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実務不問・第二新卒OK◎全国の音楽指導者や学習者を支える自社サービス開発<意欲重視!>Webエンジニア

正社員
未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

一般社団法人全日本ピアノ指導者協会(略称:PTNA ピティナ)は、ピアノを中心とする音楽指導者の団体です。
ピアノ指導者をはじめ、ピアノ学習者や音楽愛好者など、約17,000人の会員が所属しています。
様々なイベントやサービスを展開して、指導者の資質向上を目指しています。

◆主な事業内容
・コンクールの主催
・指導者向けセミナー/eラーニングの展開
・指導者と生徒とのマッチングサービス運営
・ピアノ曲/作曲家の事典編纂
・その他、ピアノ教育に関連する事業を多数


◆音楽×教育×IT
ピティナはピアノ指導者の研鑽にとどまることなく、広く社会に貢献し、音楽文化の発展に寄与することを目指しています。
音楽教育が子どもたちの成長や地域の発展に好影響をもたらし、豊かな社会を作るための好循環をなすよう多様な社会貢献活動を行っています。
音楽が大好きな方、教育に使命感を燃やす方、いずれもITを通して活躍できるフィールドが用意されています。

ピアノ指導者や学習者だけでなく、事務局内部のスタッフもクライアント。
自社開発のため、開発手法や働き方の自由度は高くなっています。経歴や音楽経験の有無も様々な少数精鋭のチーム体制で積極的な提案も歓迎される環境で、新しい技術はどんどん取り入れることができます。
システム開発やインフラ構築だけでなく、アプリ開発など幅広い業務に関わってみたいという意欲的なエンジニアを募集します。

職種名
Webエンジニア(実務不問)
給与(想定年収)
350万 〜 400万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Ruby Ruby on Rails
開発言語
SQL HTML5+CSS3 JavaScript
フレームワーク
jQuery Vue.js
クラウドプラットフォーム

Google Cloud(Google Cloud Platform)

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、WEBサイト、CMS、ポータルサイト、業務システム/パッケージ、データベースの設計、チューニング、GUIデザイン開発

特徴
若手歓迎 一部在宅勤務可 フリーソフト利用可 女性エンジニアが在籍 1920x1200以上のモニター環境を提供 ノートPC+モニタ別途支給 服装自由 既卒可 オンライン面談可 第二新卒歓迎 経験が浅い方歓迎 残業30H以内 時短勤務可 産休育休取得実績あり
募集人数
1名
必須要件
未経験OK!本気でITエンジニアになりたい方
歓迎要件

・GitHub等を用いてコードを公開している方
・オープンソースへの貢献実績のある方
・Agileの各種プロセス(Scrum, kpt, その他)を用いたチーム開発経験のある方
・ビッグデータの取扱経験のある方
・機械学習・AIなどの開発経験のある方

求める人物像

・音楽、楽器が好きな方♪
・新しい技術やサービスにチャレンジする人!
・率先して周囲とコミュニケーションをとって、ニーズを吸収しようと動ける方!
・既存の定義によらず、前提から自分の言葉で考えることの出来る方!
・責任感と謙虚さ、学習意欲がある方!

備考

※意欲や人間性を尊重しての採用となります。幅広い方にお会いしたいため、お気軽にご応募ください。
※ポートフォリオがあれば面接時にお持ちください。

選考フロー

paiza(コーディングテスト)
 ▼
一次面接 エンジニア(カジュアル面談)
 ▼
二次面接 ITチームマネージャ
 ▼
最終面接 専務理事、事務局長

※ 面接回数、面接官は変動する可能性があります。
※ 特に、一次面接と二次面接は、統合になる可能性がございます。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
意欲の高い方歓迎します★「音楽×教育×IT」全国17,000人のピアノ指導者・学習者を支えるシステム開発をお任せ!

弊社エンジニアとして様々な開発業務に携わっていただきます。
自社サービスの開発のため、厳しいノルマや締め切りなどに追われることはありません。
今回はポテンシャル採用のため、実務経験は問いません。

◆職務内容
・Ruby on Rails でのユーザサイトの開発
・ピティナWebサイト、マイページ機能の拡充と、Web言語ベースでのアプリ化
・全国のピアノ指導者・楽器店にツールとして役立てるサイト構築
※本人のやりたいことを重視しますので、希望・提案を歓迎します。

◆具体的な業務など
・マイページ機能の拡充と、Web言語ベースでのアプリ化
・全国のピアノ指導者・楽器店にとって役立てるツールとしてのサイト構築
・CMS変更にともなうWEBサイト再構築(プロジェクト進行中)による、「個客」対応
など

◆新卒採用事例
https://paiza.jp/feedback/new_employee_interview_1

仕事のやりがい

◇会員が活動しやすい環境づくり
 ピティナ会員である指導者の先生には、活動的で向上心の高い方が多くいらっしゃいます。
 そんな会員の活動を裏から、あるいは傍で支えるのがピティナの仕事です。

