カメラ・IoTデバイス等の組込開発統括マネージャー【フレックス】大手案件◎創業40年のモノづくり企業
弊社では、カメラ、複合機、駐車場制御機器などの製品開発を中心に、近年ではIoT対応製品の開発にも注力しています。
事業拡大および開発ニーズの多様化に伴い、技術と組織の両面をリードできる部門責任者を募集いたします。
プロジェクトの最適化、人材育成、品質向上を推進する中核人材としてご活躍いただきます。
- 職種名
- 組込ソフトウェア開発マネジャー
- ポジション
- PL・PM、チームリーダー/マネージメント
- 職種
- 組込・制御
- 給与(想定年収)
-
700万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- C
- 開発言語
- C++
- 開発内容タイプ
-
受託開発（自社内開発）、受託開発（社外常駐）、ハードウェア制御・組込み
- 特徴
- 残業３０H以内 一部在宅勤務可 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 フリードリンク 女性エンジニアが在籍 ベテラン歓迎
- 募集人数
- 1名
自社製品「MT-RTK2」。高い精度の位置測位できるGNSS端末で、インフラ、産業、エンタメなど様々なシーンで利用されています。
自社製品「EMX2 plus」。ECUに接続するデータロガーで、海外規格対応、収録・表示・分析が一台で可能など高い性能を誇ります。
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています！
・制御組込み系開発 実務５年以上
・C, C++ のいずれか 実務３年以上
・プロジェクトマネジメント 実務１年以上
・メンバーマネジメント（目標設計、評価） 実務１年以上
・ラインマネジメント 実務１年以上
- 歓迎要件
-
【生かせるスキル・経験】
• C／C++による組み込みソフトウェア開発スキル
• RTOSやマイコン制御（ARM、Renesasなど）の理解
• IoT関連通信技術（BLE、Wi-Fi、MQTT等）の理解
• プロジェクト／チームマネジメント経験
• 顧客要件の把握・仕様策定能力
• コミュニケーション・リーダーシップ能力
【歓迎するスキル・経験】
• 組み込みソフトウェア開発に関する実務経験10年以上
• 開発チームのリーダー／マネジャー経験（目安：5年以上）
• 顧客との技術折衝経験のある方を歓迎 - 求める人物像
-
• 技術力とマネジメント力の両面で組織をリードできる方
• 多様なプロジェクト・チームをまとめ、成果を出す推進力のある方
• 課題解決への探究心と成長意欲を持ち続けられる方
• 組織・人材の成長に喜びを感じられる方 - 選考フロー
-
カジュアル面談（Web）
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
▼
1次面接（部門責任者・人事担当）／Web
▼
2次面接（担当役員）／Web
▼
最終面接（代表取締役）／対面
・組み込みソフトウェア開発部門の統括業務、および技術戦略の立案・実行をお任せします。
・開発プロジェクトの進行管理、チームマネジメント、人材育成、顧客対応まで、幅広くご活躍いただきます。
【具体的な職務内容】
• 各種カメラ機器、高精度位置測位端末、駐車場制御機器、IoTデバイスなどの組み込みソフト開発の統括
• 組み込み開発プロジェクトのマネジメント（進捗／品質／コスト管理）
• 技術戦略・開発方針の策定と実行
• 顧客折衝、および提案支援（要件定義～見積対応）
• チームビルディング、および人材育成
• 他部門（営業・製造・QA等）との連携
• 開発標準化および品質・生産性向上施策の推進
など
【募集背景】
当社では、カメラ、複合機、駐車場制御機器などの製品開発を中心に、近年ではIoT対応製品の開発にも注力しています。
事業拡大、および開発ニーズの多様化に伴い、今回は技術と組織の両面をリードできる部門責任者を募集いたします。
プロジェクトの最適化、人材育成、品質向上を推進する中核人材としてご活躍いただきます。
【入社後のフォロー】
いち早く職場に慣れて活躍できるように入社当日〜業務開始まで、人事担当者と部門のサポーターが付き業務だけではなく会社生活においてもサポートする体制をとっています。
▼入社当日
入社当日は、人事担当者より入社ガイダンスを実施。会社の理念、組織、事業方針、制度の説明、社内システム操作など、会社生活を円滑に送れるようにサポートします。
▼2日目以降
担当部署に配属。同じ部門の社員1名として業務のみならず総合的なサポーターが付きます。
▼3カ月目
3カ月後、振り返り面談を実施。業務や会社生活でお困りごとがないかを中心にお聞きし、改善に努めます。
◎そのほか、さまざまな成長支援をおこなっています。
・全社員向け研修
∟ビジネススキル研修を等級に合わせて実施。また、配属された部門ごとに技術面で必要なスキルを得るための研修もおこなっています。
・資格取得支援制度
∟約130種類にもおよぶ指定の資格を取得すると受験費用に加え報奨金を支給します。
・外部研修
∟プレゼンテーションやタイムマネジメントなどについて学べます。希望すれば提携先以外でも研修を受けることも可能です。
【この仕事の魅力】
◎組織と開発の両面から経営に関われるポジションで、将来的に事業部長や開発本部長などの上位職も目指せます。
◎長年培った民生機器開発のノウハウと、IoT開発領域での新規性、その融合に関与することができます。
◎多くの大手企業と直接取引をしているため、市場認知度や社会貢献性の高い製品やサービスの開発に着想段階より携わることができます。
◎40年以上の社歴があり経営基盤が安定しているため、腰を据えて長く活躍できます。
◎年間休日126日、1日の就業時間 7時間45分、リモートワーク（一部）、フレックスタイム制度、有給休暇取得率75.6%、上野駅入谷口徒歩5分などの働きやすい環境です。
