フルリモートフルフレックス!日本で唯一の自動化専業ベンチャーで自社プロダクト開発に携わりませんか
株式会社フィックスポイントは、「システム運用自動化」という領域において国内屈指の技術と実績を持つテクノロジーカンパニーです。自社開発プロダクト「Kompiraシリーズ」は、アラート対応・構成管理・システム連携といった複雑な運用作業を自動化し、数多くの企業の業務効率化に貢献してきました。
さらに2025年4月より、これまで培ってきたシステム開発や自動化のノウハウをもとに、AIを活用した新サービスの開発も開始しています。
【私たちの強み】
・システム運用自動化に特化した10年以上の技術蓄積と導入実績
・Kompiraシリーズで培った信頼性の高い自動化基盤
・AIによる知識・情報の構造化と最適化の両立
・大手SIerや通信企業との共同開発による市場展開力
・「仕組みを作る文化」課題から設計・開発・改善まで一貫して担う体制
あなたの手で、AI×自動化の力を使い、企業と従業員の生産性を飛躍的に高めませんか?
私たちは、企業の課題を「自動化+AI」で解決するチームです。
新サービスでは、システム運用の効率化にとどまらず、企業が保有する情報資産をAIの力で誰もが利活用可能なものとし、従業員一人ひとりのパフォーマンスを高めることを目的としています。
私たちの特徴は、確かな自動化技術を基盤にAIによる“新しい業務推進の在り方”を創り出すことです。Kompiraシリーズで実現したのは、人の手を離れても動く“仕組みの自律化”です。
この思想をAI領域へ拡張し、今度は「人の知識・判断・情報」をAIで再構築し、個々の働き方を最適化するサービスを開発しています。
例えば、社内に散在するナレッジや業務データをAIが統合・学習し、従業員の意思決定を支援することで、人材不足や属人化といった課題を根本から解消します。
開発体制は、小規模精鋭の技術チームを構成し、Go・Python・TypeScript・Rustなどモダンな技術を活用しながら、エンジニアが裁量を持って開発に取り組める環境を整えています。クラウドネイティブ・マイクロサービス・生成AIなど、最新の技術領域に積極的に挑戦できる文化があります。
「ムダをなくす」ことを軸に、AIと人の共創で企業の生産性を高める——Fixpointは、社会的意義と技術的挑戦が両立する稀有な環境です。
- 職種名
- 自動化ソフトウェア開発エンジニア
- 給与(想定年収)
-
352万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- Vue.js
- 開発言語
- Python2 Python3 Go言語 TypeScript Bash JavaScript
- フレームワーク
- Django
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Microsoft Azure
- データベース
- PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ、SaaS
- 特徴
- 服装自由 社長が現役or元エンジニア フリードリンク 既卒可 イヤホンOK フリーソフト利用可 ノートPC+モニタ別途支給 残業30H以内 オンライン面談可 女性エンジニアが在籍 一部在宅勤務可 時短勤務可 副業OK フルリモート制度あり 第二新卒歓迎
- 募集人数
- 4
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 趣味or実務1年未満
- 求める人物像
-
・技術が好き
・主体的にスキルアップを目指したい方
・コミュニケーションが取れる方(技術的な内容を他者に的確に伝えて円滑に協同作業ができること) - 選考フロー
-
paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
↓
一次面接(CTO)※オンライン
↓
最終面接(社長&部長2名)※オンライン
↓
内定
自社プロダクト「Kompira」(こんぴら)シリーズをリードするプロダクト開発エンジニアを募集しています。
アプリケーションの新規開発、改修はもちろんのこと、ビジネスとしてのサービスを創出していくなど、一人ひとりがオーナーシップを持ちながら業務に取り組むポジションです。
・運用自動化プラットフォーム 「Kompira enterprise」の開発
・ユーザー企業へのKompira enterpriseの導入・構築
・Saas型クラウドサービスKompira cloudの開発
・Kompira cloudのサービスメニューの開発
・システム運用自動化のための次世代技術調査
【システムインテグレーション部】
Kompira enterpriseについて、理解することからスタート。独自のDSLがありますのでその習得と、アークテクチャについて学びます。
その後は、先輩社員と一緒にOJTという形で、業務を身につけていきます。
Kompira enterpriseはプラットフォームであるため、Kompira enterpriseの上に載せて動かすアプリのようなプログラム開発(弊社ではジョブフロー開発と呼んでいます)が必要になります。
