第二創業期メンバー募集【希望の言語/フレンドリーな社風/ステップアップ】

正社員

株式会社e-JAN

Icon java Icon cs Icon php
通過ランク A ランクA以上で面接可能
求人イメージ画像1

企業の特徴

◆第二創業期メンバーを募集しています。

株式会社e-JANは、2008年に技術者が働きやすく成長しやすい環境を目指して設立しました。
2018年の4月で11年目に突入します。10年という節目を終えて、11年目という新たなステージでご活躍して頂き共に成長できるエンジニア様を募集しています。

<会社の特徴>
1 役員を含め全員がエンジニアです。
2 開発にあたっては、希望する工程や言語を経験する事ができます。
3 残業が少なめです。残業をしても残業単価が高めに設定されています。
4 創業から全期黒字で決算を終えています。
5 未経験者には、提携する専門学校にて基礎から学んで頂きます。

応募する(会員登録する)

求人概要
ポジション システムエンジニア
提示年収
360万 〜 420万円
開発環境
言語
フレームワーク
環境 Linux、Windows Server、Windows、Apache、Tomcat、IIS6.0/IIS7.0/IIS7.5
データベース MySQL、PostgreSQL、SQLite、Oracle、DB2
プロジェクト管理 Subversion、CVS
支給マシン
開発手法
開発内容タイプ
その他
  • 閲覧には無料登録/ログインしてください。
  • 無料登録
  • ログイン
求人イメージ画像2

プログラミングが好きな人が集まっている会社です。

求人イメージ画像3

小さな会社なので社員全員が話しやすく、フラットな雰囲気で仕事ができます。

この求人の募集要項

ポジション システムエンジニア
特徴
職務内容
創業から全期黒字で決算!希望する工程や言語を経験する事ができます。

主に下記のようなシステムの開発をお願いすることになります。
・学校関係のシステムの開発
・建設関係のスマホアプリ開発
・メーカーの営業支援システムの開発

仕事のやりがい

色々な工程を経験できる事と、お客様との距離近いので、意見や感想を体で感じる事ができます。

応募要件
必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上

歓迎要件

業務知識を保有されている方、iphoneアプリの開発経験者

求める人物像

下記のいづれかひとつを満たしている方が望ましいです。
・エンジニアとしての才能を埋もれさせている方
・やればできるのに、機会を与えられていない方
・大器晩成の方
・積極性のある方

募集人数 若干名 配属部署人数 --
給与体系・詳細

■賃金形態:月給制(固定残業代を含む )
■賃金の決定方法:「当社規定により決定」
■基本給:約27万~35万
■固定残業代:20時間分(超過分は別途支給)
(例:基本給/30万の場合、固定残業代は4.6万円)

想定年収 360万 〜 420万円
勤務時間

9:00~18:00(休憩60分/クライアント先に常駐の場合、常駐先に準ずる)

休日休暇

・土日
・祝日
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

諸手当

・通勤交通費支給
・残業手当

インセンティブ
昇給・昇格

昇級あり(年1回/4月)

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

試用期間

試用期間3ヶ月あり

選考フロー

①paiza(コーディングテスト)

②カジュアル面談

③面接

④内定

勤務地

勤務地
大阪府大阪市北区中津1-2-15 桜井ビル303
最寄り駅

JR「大阪駅」
阪急「梅田駅」
地下鉄御堂筋線「中津駅」

この求人に応募するには、まず 会員登録(無料)が必要 です。

開発環境の詳細情報

開発部門の特徴・強み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

組織構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

配属部署 開発部
配属上司経歴

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

平均的なチーム構成

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

開発手法・開発の仕組み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

その他開発環境

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

主な開発実績

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

技術向上、教育体制

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

エンジニア評価の仕組み

Bg 14 02

閲覧には無料登録/ログインしてください。 無料登録 ログイン

ページの先頭へ戻る