◎決算賞与支給実績有（過去5年支給）、定年後継続雇用70歳まで、在宅勤務支度金5万円支給、有給休暇入社後即利用可、資格取得報奨金制度、退職金、確定拠出年金、確定給付企業年金など社員ファーストの各種制度があります。
◎平均勤続年数16.1年、平均年齢43.5歳という高い社員定着率をほこります。
ソフトウェア開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
・組み込みソフト専門の開発チームが複数あり、製品ごとに技術を深堀りしています。
・IoT／クラウドチームとの連携によるフルスタック開発が可能です。
・自社製品＋受託開発のハイブリッド体制で安定性と挑戦性を両立しています。
・20代～50代の幅広いエンジニアが活躍中です。 - 主な開発実績
-
・建設業向け土砂災害予見防止システム
・建設業向け現場温度環境監視システム
・運送業向けトレーラーコンテナ位置情報管理システム など - 技術向上、教育体制
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・全社員向けのビジネススキル研修を等級に合わせて実施しています。（業務管理、組織マネジメント、経営戦略など）
・また対象資格が約130種類にもおよぶ資格報奨金制度があり、社員の自己啓発を支援しています。 - 環境
- Linux
- エンジニア評価の仕組み
-
年初にたてた目標に対する目標評価と、等級ごとに設けられた能力に対する能力評価を、6月、12月におこなっています。評価結果は賞与計算と昇給に反映。「何に尽力すれば評価につながるか」が明確になっているため、公平性と透明性に長けた人事制度となっています。
- 配属部署
- 組み込みソフトウェア開発部
- 配属部署人数
- 31名
- 勤務地
-
東京都台東区東上野4-8-1
TIXTOWER UENO12F〈本社〉
◎原則本社勤務（将来的に、客先常駐を相談することがあるかもしれません）
◎週に何日かリモートワーク可能就業場所の変更範囲＜雇入時＞
本社、および労働者の自宅
＜変更範囲＞
会社の定める就業場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 最寄り駅
-
〈本社〉
JR「上野駅」入谷口 徒歩約3分・浅草口 徒歩約5分
東京メトロ銀座線「上野駅」出口9 徒歩約5分
東京メトロ銀座線 日比谷線「上野駅」出口1 徒歩約5分
- 給与体系・詳細
-
■賃金形態：月給制
■賃金の決定方法：当社規定により決定
■月給：約52万〜57万円
■基本給：約47万～52万円
■役付手当：5万円
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 - 給与(想定年収)
-
700万 〜 800万円
（※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません）
- 勤務時間
-
〈フレックスタイム制〉
・コアタイム10:30～15:30
・1日の所定労働時間 7時間45分
・勤務時間例 9：00～17：45休憩時間：12：30～13：30（60分）
平均残業時間：平均18時間／月
- 休日休暇
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〈年間休日：126日〉
◎有給休暇は、入社後即利用可
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇（初年度10日）※消化率76％(前年実績)
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（5日）
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・産前・産後休暇（2010年以降は取得率100％）
・育児休暇（2010年以降は取得率100％）※男性・女性どちらも取得実績あり
など - 諸手当
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・時間外手当
・在宅勤務手当
・通勤手当（上限5万円・実費支給）
・役職手当
・家族手当
・資格手当 - インセンティブ
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賞与：年2回（7月、12月）
※決算賞与支給実績あり - 昇給・昇格
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昇給昇格：年1回（4月）
- 保険
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社会保険完備（健康保険〈関東ITソフトウェア健康保険組合加入〉・厚生年金保険、雇用保険・労災保険）
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月（期間中、待遇の変更はありません）
【ワークライフバランス・柔軟に働ける環境】
・リモートワーク制度（相談可）
・フレックスタイム制（コアタイム 10:30〜15:30）
・平均残業時間：18時間／月
・年間休日126日
【育児・介護支援制度】
・出産休暇 / 産前産後休業 / 育児休業 / 介護休業
・育児時間取得制度（生後1年未満の乳児を育てる女性社員：1日2回・各30分付与）
・子の看護休暇等（1人につき年間5日、2人以上は年間10日）
・時短勤務制度（1日6時間へ労働時間を短縮可能）
【福利厚生・各種制度】
・社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
・退職金制度（勤続5年以上）
・確定拠出年金制度（401k）（勤続3年以上）
・確定給付企業年金制度（勤続3年以上）
・財形貯蓄制度
・定年後継続雇用制度（70歳まで）
・在宅勤務支度金支給
【スキルアップ・健康支援】
・資格報奨金制度（対象資格 約130種類）
・研修制度（職種別・階層別研修）
・定期健康診断（費用会社負担 ※オプション除く）
・インフルエンザ予防接種補助