お客様自身でもKompira enterprise上でジョブフローの開発を行うこともできますが、当社にご依頼いただくことも多く、お客様のシステム環境をヒアリングしながら、Kompira enterpriseを使ってどんな部分が自動化できるか、どういった効率化が達成できるのかを提案しながら、これまでお客様が人手で行ってきた業務をKompira enterpriseに置き換えるためのジョブフローの開発を行います。
Kompira enterpriseはいろんなツールと連携する連携処理基盤として機能するのが特徴です。
既に構築されている環境にKompira enterpriseを導入して様々なツールと連携させることができるため、既存システムの調査、使用されている技術の知識、通信の知識、
開発されたシステムのコードを読む必要があるため、エンジニアとしての技術力が高められる環境です。
一人前になったら要件定義から設計、開発、導入テストまで一貫して1人で担当することになります。
上流工程、下流工程がきっちり分かれている企業もありますが、ソフトウェア開発の最初から最後まで担うことができるのが特徴です。
【プロダクトデベロップメント部】
プロダクトデベロップメント部はSass型の運用自動化サービスKompira cloudの開発を行っています。
Kompira cloudはこれまでKompira enterpriseでたくさんのお客様の自動化のお手伝いをしてきたそのノウハウをサービス化しています。
すぐに導入できて、簡単に使えるサービスをモットーに「運用の道具箱」として、運用業務に特化した様々な運用自動化メニューを用意して展開していきます。
新たなサービス開発には、仮設を立てながら、マーケットに合うサービスをいつどのタイミングで開発するか、企画段階から携わることができます。
希望や適性を踏まえてチーム全体でどの業務に注力するかをその都度相談をしながら、協力し合って開発を行っており、常にユーザー視点の開発を心掛けています。
組織を大きくするにあたって、開発プロセスも最適なものに見直しを進めています。
開発組織の仕組み作りにも参加でき、組織の成長に立ち会えるタイミングです。
■システムインテグレーション部
Kompira enterpriseは、適用範囲が広く運用現場に沿った柔軟な自動化が実現できます。実務を通して得られるのは、要件定義・設計・実装・テストまでのシステム開発の一連の流れを経験でき、連携させるために必要なネットワークやプロトコル等インフラ関連の知識も必要なため、多岐に渡る技術力が高められます。システムを開発するとき運用側の意見を巻き取って開発できないことが往々にしてありますが当社のお客様は運用現場の方たち、使う側の立場に立ったシステム開発の手法が身につけられます。
■プロダクトデベロップメント部
細々ある運用現場の業務をメニュー化し、クラウド上でサービス展開を行っていきます。ユーザーのニーズをとらえながら、どんなタイミングでどのサービスを開発していくのか企画段階から携わることができるためやりがいがあります。クラウドサービスのため、常に新機能の開発、継続的かつ安定的なサービス提供が求められるため、多岐に渡る技術力が備わります。将来的にはAIを駆使して、人が行ってきたような臨機応変な対応ができるような自動化を目指しています。
- 開発部門の特徴・強み
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開発部門は、単なる実装チームではなく、「課題を構造化し、仕組みとして解決する」エンジニア集団です。Go・Python・TypeScript・Rustなどのモダン言語を活用し、クラウド環境での開発やAIエージェントを活用したバイブコーディングの推進を行っています。
また、チームはフルリモート・フレックス体制を採用しており、技術検証やPoCを自由に行える裁量があります。
AIサービス開発では、LLM・知識グラフ・自然言語処理・最適化などの研究開発に携わることができ、バックエンド・フロントエンド・DevOpsやスクラムマスターやPO、PdMまで幅広く挑戦可能です。 - 主な開発実績
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・運用自動化プラットフォーム「Kompira Enterprise」「Kompira Sonar」「Kompira Pigeon」などを自社開発
・AI技術を活用した自動障害分析サービスを開発
・NTTドコモビジネス社との共同開発プロジェクト(X Managed Platform®)へ参画
・企業のナレッジ・業務データをAIで活用する「ナレッジエンパワーメント・プラットフォーム」を開発中 - 技術向上、教育体制
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・業務で必要な書籍は会社で購入することができます。
・カンファレンスのスポンサー、カンファレンスへの参加費も会社で負担しています。 - 支給マシン
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★入社時に選べるPC★
入社時にお好きなスペックのノートPCとを支給します!(予算の上限はありません)
みなさん、いろいろとPCにはこだわりを持っていらっしゃいますよね!仕事に使いやすい最適なものをぜひ選んでください!
