【概要】
人材紹介ビジネスだけでなく新規事業含めて事業横断的にWebサイト及び関連アプリケーションの開発をお任せします。
創業から人材サービスを中心に積み上げてきた医療従事者、医療機関との圧倒的なネットワークを活かし、より生産性の高い医療サービス提供体制を実現する、これがエムスリーキャリアのエンジニアが取り組むチャレンジです。
【具体的な仕事例 】
・医師、薬剤師向け転職サイト、口コミサイト等のWebアプリケーション新機能提案/実装
・医療機関向け採用支援サービスの開発
・業界トップシェアの麻酔科医マッチングサービスの開発
※上記以外にも様々な新企画がありますので、積極的に開発を主導してください。
【開発環境】
・Mac/Windows（テキストエディタ、IDEは自由）
・言語：Ruby,Kotlin,Java,PHP,Go,Python
・ライブラリ:Vue.js,jQuery
・フレームワーク: Ruby on Rails,Spring Framework
・ミドルウェア: PostgreSQL,Redis,Elasticsearch,Docker
・クラウド：AWS,Azure
・CI/CD：GitLab CI/CD
・バージョン管理：GitLab
・プロジェクト管理：JIRA
・ドキュメンテーション：Confluence
・コミュニケーション：Slack,Zoom
・その他：AWS各種サービス(EC2,RDS,Lamda,ECS,S3,Athena等)
医療という成長領域でのWebアプリケーション開発に興味のある方、是非一度お話しましょう！
※ご要望に応じ選考要素なしのカジュアル面談も実施します。
◇業務効率にダイレクトにつながるため、仕事の成果を肌で感じることができる
◇新規事業開発や事業成長施策の企画に携われる
◇新技術導入に積極的な風土の中で様々なトライアルが出来る
「Kotlin」を用いたサイトフルリニューアル、AI（機械学習）を用いたアプリケーション開発など
◇月間残業時間平均20時間程度、メリハリつけて働ける
・AWS、Dockerを用いた開発経験
・新規サービスの構築から運用までの経験
・論理的コミュニケーション力：メッセージを端的に、分かりやすく伝えることができる
・課題解決のために必要な領域の技術を積極的に学習し、取り入れる意欲のある方
・単に与えられた要件で完結するのではなく、自ら必要なことを考えて実行できる方
・開発/実装だけでなく、サービスそのものを成長させることに意欲的な方
≪在籍社員の出身企業例≫
・アクセンチュア
・ぐるなび
・パーソルプロセス＆テクノロジー など
paiza（コーディングテスト）
▼
カジュアル面談/1次面接
▼
通常面接（1～2回）
▼
内定
※選考過程でコーディングテストを受験していただきます
※エムスリー株式会社との共同開発は、溜池山王エリアの場所が勤務地となります。
・東京メトロ 日比谷線 神谷町駅「出口4b」より徒歩5分
・東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅「出口3」より徒歩6分
・東京メトロ 銀座線 南北線 溜池山王駅「出口13」より徒歩7分
・東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅「出口3」から徒歩10分
年俸制／年俸を14分割
※賞与年2回
※月給 35.7万円～57.1万円
※給与には、固定残業代（8.4万円～13.4万円、40時間分）を含みます。
※40時間超過分は別途支給いたします。
9時30分～18時30分（休憩1時間）
※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）
※現在、就業規則上の休憩時間は1時間半ですが、働き方改革の一貫として、休憩時間の変更（1時間）を検討しているため、トライアル実施しています。
※多くの社員が9時30分に出社しています
※育児、介護、私傷病、転居等で出社時間に制限がある方で、対象条件を満たす方については、在宅勤務も可能です
【休日】
週休2日制（土日祝）
※年間休日120日以上
【休暇】
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(有休取得率70～80％｟過去3年実績｠)、特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良/通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)、結婚休暇（5日）、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他
※育児、介護、私傷病、転居等で出社時間に制限がある場合に在宅勤務制度適用可
・交通費支給（月3万5000円まで)
・慶弔手当
・育児、介護短時間措置制度
・ビジネス図書購入制度（1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)
・勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担）
・クラブ活動制度（社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助）
※兼業は許可制としております
賞与あり：年2回
昇給査定あり：年２回
各種 社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
試用期間３カ月
・フリードリンク
・受動喫煙防止（喫煙専用室設置）