 既存サービスの改善・刷新はもちろん、新規サービスの立ち上げも期待されます。

◇エンドユーザとの近さ
 ピティナでは、会員の指導者やピアノ学習者が事務所に立ち寄ることが多くあります。

 そのため、
 「あのシステムが使いやすくなった!」
 「ここが分かりにくい・・」
 など直接フィードバックをいただくことができます。

 エンドユーザから直接フィードバックをもらえるのは、会員組織の距離感ならではと思います。

◇社内スタッフへの貢献
 社内スタッフはいずれも音楽やピアノが大好き、日本の音楽文化に貢献したい人ばかり。
 そのためスタッフ自身、日々業務の改善・新規サービスの企画・開発を繰り返しています。

 そんなスタッフたちと働いていると、エンジニアとして「期待に応えなければ!」と奮い立たせられることの多い職場です。

開発部門の特徴・強み

・新しい技術、ツール・サービスに積極的な環境です。
 自由に実験・導入できますので、挑戦してください。
 ※導入実績:TypeForm、 Zapier、Gsuit、CData、Cloud9、slack、Trello ... etc

・社外の優秀なエンジニアとアドバイザー契約をしています。
 ・システム開発全般(月に1~2日)
  :具体的な業務に関わることから、技術動向やエンジニアリング論など、ざっくばらんに相談にのっていただいています。
 ・インフラ(月に1日程度)
  :モダンな技術のハンズオンが中心(Docker、Ansible、GCP、FireBaseなど)
 ・UI/UX(月に1日程度)
  :既存・新規サービスの情報設計や、コンバージョン率を高めるためのサイト設計など

・SlackやTrelloなどのタスク管理により、課題や状況を把握して、即時的・臨機応変に相談に乗っています。

主な開発実績

■ピアノ曲事典
 https://enc.piano.or.jp/
 (プロジェクト人数:数名(リーダー、プログラマ) 開発期間:9ヶ月)

■ピティナ・イーラーニング
 https://elearning.piano.or.jp/
 (プロジェクト人数:2名(リーダー、プログラマ) 開発期間:3ヶ月)

■ピティナ・ステップ申込システム
 https://entry.piano.or.jp/step/holds/list/
 (プロジェクト人数:3名(リーダー、プログラマ) 開発期間:6ヶ月)

■ピティナ・マイページ
 https://mypage.piano.or.jp/
 (プロジェクト人数:3名 開発期間:1年半)

■ピアノ教室紹介
 https://www.piano.or.jp/teacher/
 (プロジェクト人数:2名(リーダー、プログラマ) 開発期間:3ヶ月)

技術向上、教育体制

・社外の技術アドバイザーとのもくもく会・ハンズオン・講習を通じた、スキルアップのための日があります。
・書籍購入費用の補助
・まれに、開発合宿(夏)

支給マシン

特段の希望がなければ、 Windows のノートPCを支給していますが任意のものを購入可能です。
開発で VirtualBox + Vagrant が標準になるので、それなりのCPU(i7 第8世代)とメモリ(16GB~)は保証いたします。
※BYODも応相談。

開発手法

プロジェクトごとに選択、オブジェクト指向、アジャイル

開発支援ツール
Git、GitHub
環境
Linux、NGINX、Unicorn
その他開発環境

◇社内エンジニア
社内の人間関係は非常にフラットです。
個人として独立した人ばかりで、お互いがお互いの大事にしているものを尊重し合う関係が築かれています。

◇チーム開発
これまで少数精鋭で個別に対応することが多かったのですが、チームの拡大に伴ってチームビルディングの必要性を強く感じています。
チームビルディング、アジャイル開発の各種手法などを、積極的に導入できる方は特に歓迎いたします。

◆開発環境など
・ソース管理 :Github
・タスク管理 :Trello
・ローカル環境:VirtualBox + Vagrant
・エディタ  :JetBrain,VS code,Atom など任意のもの
・その他   :G Suite,GCP,AWS,AmazonSES,Zapier,TypeForm,FIleMaker

エンジニア評価の仕組み

年度末に一度、仕事内容を業績としてプレゼンテーションする場があります。
そこでは、実際に数値として「改善された結果」を示して頂き、その結果に応じて、評価がなされます。

組織構成

【全体】
社員は現在30名ほど。
各事業ごとに数名ずつ配置されています。女性が多く活躍している職場です。

【エンジニア】
現在7名が在籍しています。
時短勤務・在宅勤務など多様な働き方が可能です。
上長はいますが、それ以外はフラットな関係性で自由に開発を行っています。

配属部署人数
7名
配属上司経歴

【ITマネージャー】 
30代後半男性。
他事業からIT部署に転属、未経験からの叩き上げです。
主なスキルセットとしては、
・フロント
 :JS(jQuery、Mithril.js、Vue.js)、HTML5&CSS3
・バックエンド
 :PHP(CakePHP)、Ruby(Rails)
・DB
 :FileMaker、MSAccess
などを少々、程度。

組織の動きと、世の中の流れとを見渡し最適なソリューションを考えることがメインの役割。
その他、インフラまわりからデザイン・マーケティング・戦略・コンサルタント・画像/音声/動画編集まで、広く担当。

