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通過ランク:B

【スマホアプリ開発】Tポイント会員の行動DBを活用★スケールの大きな仕事ができる

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景
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■ミッション
「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」

CCCはホログラムのように変化する時代と私たちのライフスタイルに対して、
店舗、オンラインサービス、カードサービス、One to Oneサービスなど、
生活のあらゆるフェイズを通じ、「自分らしさ」=「My Style」を持っている人々へ、
新しい「ライフスタイルの提案」をしつづけることで、「ヒトと世の中をより楽しく幸せにする環境=カルチュア・インフラ」をつくっていきます。

■ビジョン
「世界一の企画会社」

私たち、カルチュア・コンビニエンス・クラブ(CCC)がいう「企画」とは、ライフスタイルに革命を起こすような仕組み、つまり、生活を新しくするインフラやプラットフォームのことです。「こんな生活はどうですか」と、ライフスタイルの提案をして、それを誰でも利用できるインフラにすることなのです。

職種名
スマホアプリ開発
給与(想定年収)
400万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
主要開発技術
Java Swift Android SDK
開発言語
JavaScript Bash
フレームワーク
iOS SDK Angular Node.js
データベース
MySQL、Oracle
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、スマートフォンアプリ

特徴
服装自由 若手歓迎 第二新卒歓迎 ノートPC+モニタ別途支給 女性エンジニアが在籍
募集人数
1名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Java, Swift, JavaScript のいずれか 実務3年以上
歓迎要件

下記いづれかの経験、能力がある方
・事業部側の要望に対する、システムソリューションを提案する力
・データベースを利用した分析系システム開発経験
・開発ベンダーをグリップするコントロール力
・プロジェクトメンバーと協働するコミュニケーション能力
・体系的に作業内容を整理し、日々実施する実行力
・プロジェクトマネジメント/コンサル会社、ソフトウェア開発会社での勤務経験

求める人物像

明るく、人見知りせずコミュニケーション上手で、活発な方

備考

【必須要件補足】下記いずれかの経験がある方
・ITシステムの開発、構築、導入、運用経験
・RDBMS設計、構築、運用経験(Oracle、MySQLなど)

選考フロー

paiza(コーディングテスト)

カジュアル面談(ご希望に応じて)

面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
Tポイントの圧倒的なビッグデータ から “個人の消費行動”を分析しています!

弊社が保有する、約6,800万人のTポイント会員の行動データベースを活用したプロダクトの企画、開発、運用に携わっていただきます。

【具体的には】
(1)蓄積された大量データを利用した(新規)サービス要件を整理し、システム要件に落とし込み、適切なシステム配置、処理方式を検討する。
(2)検討した内容をプロジェクト化し、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進。開発ベンダーとの設計書のレビュー、プロジェクトメンバーでの受入試験推進(項目書作成、試験実施)を行う。
(3)構築したシステムの運用(定型業務、障害対応、追加要望の整理)を行う。

仕事のやりがい

1)国内認知度No.1のTポイントを基盤としたアプリケーションの開発が行える
2)Tカード会員向けのミッションクリティカルで大きなスケールの仕事が行える

開発部門の特徴・強み

従来は外注メインでベンダーコントロールを行い進めていたため、開発部門としての役割は希薄です。
今後は内製化を進めていく方針ですので、事業をけん引してくれるようなコアメンバーとしての役割を期待しています。

技術向上、教育体制

内部に技術教育体制はありません。
外部セミナー等の参加は可能ですので、自身で情報収集し社内にフィードバックすることを期待しています。

支給マシン

相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。

開発手法

ウォーターフォール、アジャイル

開発支援ツール
Redmine
環境
Linux、Mac OS X、Windows
その他開発環境

業務側メンバーと要件定義を行い、設計・実装に携わっていただきます。

エンジニア評価の仕組み

通常の評価とは別にIT専門性スキルを評価いたします。

組織構成

約20名

配属部署
IT部
配属上司経歴

1996年から2000年までWeb制作会社でディレクション業務に従事。
2000年のTSUTAYAオンラインの立ち上げからシステム構築全般に従事。
2009年にCCCマーケティングに転籍。

平均的なチーム構成

1~2人

勤務地
東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー
最寄り駅

JR東京メトロ「渋谷駅」徒歩10分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

給与体系・詳細

※ご経験内容・スキルにより年収を決定いたします

給与(想定年収)
400万 〜 900万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:30~18:00(実働7.75時間)

休日休暇

<年間休日/休暇 約120日>
・週休2日制
・年次有給休暇
(入社時期に応じて初年度は6・12日付与)
・ストック休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇

諸手当

・通勤費(月10万円まで)
・時間外手当
・深夜手当
・休日勤務手当

インセンティブ

賞与:年2回

昇給・昇格

昇給:年1回

保険

各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

試用期間あり:3カ月

【福利厚生】
・定期健康診断
・財形貯蓄
・退職金制度(確定拠出年金)
・社員相談窓口

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

CCCマーケティング株式会社

■ミッション 「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」 CCCはホログラムのように変化する時代と私たちのライフスタイルに対して、 店舗、オンラインサービス、カードサービス、One to Oneサービスなど、 生活のあらゆるフェイズを通じ、「自分らしさ」=「My Style」を持っている人々へ、 新しい「ライフスタイルの提案」をしつづけることで、「ヒトと世の中をより楽しく幸せにする環境=カルチュア・インフラ」をつくっていきます。 ■ビジョン 「世界一の企画会社」 私たち、カルチュア・コンビニエンス・クラブ(CCC)がいう「企画」とは、ライフスタイルに革命を起こすような仕組み、つまり、生活を新しくするインフラやプラットフォームのことです。「こんな生活はどうですか」と、ライフスタイルの提案をして、それを誰でも利用できるインフラにすることなのです。
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