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日本で希少なプロダクト★DX推進プラットフォーム開発◎技術的な挑戦ができます!【フロントエンドエンジニア】

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
この求人の募集は終了しています

≪誰もがシステムを使いこなせる世界を、一緒につくろう。≫
テックタッチは、「Maximize the power of tech 〜テックの力を最大化する〜」というミッションを掲げています。
システム活用の側面から、テックをもっと身近に、もっと楽しく、世界中の誰もが自然にテクノロジーを使える世界にしたい。
「テックタッチ」のようなソリューションは新しい概念で、挑戦は始まったばかりです。

■すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に
システム導入だけで終わらせない、利活用のためのDXプラットフォーム「テックタッチ」。
あらゆるWebシステムの画面上に、操作ガイドやナビゲーションを表示させることで、すべてのユーザーが迷わず・間違わずにシステムを使いこなすことができる世界を目指すプロダクトです。
また、操作ガイドやナビゲーションをノーコードで作成することができる為、システムの特性やクライアントごとのルールに応じて、簡単に設定/メンテナンスすることができ、エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や公的セクターなど多くのクライアントに導入いただいております。

- テックタッチ、デジタル・アダプション・プラットフォーム(DAP)市場で3年連続国内市場シェア1位を獲得

■競合は外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業
- DAP領域に属するホリゾンタル(産業横断)SaaSプロダクト
デジタルアダプションとは、導入したシステムが企業内で定着している状態を示す言葉であり、デジタルアダプションプラットフォーム(DAP) とは、デジタルアダプションを推進するためのツールです。
webシステムを誰もが使いこなせる状態に整え、システム導入効果の最大化を狙うこの市場において、テックタッチは日本国内でパイオニアとして取り組んでいるという自負もあり、「DXを推進するプラットフォームになる」という想いを込めてデジタル・トランスフォーメーション・プラットフォームⓇ(DXP) と呼んでいます(商標登録済み)。

■機能紹介(一例)
- どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる
- 入力ミスを事前に検知(半角/全角、(株)/株式会社など)
- 分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる
- 自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力(ダブルチェックが不要に)

職種名
フロントエンドエンジニア
給与(想定年収)
700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
TypeScript React
開発言語
C++ Go言語 JavaScript
フレームワーク
Vue.js Gin
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
MySQL
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2B、SaaS

特徴
服装自由 一部在宅勤務可 オンライン面談可 ベテラン歓迎 フリードリンク 女性エンジニアが在籍
募集人数
2名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(フロントエンドエンジニア) 実務3年以上
・JavaScript, TypeScript のいずれか 実務1年以上
・プロジェクトマネジメント 実務1年以上
歓迎要件

・Reactを利用した開発経験
・Node.jsの理解
・サーバサイドの開発経験(言語問わず)
・ブラウザの仕組みに詳しい方

求める人物像

・人に興味がある方
・自走力、自立心のある方
・プロダクトサービス思考がある方
・チームや会社へ貢献する気持ちのある方

選考フロー

1次面接:CTO

技術面接:現場のエンジニア

最終面接:人事ビジネスサイド(全社スクラム採用)

内定

※選考はすべてオンラインでおこないます(対面は会社見学希望の場合のみ)

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
日本のシステム活用の常識を変える!革新的なプロダクト開発をお任せします!

あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス『テックタッチ』の開発業務をお任せします。
すべてのWebページ上でスムーズに動作するガイドツールを、TypeScript(React) アプリケーションとして開発していきます。

【具体的には】
『テックタッチ』のWebアプリケーション、ブラウザプラグイン開発

【募集背景】
『テックタッチ』はリリース以来、着実に成長し続けておりユーザー数は9万人を突破する勢いです。お客様からは、「マニュアル担当者への問い合わせが激減した」「業務効率があがった」など高い評価をいただいています。さらなる進化を目指しているので、新機能の開発、顧客からの要望に基づいた機能追加などまだまだやりたいことが山積みです。わたしたちと一緒に、世界に通用するプロダクトに成長させていくエンジニアを募集しています。

仕事のやりがい

・お客様が使っている第三者のWebサービス上に吹き出しを表示させるなどのメタなアプローチをしているため、ブラウザに対する深い理解が必要になることが多く、技術的な挑戦ができます
・あらゆるWebサービス上でアプリケーションを動作させるために、多くの技術に触れ合うことができ、自身のスキルアップにも繋がっていきます
・日本のシステム活用の常識を変えるプロダクト開発に携われます

開発部門の特徴・強み

DeNA、GREE、NewsPicks、SONY、BCGBD、ユナイテッド、マッキンゼー、メルカリ、リクルートなどで活躍をしてきたプロフェッショナルが集まっており、プロダクトが秘める可能性や将来性、メンバーの人柄、想いに魅力を感じて入社したメンバーが揃っています。

■ 家庭の事情に合わせた勤務調整をしやすい雰囲気
全社にわたり絶賛子育て中のメンバーも多く、ご家庭の事情に合わせた個別の勤務調整にできる限り協力する雰囲気があります。

※共同創業者(CTO)がエンジニアのため、エンジニアが働きやすい環境作りを目指しています。

主な開発実績

テックタッチ:あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス

技術向上、教育体制

■備品/書籍購入制度
■SaaS系ツールの積極的な利用
■セミナー/勉強会の費用負担(国外セミナーは社内へのプレゼン必須)