最近は、Windows派よりもMac派の比率が増えてきてます。 - 開発手法
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プロジェクトごとに選択、アジャイル
- 開発支援ツール
- Pivotal Tracker、Backlog、Git、GitHub、Mercurial
- インフラ管理
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Docker、Kubernetes
- 環境
- Linux、Windows Server、CentOS、Apache HTTP Server、Redis
- その他開発環境
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リポジトリは Githubを使っています。
週1回、部門での定例ミーティングがあり、その際に課題や進捗状況の確認、仕様の議論などを行っています。
Slackというチャットツールも使っており、いつでも相談や議論ができます。 - エンジニア評価の仕組み
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上期(4月~9月)、下期(10月~翌年3月)の2回に分けて目標を設定し、達成度に合わせた評価を行います。
マネジメントとしての道に進まなければならない企業も多い中、当社では2つの道を用意されています。
・エンジニアのスペシャリストを目指す道
・マネジメントを目指す道 - 組織構成
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総数44名
エンジニア33名
非エンジニア11名(管理、S&M合計)
新規AIサービス体制(AI Product部)
9名(PMM/PdM:1名、UX:1名、PM:1名、開発チーム:6名)
アジャイル(スクラム開発)/リーンスタートアップを採用 - 配属部署
- システムインテグレーション部またはプロダクトデベロップメント部
- 配属部署人数
- 10名
- 配属上司経歴
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開発責任者である服部(CTO)は、Kompira enterpriseの生みの親であり、初期構想から設計実装まで一貫して手掛けています。
高い技術力と高度なスキルを持つ服部は、価値ある技術を極め、システム運用現場を変えていきたいという信念のもとに、開発に励んでいます。
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷1-7-1 渋谷S-6ビル5階
- 最寄り駅
-
・各線 [渋谷駅] 宮益坂口より徒歩8分
・各線[表参道駅]B2出口より7分
- 給与体系・詳細
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年収352万円~600万円
※能力とスキルに応じて考慮させていただきます。
■例
・年収352万円の場合:月給293,400円(基本給217,000円 固定残業代76,400円/45時間分相当)
・年収600万円の場合:月給500,000円 (基本給369,900円 固定残業代130,100円/45時間分相当)
※固定残業代45時間分含む。
45時間を超えた場合には別途残業代を支給。 - 給与(想定年収)
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352万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制
休憩時間:6時間以上勤務したら、45分以上取得。8時間以上勤務したら60分以上取得。
平均残業時間:平均10-20時間/月
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始(12/29~1/4)
・夏季リフレッシュ休暇(7月~9月のお好きな時に5日※土日含まず)
※同年5月末までに入社した者に限る。
・有給休暇(初年度10日、翌年以降+2日ずつ付与最高20日)
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児・介護休業
※年間休日128日以上 - 諸手当
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・通勤手当(月上限2万円迄)
・月給には45時間分のみなし残業手当を含みますが、45時間を超えた場合は別途時間外労働手当を支給
・深夜手当
・リモート勤務手当:5,000円/月 - 昇給・昇格
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昇給のチャンスは年 1回(6月)
自らが計画を立てて、チェック・改善し、目標の達成に責任を持つ、評価制度があります。 - 保険
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
※健康保険はメリットいっぱいの、関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています - 試用期間
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・試用期間 3ヶ月(※試用期間中の給与に変動はありません)
※6ヶ月を限度に延長する場合があり。
・コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制!平日ならいつ働いてもOKです。
・原則リモート勤務!場所を選ばずリモート勤務が可能!柔軟に働ける環境が整っています。
・エンジニアが使いやすいツールを導入!PCが選べるのはもちろん、開発に使いたいツールは柔軟に取り入れています。
・自由な開発環境!Vimエディタをこよなく愛するエンジニアが多いですが、エディタはもちろんOSS、その他ソフトウェアの縛りはありません。
・オフィスはフリードリンク制!コーヒー、紅茶、お茶、水、カルピスなどの飲み物が飲み放題。就業後の疲れを癒すビールも常備していて、飲み物は随時リクエストを受付中です。
・オンオフのメリハリを大切にする環境。ITベンチャー企業って残業多いのでは?!と想像される方もいらっしゃるかもしれませんが、残業時間は月間平均20時間未満。残業ゼロの人も多数います。
・社内には、技術書を豊富に取り揃えていますが、エンジニアが開発で必要な書籍は会社負担で購入しています。
・アカデミックな雰囲気!社内のチャットツールSlackを使っていつでも相談・議論ができます!
・従業員に対する受動喫煙対策:あり
・対策内容:敷地内禁煙