【自社開発】流通・サービス業に特化した開発エンジニア◎NEC代理店のため全国にシステム導入【北海道】
北明システム株式会社は1980年に設立。流通・サービス企業向けに、ソフトウェア・システム開発から人材教育、コンサルティングに至るまで情報と人に関わる幅広いサポートをおこなっている企業です。システム開発を通して「単純作業や多量な作業はできるだけ機械に任せ、人は人にしかできない仕事に専念する」環境を実現し、お客様の業務効率化や業績アップに貢献することを目指しています。
要件定義といった上流工程では、顧客の反応を直接見ることができるため、非常にやりがいのある仕事です。また、NECの代理店として長年築き上げてきた販売網があるため、システムの導入先も幅広く、全国で自身が開発したシステムが使用されるというおもしさがあります。開発した商品をパッケージ化・販売することで業績もよくなってきましたが、これからはさらに業界を拡大していく考えです。一緒に成長してくださるエンジニアの方を募集しています。
- 職種名
- 開発エンジニア（北海道）
- 給与(想定年収)
-
280万 〜 450万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 北海道
- 開発言語
- Java PL/SQL
- データベース
- Oracle
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ
- 特徴
- 残業３０H以内 オンライン面談可 ベテラン歓迎 日本語がネイティブレベルでなくても可 ノートPC＋モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中
- 募集人数
- 1名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・何らかのシステム開発経験 実務３年以上
・要件定義 実務１年以上
- 歓迎要件
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・業務系システムの開発ご経験者
・流通業界のご経験者
・Java（C／C♯／C++）の知見のある方 - 求める人物像
-
・明るくコミュニケーションの取れる方
・向上心があり学ぶ意欲のある方 - 選考フロー
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カジュアル面談担当：現場責任者
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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2次面接担当：社長
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オファー面談あり
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内定
※オンライン面談可否：可
※面接対応可能時間：10:00~19:00
卸流通業のシステム開発業務をお任せします。
【具体的には】
要件定義、システム設計、プログラム開発、テスト
※直近の開発案件…システム開発（年商6,000億円規模の大手卸売流通会社）、予約管理システム（道内大手リゾートホテル）など
【募集背景】
顧客の事業拡大にともなう案件拡大のためです。
【入社後フロー】
研修、業務演習をおこないプロジェクトへの配属します。
転勤、派遣はないので腰を据えて仕事に取り組めます。
- 技術向上、教育体制
-
・海外研修
・各種教育
・研修制度完備 - 支給マシン
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相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
- 環境
- Windows
- その他開発環境
-
毎朝、夕に10分程度のチームミーティングで進捗確認をおこなっています。
【開発環境】
OS：Windows
言語：Java、PL／SQL
DB：Oracle - エンジニア評価の仕組み
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立てた目標に対し半期ごとに自己評価と所属長の評価をおこなっています。
- 組織構成
-
エンジニア40名で構成されています。
- 平均的なチーム構成
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平均3名～10名で開発をおこなっております。
1プロジェクトの単位期間はおよそ6カ月くらいです。
- 勤務地
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北海道札幌市中央区南2条西13丁目319
南大通ビル二条館7F
転勤はありません。
- 最寄り駅
-
地下鉄東西線「西11丁目駅」
- 給与体系・詳細
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■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定
■基本給：約20万～40万円
■残業代：別途支給
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
※年齢や経験等を十分に考慮し、決定します - 給与(想定年収)
-
280万 〜 450万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
-
9:00～18:00（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 - 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇（5日）
・有給休暇（入社半年経過後10日～※最高20日）
・慶弔休暇
・夏期休暇（2日）
・休日日数：120日 - 諸手当
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・交通費支給（弊社規定に基づき支給 上限50,000円/月）
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
・資格手当
・皆勤手当
・燃料手当
・販売加給手当 - インセンティブ
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業績に応じて年2回支給
- 昇給・昇格
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年1回（4月）
- 保険
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・健康保険
・厚生年金加入
・雇用保険
・労災保険適用 - 試用期間
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6カ月
残業は月平均15時間程度です。
【福利厚生】
・退職金制度
・各種報奨金
【職安法：受動喫煙への対策について】
対策：あり
対策内容：屋内禁煙（喫煙所あり）
