Ruby転向希望者歓迎/年間5,500万人が利用する自社メディアサービス◎Web開発エンジニア
国内最大級の子供とお出かけサイト“いこーよ”を運営。“いこーよ”では約65,000件の親子で遊べるスポットや約30,000件の口コミが掲載し、親と子どもの新しい過ごし方を提案している。自社で築いた検索エンジン対策で月間440~1,000万UB / 2,500~7,500万PV(2017年8月~2018年7月実績)を達成。仕事と家庭の両立を目指し、フレックス勤務や時短勤務、リモートワークを積極的に導入。パパ・ママエンジニアが伸び伸びと働ける会社としても注目されています。
- 職種名
- Webエンジニア
- 給与(想定年収)
-
400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 開発言語
- Ruby JavaScript HTML5+CSS3 CoffeeScript SQL
- フレームワーク
- Ruby on Rails
- データベース
- MySQL
- 開発内容タイプ
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自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、スマートフォンサイト、自然言語処理、画像処理、機械学習、データベースの設計、チューニング
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 副業OK 一部在宅勤務可 若手歓迎 第二新卒歓迎 既卒可 オンライン面談可
- 募集人数
- 複数名
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務3年以上
- 歓迎要件
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・とにかくプログラミングが好き!というプログラマー
・パパエンジニア、ママエンジニア
・子育て中で、時短勤務や自宅勤務中心のエンジニア
・広告配信サービスの開発経験
・webサービスの開発経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・仕事以外で開発をしている - 求める人物像
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・コミュニケーションが好きな方
・事業、会社が成長期のため人任せにならない方
・とにかくプログラミングが好き!というプログラマーさん
・子育て中で、時短勤務や自宅勤務中心のエンジニアさん
・こだわりのあるサービスに関わりたい
・今よりも未来を向いた開発に関わりたい
・お金よりも価値のあるものがある
・無駄な残業時間は嫌い - 選考フロー
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paiza
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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1次選考(面接)
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2次選考(スキルチェック)
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最終選考(面接)
子育て支援のための自社サイト開発・運用をお任せいたします。
求人内容を御覧いただいて、「いいね!」と思えた方は是非ご応募ください。
とにかく本当に良いサービスを創りたいので、「いこーよ」のサービスに共感し、一緒に価値創造を追求できるエンジニアさんをお待ちしています!
◆具体的な仕事内容
・Ruby on Railsによる「子どもとおでかけ情報 いこーよ」 の開発がメイン。
・サーバ管理、サーバレスポンスの改善など。(Amazon EC2)
・毎月10時間、業務時間としてオープンソースへのコミットが可能です
◆開発環境
・Ruby on Rails 5
・フロントエンドは JavaScript (CoffeeScript)
・データベースはAurora
・全文検索システムにApache Solr
・サーバは、AWSで稼働
・OS は Debian。 他にはデプロイに Capistrano、サーバー監視に Munin
・プロジェクト管理に Redmine、ソースコード管理には Git
◆こんなひとは合うかも!
・こだわりのあるサービスに関わりたい
・今よりも未来を向いた開発に関わりたい
・お金よりも価値のあるものがある
・無駄な残業時間は嫌い
◆特典
・五反田の美味しいパスタやさんでランチご馳走します。
・サービスの成長期に携わることができる
・決断、実行までのスピードが早い
・チームメンバーが「プログラミング好き」なので前向きな環境で働ける
- 開発部門の特徴・強み
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・「いこーよ」を通じた、次世代を担う子どもたちに向けた社会貢献。
・年間7,852万UB/年、3.19億PV/年と、非常に多くのユーザーが利用するサービスの開発。
・長らく「いこーよ」の開発を支えてきたベテランメンバーとの協業。
・フルフレックス、リモートワークの就業環境。
・職種、在籍年数、就業形態にかかわらず、「サービスにとってよいことは何か」を追求するフラットな環境・文化。 - 主な開発実績
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- いこーよ
- いこーよ(iOS,Android)
- いこレポ
- Alexa (いこーよ) - 技術向上、教育体制
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■各種勉強会
業務に応じてRuby on Railsや、最近ではChatGPTなど、必要な課題についての勉強会を不定期に開催しています。
自分が勉強したい分野、すべき分野に関して 自ら勉強会を主催しアウトプットする場を設ける者もいれば 得意とする人に勉強会の講師を依頼する者もいます。
■書籍購入支援あり。
■より高度な技術を取り入れるために技術カンファレンス・勉強会・技術コミュニティへの参加を奨励しています。