平均的なチーム構成

1~2名(メイン、サブ)で複数のプロジェクトに対応することが多いです。
※ただし、今後発足するプロジェクトについては、チーム制(3人~)の導入を検討中です。

勤務地
東京都豊島区巣鴨1-15-1 宮田ビル3F

※転勤、出向等はありません。リモートワーク(在宅勤務)も可能です(都度、要相談)。

最寄り駅

JR山手線、地下鉄都営三田線「巣鴨駅」南口より徒歩1分

給与体系・詳細

月給22万円程度~
基本給は候補者の方のご経験、前職給与、社内のバランスを考慮の上、決定されます。

給与(想定年収)
350万 〜 400万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

フレックスタイム制 標準労働時間7時間 ※コアタイム:11:00~15:00

休日休暇

・週休2日制(但し、年15~18回の土日曜出勤あり)
・年末年始冬季休業
・年次有給休暇(初年度10日間)
・慶弔休暇

諸手当

【家賃補助】
■事務所より1.5km以内の徒歩圏居住の場合、
・単身者:43,000円まで(借上げ社宅扱い)
・既婚者:60,000円まで(借上げ社宅扱い)
 (夫婦ともに社員の場合は、91,000円まで)
■その他居住の場合
・単身者:34,000円まで(交通費含む)
・既婚者:44,000円まで(交通費含む)
※いずれも社員級に応じて、上限が向上します。

【その他】
・残業代全支給(1日2時間から)
・結婚祝い金
・入学祝い金
・扶養手当
・病児保育フローレンスの法人会員(月会費を協会が負担)
・退職金共済
・オフィス内ホール無料利用(ピアノはSTEINWAY、YAMAHA、KAWAIの3台)

インセンティブ

賞与2~3回/年、計1~6ヶ月分(業績に応じる)

昇給・昇格

昇給査定年1回(4月)

保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

試用期間

まずはお互いの相性やスキルを知るために、初年度は単年契約を基本としますが、長く一緒に音楽・教育の未来を考えていただける方を求めています。

★家賃補助など福利厚生
 家賃補助:34,000円~。
 ※詳細は「諸手当」の項をご参照ください!

★外部の各種アドバイザーとの勉強会があります
 自社サービスのレビューしていただいたり、講習をしていただいたり、一緒にもくもく会をしたりしながら、
 各種相談に乗っていただける日があります。
 ・システム開発(月に1~2日)
  :Ruby Association Certified System Integrator Gold のアドバイザーとのモクモク会。時々、講習会。
 ・インフラ(月に1日程度)
  :モダンな技術・サービスのハンズオンが中心
  (Docker、Ansible、GCP、FireBase、Fluentd など)
 ・UI/UX(月に1日程度)
  :既存・新規サービスの情報設計や、コンバージョン率を高めるためのサイト設計など

★オフィス内のホールが無料で利用できます。
 STEINWAY、YAMAHA、KAWAIのグランドピアノが自由に演奏可能!
 楽器持込みも、もちろんOKです。

★ちょっと変わった研修(社員は参加無料)がいろいろあります
 ・健康体操
 ・社員による社外活動のレクチャー
 ・社外講師をおよびしての講習会     など

★世界最大規模のピアノコンクールを体験
 主催事業の1つ、ピティナ・ピアノコンクールは世界でもっとも参加規模の大きなピアノコンクールです。
 これから世界に羽ばたいていくピアニストたちの現場に直接触れることができます。

★年度末のプレゼン祭り
 その1年の成果を、いかにおもしろく発表できるか競う場です。

★男女比
 男性40%:女性60%程度

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

一般社団法人全日本ピアノ指導者協会

一般社団法人全日本ピアノ指導者協会(略称:PTNA ピティナ)は、ピアノを中心とする音楽指導者の団体です。 ピアノ指導者をはじめ、ピアノ学習者や音楽愛好者など、約17,000人の会員が所属しています。 様々なイベントやサービスを展開して、指導者の資質向上を目指しています。 ◆主な事業内容 ・コンクールの主催 ・指導者向けセミナー/eラーニングの展開 ・指導者と生徒とのマッチングサービス運営 ・ピアノ曲/作曲家の事典編纂 ・その他、ピアノ教育に関連する事業を多数 ◆音楽×教育×IT ピティナはピアノ指導者の研鑽にとどまることなく、広く社会に貢献し、音楽文化の発展に寄与することを目指しています。 音楽教育が子どもたちの成長や地域の発展に好影響をもたらし、豊かな社会を作るための好循環をなすよう多様な社会貢献活動を行っています。 音楽が大好きな方、教育に使命感を燃やす方、いずれもITを通して活躍できるフィールドが用意されています。 ピアノ指導者や学習者だけでなく、事務局内部のスタッフもクライアント。 自社開発のため、開発手法や働き方の自由度は高くなっています。経歴や音楽経験の有無も様々な少数精鋭のチーム体制で積極的な提案も歓迎される環境で、新しい技術はどんどん取り入れることができます。 システム開発やインフラ構築だけでなく、アプリ開発など幅広い業務に関わってみたいという意欲的なエンジニアを募集します。
通過ランク:A

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