系、マネジメントスキル系、ビジネススキル系の資格取得支援制度(受験料補助、報奨金、対策講座)もあります。 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- エンジニア評価の仕組み
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<評価制度>
・能力や個人の目標達成に向けた行動など、多角的に判断します
・必ず上長との個別面談を行い、結果だけではなくプロセスも加味して評価をします - 組織構成
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社員数 906名(2023年9月末 グループ7社計)
- 平均的なチーム構成
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プロジェクトチームは平均2~3名、多いときでは15名ほどの大人数の構成になります。協調性を大切にする方に最適な環境です。
- 勤務地
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東京都千代田区麹町1-10
住友不動産半蔵門駅前ビル11F
社内もしくはお客様先での勤務となります。
- 最寄り駅
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半蔵門線 「半蔵門駅」 直結徒歩1分
- 給与体系・詳細
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◆月給20万円 ~ 25万円
■給与内訳※下限金額のみ記載
基本給:190,000円
役職手当:10,000円
ポテンシャル手当:(東京)50,000円、(他拠点)30,000円
■ポテンシャル手当について
入社後に2か月の研修を予定しており、研修修了と認定されればポテンシャル手当の支給対象といたします。(修了率:98%)
※詳しくは説明会でお伝えさせていただきます。
■モデル年収
年収700万円/38歳 テストエンジニア職 経験10年/月給40万円+各種手当+賞与
年収500万円/33歳 テストエンジニア マネージャー職 経験6年/月給30万円+時間外手当+賞与
年収430万円/28歳 テストエンジニア職 経験3年/月給25万円+時間外手当+賞与 - 給与(想定年収)
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380万 〜 500万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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9:00~18:00
1日の標準労働時間:8時間00分
フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均約20時間/月
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
・週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・子の看護休暇
・配偶者の出産に伴う特別休暇
・有給休暇(10~20日)
※有給取得率81.1%(22年度実績)
※年4回、会社や部門の方針発表、研修のため土曜出勤日あり(半日程度、オンライン) - 諸手当
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・交通費全額支給
・時間外手当(全額支給)
・家族手当
・JISEDAI手当(住宅補助手当※当社規定による)
・ポテンシャル手当
・資格手当(当社規定による)
・役職手当 - インセンティブ
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賞与:年2回
- 昇給・昇格
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給与改定:年1回
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)
- 試用期間
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3カ月(条件などの変更はありません)
◆お伝えしたいポイント
・ソフトウェアの品質保証は日本のIT業界にとって重要な業務です。弊社では今後更に需要が拡大する分野で幅広い専門性を身に付けられます。
・弊社では『品質保証は教育に始まり、教育に終わる』という理念のもと、教育コンテンツを用いた品質セミナーの提供にも尽力しており、社内での技術勉強会等、中途入社の方へのサポート体制も充実しています。
・将来的には顧客の課題抽出といったコンサルティングフェーズから携わることができ、上流から品質改善に取り組める環境が備わっています。
・業界特化、領域特化、マネジメント特化等、志向性に応じて多様なキャリアの選択肢の実現が可能ですので、マネジメント/スペシャリスト双方のご希望を叶えることが可能です。
◆安心して働ける環境です!
・資格手当(当社指定による)、新卒支援手当、役職手当
・会員制福利厚生サービス利用可
・社員持株会制度
・確定拠出型年金制度
・オンライン英会話教育支給
・各種資格報奨金制度
・社内表彰制度
・入社お祝い金
・出産お祝い金、慶弔見舞金
・インフルエンザ予防接種
・各種イベント、社内サークル活動
・受動喫煙の対策:屋内全面禁煙