■社内でコードレビューを実施しています。 - 支給マシン
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基本希望の開発環境をお伺いし、その内容で支給しています。
モニターなどPC以外の付帯品についても「作業効率アップ」のためであれば申請可能です。
支給例:Core i7 / メモリ16GB / SSD 512GB - 開発手法
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アジャイル、チケット駆動開発
- 開発支援ツール
- Redmine、GitHub、Jenkins
- 環境
- Linux、Mac OS X、Windows、Debian
- その他開発環境
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ディレクター、エンジニアで今やらなければいけない事を出し合い優先度をつけて、プロジェクトを決定しています。
そのあと各プロジェクトのタスクを落とし込み、週単位のスプリントを行っています。
毎朝スタンドアップMTGを行ない、リリース連絡、問題点などを共有しています。
やりとりは基本Slackで行なっていますが、席は近いので直接話したり、雑談したりしています。
HRTが基本方針としてあるので、チャレンジなど提案がしやすい雰囲気です - エンジニア評価の仕組み
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◆給与改定:年2回
※当社では、2回 (9月、3月)成果を振り返り、給与に反映させています。
担当する事業の進捗状況、作業効率などを評価します。 - 組織構成
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制作部
子育て支援事業部
新規事業開発部
事業推進・アライアンス部
管理部 - 配属部署
- webエンジニアチーム
- 配属部署人数
- 10名
- 配属上司経歴
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■上司経歴 M
大手製造業のシステム開発部門、ベンチャー創業メンバー、メーリングリストサービスを経て現職。
客先との要件調査、仕様作成を行ういわゆるSEからIT業界のキャリアをスタート。
その後、JavaによるWebシステム開発においてリームリーダーをしながら自らもコードを書くようになる。
所属部門がスピンアウトし起業するのに伴い、移籍。テックリードとして創業間もない会社のシステム開発を中心的に担う。
この頃より、ネットワーク設計、インフラ構築からフロントエンド、果ては客先との仕様調整までこなすようになる。
その後、コンシューマ向けサービスに携わるため転職、会員数数百万のメーリングリストサービスのリニューアルを成功させ、サービスを支える存在として活躍。
2017年よりアクトインディにてインフラ〜Alexaスキル開発まで分け隔てなく担当中。
入社すぐ立ち上げたwebメディア「いこレポ」の成長が一番の楽しみ。
■上司経歴 K
web制作会社のインターンを経て現職。
チーム最古参となる経験を生かし、現行仕様の歴史的背景チョットワカル人として活躍中。
ユーザにより早く、多くの価値を届けるため、社内各部署との仕様調整も行う。
また、同様の理由からチームの開発効率改善にも取り組む。
2児の父でもある。家族揃っての晩ごはんを大事にしており、帰宅が早い。 - 平均的なチーム構成
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WEBエンジニアチームは現在7名です。
メンバーは
・検索エンジンのノウハウ豊富なエンジニア
・海外でECサイトを1人で構築したエンジニア
・ベンチャーでCTOを行なっていたエンジニア
など、様々な経歴のエンジニアが在籍しています。
全員がプログラムからインフラまでサービスに関わる技術全てに触れることができる環境なので個々が得意分野を活かし、学習しあいながら進めています。
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田1-27-2 ヒューリック五反田ビル8F
- 最寄り駅
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JR山手線・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」から徒歩3分
- 給与体系・詳細
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半年俸制(昇減給 年2回 9月末、3月末)
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定 - 給与(想定年収)
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400万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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フレックス(コアタイムなし)/通常勤務時間5:00~22:00まで
- 休日休暇
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・土日・祝日
・年末年始
・有給休暇(半年勤務以降10日間付与) - 諸手当
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■通勤交通費 全額支給(ただし上限35,000円/月)
■営業交通費 全額支給
■お出かけ手当て
■リスペクト手当て
■母の日手当て
■父の日手当て
■敬老の日手当て
■お墓参り手当て
■カフェ手当て - 昇給・昇格
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年2回 9月末、3月末
- 保険
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■雇用保険
■労災保険
■健康保険
■厚生年金保険 - 試用期間
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最長6ヶ月