【レガシーな業界をITで変革／SI経験歓迎】建設業界を透明化する自社プラットフォーム開発◎Webエンジニア

• 服装自由
• イヤホンOK
• ノートPC＋モニタ別途支給
• 1920x1200以上のモニター環境を提供
• 若手歓迎
• オンライン面談可
• 副業OK

①“面接”ではなく“面談”
私たちが一方的に候補者の方を「見極める」のではなく、候補者の方にもシェルフィーという会社を「見極めてほしい」と思っています。
そのため高圧的な堅苦しい“面接”ではなく、お互いを知るための“面談”としています。まずは気軽にオフィスに遊びにきてください！

②“あるがまま”を伝える
ミスマッチを防ぐためにも、「等身大の会社の姿」を伝えることをとても大切しており、マイナスの情報こそきちんと伝えます。
採用フローの中にランチや飲み会が入ることが多いのもそのためで、実際に入社したメンバーからも「入社前のイメージとほとんどギャップがない」という声が多く聞かれます。

③面談はどんなに多くても４回まで
お互いの貴重な時間をつかう以上、ずるずると結論を先延ばしにすることはしません。
（入社を希望される場合には）初回面談からどんなに多くとも４回以内に、結論をお伝えしています。

ここまでに培ったスキルを生かして活躍の場を増やしたい方歓迎！チームおよびプロダクトの０→１に挑戦しませんか？

Webエンジニアとして自社プロダクトの開発をお願いしたいと思います。
開発フローやチーム体制について"あるべき姿"をお持ちの方、ぜひ一度お話しませんか？

◆具体的には
・既存プロダクトの開発・運用
・新規プロダクトの開発
・マネジメント業務
など、本人が最もパッションを持っている業務を柔軟にお任せしています。

◆募集背景
創業当初のシェルフィーは他のスタートアップの例に違わず、インターンで開発を行っている時期もありました。その反省を活かし、1年前から「少数精鋭」という方針に切り替え、今では開発歴10年以上のベテランエンジニアが一人でガリガリ進めている状況です。

既存プロダクト開発に加え、新規プロダクトの開発も進んでおり、どちらであってもオーナーシップを持って進めていただける方を探しています。
また本人の希望に合わせて採用やチームマネジメント、プロダクトの設計や技術選定、プロジェクトマネジメントなど業務の幅はいくらでも広げることが可能です。
(目的にそって動ける柔軟性を大事にしているので、逆に一つの技術領域を極めたい方には合わないかもしれません、、）

これまでに培ったスキルや経験を活かし、 "真っ白な状態"からサービス・チームをつくっていくことに興味・情熱がある方とお会いできるのを楽しみにしています。

仕事のやりがい

・サービス開発の方向性を主体となって決定していくことができる
・開発チームのあるべき姿を追求できる
・新規サービスに多く携われるタイミングである
・今後拡大していくサービスの土台(インフラ)を作れる
・BtoBの堅牢なサービス開発を経験できる
・メンバー全員がGitHubを使うなど、ビジネスサイドと開発の距離が近くオーナーシップをもって進められる

必須要件

以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・Web開発（サーバサイドエンジニア）　実務３年以上

歓迎要件

・Rubyを使った開発経験
・一人で設計〜実装〜運用まで行った経験をお持ちの方
・経営層としてのマネジメント経験をお持ちの方

求める人物像

ビジネスサイドは平均年齢20代中盤の若いメンバーが中心ですが、プロダクトサイドでは30代～40代の経験豊富なエンジニアも活躍しています！
(なぜか) ほとんどのメンバーが海外に住んでいた経験があるので、 人間関係のフラットさや多様性を受入れることには自信があります。
一方で【こんな方には向いていないかもしれません】というのはクリアーです。
・手取り足取り教えてほしい方
・前例のないことを行うのにストレスを感じる方
・開発に集中したいので、ビジネスのことはあまり考えたくない方
・言語やツールに強いこだわりがある方