支給マシン

開発マシンやキーボード、ディスプレイを自身で選択できます。※上限額あり

開発手法

スクラム、ドメイン駆動設計

開発支援ツール
Jira、Git、GitHub
AI・データ分析

Elasticsearch

その他開発環境

・チームメンバーに家族持ちが多いので、土日フル稼働やリリース前のデスマーチという無茶はあまりせずに仕事を進める環境です
・書籍の購入やセミナー参加などを積極的に推奨しており、スキルアップ支援が充実しています
・普段の業務から制度や環境に対してまで、隔週で全社員が参加して話し合う改善ミーティングの場を設けています

【開発環境】
・完全にDocker化されたバックエンドサービス
・E2Eテストコードが充実しています
・SaaS系ツールを積極的に利用しています

【使用技術・ツール】
言語、フレームワークなど:React, Typescript, Circle CI
ツール:Git, Github, Figma, Slack, JIRA

エンジニア評価の仕組み

◆できるだけフラットな組織
テックタッチは「個人が挑戦できる環境」を提供することに価値を置いているため、それを阻害する可能性のある「マネジメント」を必要最小限にするべく心がけています。
「マネジメント」を「役割」と捉え、従来の上司・部下の関係とは一線を画した組織設計をしていきます。

◆評価制度の考え方
テックタッチでは、2023年度から新しく評価制度を設計・導入しました。この評価制度は公平性・透明性を重視しつつ、評価にかける時間を最小化しようという考えのもとに作られた、独自の制度になっています。
事業・企業成長に応じて、評価制度が必要な理由と課題に向き合いながら、適切なタイミングで評価システムをアップデートし続けていきます。
また、事業をより自分ごととして捉えられるよう「他社の数倍規模のストックオプションの付与」や「全社ボーナス制度」があります。

組織構成

プロダクトチーム:全社の約40%のメンバーが所属しています。
プロダクトチーの職能体系は大きく2つに分かれています。
「ProductManagement」はビジョンやロードマップを描き、「Engineering」はプロダクトを作り、ビジョンを実現する役割があります。

平均的なチーム構成

開発は各職能チームから集められ、フルスタックなメンバー構成でチームを組み進めていきます。

勤務地
東京都千代田霞ヶ関3-2-5 霞が関ビルディング5階 31VENTURES霞が関

現在は原則フルリモートでの勤務となります。※今後は状況を考慮し、決定します
転勤はありません。

最寄り駅

■地下鉄「虎ノ門駅」より徒歩2分
■地下鉄「霞ヶ関駅」より徒歩5分
■地下鉄「溜池山王駅」より徒歩10分

給与(想定年収)
700万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00~19:00

休日休暇

完全週休 2 日制(土日)、祝日、有給休暇(入社日に 10 日間)、年末年始休暇、慶弔休暇

諸手当

通勤交通費、リモートワーク 手当(5,000円/月)

インセンティブ

業績に応じた全社ボーナス制度あり/年 2 回支給、ストックオプション制度あり

昇給・昇格

あり(成果に応じて、年一回目安)

保険

各種社会保険完備

試用期間

あり/3ヶ月(条件は正社員雇用時と変更なし)

・水・コーヒー飲み放題です。(ホット/アイス/ウォーターサーバー)
・従業員に対する受動喫煙対策:あり
 対策内容:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
・書籍購入制度(上限なし)
・カンファレンス参加費用(国内:上限なしで参加可能、国外:社内プレゼン必須)
・B2BSaaSシステムは積極的に社内で利用

企業メインイメージ

テックタッチ株式会社

≪誰もがシステムを使いこなせる世界を、一緒につくろう。≫ テックタッチは、「Maximize the power of tech 〜テックの力を最大化する〜」というミッションを掲げています。 システム活用の側面から、テックをもっと身近に、もっと楽しく、世界中の誰もが自然にテクノロジーを使える世界にしたい。 「テックタッチ」のようなソリューションは新しい概念で、挑戦は始まったばかりです。 ■すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に システム導入だけで終わらせない、利活用のためのDXプラットフォーム「テックタッチ」。 あらゆるWebシステムの画面上に、操作ガイドやナビゲーションを表示させることで、すべてのユーザーが迷わず・間違わずにシステムを使いこなすことができる世界を目指すプロダクトです。 また、操作ガイドやナビゲーションをノーコードで作成することができる為、システムの特性やクライアントごとのルールに応じて、簡単に設定/メンテナンスすることができ、エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や公的セクターなど多くのクライアントに導入いただいております。 - テックタッチ、デジタル・アダプション・プラットフォーム(DAP)市場で3年連続国内市場シェア1位を獲得 ■競合は外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業 - DAP領域に属するホリゾンタル(産業横断)SaaSプロダクト デジタルアダプションとは、導入したシステムが企業内で定着している状態を示す言葉であり、デジタルアダプションプラットフォーム(DAP) とは、デジタルアダプションを推進するためのツールです。 webシステムを誰もが使いこなせる状態に整え、システム導入効果の最大化を狙うこの市場において、テックタッチは日本国内でパイオニアとして取り組んでいるという自負もあり、「DXを推進するプラットフォームになる」という想いを込めてデジタル・トランスフォーメーション・プラットフォームⓇ(DXP) と呼んでいます(商標登録済み)。 ■機能紹介(一例) - どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる - 入力ミスを事前に検知(半角/全角、(株)/株式会社など) - 分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる - 自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力(ダブルチェックが不要に)
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