実務不問◆エンジニアデビューを支援します／インフラエンジニア【リモート可／スキルアップサポート充実】

◆金融・通信系中心の開発
自社内受託もしくは社外常駐で、アプリケーション開発・インフラ構築・コンサルティングなどのサービスを提供している会社です。幅広いテクノロジーを駆使した付加価値の高いサービス・最適なICTソリューションを強みとしております。プロジェクトは金融・通信系などが多く、専門的な業務知識を学びながらじっくりスキルアップに取り組むことができます。要件定義や設計も経験可能です。

◆スキルアップを徹底応援
東証一部上場企業を中心とした大手SIerからご依頼いただいているプロジェクト先で活躍していただきます。金融・通信系中心に開発経験を積みながら、専門的な業務知識も身につけられる環境です。オンライン学習サービスの導入や、オフラインでの技術研修の用意など、スキルアップのための環境を充実させています。マネジメント・スペシャリストなど、あなたの希望のキャリアに合わせて、ステップアップを実現できます。

クラウド/仮想化等インフラ全般における設計・構築プロジェクトにて、ご経験に合わせて、ネットワーク要件定義～運用保守業務もしくはサーバー要件定義～運用保守業務をお任せします。
ユーザー直取引や複数の大手SIer取引など、戦略経営で案件待機ゼロを実現しています。

【受託案件例】
・大手通信キャリア向けネットワーク設計～保守(L2,L3,FW,LB,各OS)
・大手企業データセンター内、サーバ運用・保守(Windows,UNIX,Linux)
・大手公共機関向けDR対策 (クラウド利用のデータバックアップ)
・大手金融機関システム一元化プロジェクト
・大手製薬会社向けクラウド基盤用ストレージシステム設計
・構築等 ・大手企業社内システム向け仮想化基盤の設計～保守

【キャリアパス】
ご本人の志向性に応じてキャリアアップが可能です。「こういった技術を身に着けてみたい」という声が叶いやすい環境であることから、開発スキルを磨く社員が多いです。

【入社後のフォロー】
リモート勤務でも、先輩がしっかりフォローします。
現在、社員全体の約9.5割がクライアント先もしくはリモート勤務中ですが「仕事が分からないのに、家で一人で働けるのかな…」と不安に思う必要はありません！
ご時世柄、直接コミュニケーションをとる機会が少ないからこそ、積極的に電話やチャットで連絡をとり、分からないことや困ったことがないかとフォローすることを意識しています。
また同じ会社の先輩もいる案件に参加できるようにしたり、最初だけ直接顔合わせをおこなうなど工夫しています。
リモート体制でも不安なく仕事をスタートできるよう、体制を調整していますのでご安心ください。

【当社の魅力】
・理念にもある「人材育成」を大切にしており、1人1人のやりたいことを尊重します。過去の入社者の決め手としても、新たな挑戦ができる環境、スキルアップできる環境であることを挙げる方が多いです。担当するPJTは話し合いによって決めるため、エンジニアの意向を尊重します。
・エンドユーザーと近い距離で開発できます。

・技術者のスキルアップのために、オンライン学習支援や資格取得支援制度など、様々な学習環境を整えています。関心がある技術を自主的に学ぶことが可能です。また定期的な社内勉強会や、半年毎に行っている社員総会の後半では懇親会も実施しています。エンジニアの要望に合わせて営業が案件を取ってくるスタイルも取っており、エンジニアとして技術向上を叶えるには最適な環境です。

【福利厚生】
・会社負担の生命保険（勤務年数に応じる）
・保養施設、スポーツクラブ、遊園施設、その他提携施設を利用可
・定期的なストレスチェックの実施（Web）
■女性のライフデザイン支援サービス『Life is』使用可能
　-ヘルスケア専門チャット
　-郵送ホルモン検査料 半額負担　等