通過ランク:B

【利用ユーザー累計3万突破】AIネイティブ組織のアプリケーションエンジニア

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/10/19

【会社・事業概要】
株式会社ClassLab.は「日本の新生活のあり方を革新する」ことをミッションに掲げ、電気・ガス・水道・インターネットの一括手続き代行をはじめ、空室通電サービス、多言語コールセンター、RIRIFEクーポン、RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)、暮らしのメディア、AI活用・受託開発、ホリエモンAI学校まで、8つの事業を展開しています。提携企業は4,000社以上にのぼり、新生活まわりの手続きを幅広く支えてきました。
RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)は、この新生活領域をユーザー起点でワンストップにつなぎ直す、会社ミッションの中核プロダクトです。ハザードマップで住まいの安全を確認し、お役立ち記事で新生活の不安を解消し、クーポンマップで地域の暮らしに接続する。引越しという人生の節目に寄り添うアプリを、これから一緒に育てていきます。

【仕事の魅力・チャレンジ】
RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)は会社ミッションを体現するプロダクトであり、新生活という誰もが経験する場面に、まっすぐ向き合える仕事です。リリース済みのプロダクトでありながら機能はこれから広がっていくため、0から1を立ち上げる面白さと、実ユーザーに届く手応えの両方があります。
ClassLab.は開発にAIエージェントを標準で組み込むAIネイティブな組織です。Claude Code や GitHub Copilot を日常のツールとして使い、設計やレビューの一部をAIに委任しながら、人は判断と検収に集中します。仮説を立てて素早く作り、ユーザーの反応で確かめるというサイクルを、AIの力で速く回せます。モバイルアプリは特にユーザーの手元に近く、改善の効果が見えやすい領域です。
大阪拠点でAIネイティブな開発に取り組むスタートアップは多くありません。関西でAIを武器に事業と向き合いたいエンジニアにとって、希少な環境だと考えています。

職種名
AIネイティブ組織のアプリケーションエンジニア(RIRIFEアプリ)
ポジション
テックメンバー
職種
バックエンド/サーバサイド、スマホアプリ
給与(想定年収)
500万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
大阪府
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス

特徴
オンライン面談可
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・スマートフォンアプリ開発(ソーシャルゲーム含む) 実務1年以上
歓迎要件

・AWS を用いたインフラ構築・運用の経験
・位置情報や地図を扱うアプリの開発経験
・toC 向けプロダクトのユーザー体験改善の経験
・Claude Code や GitHub Copilot などAIコーディングツールの実務活用
・リリース後の指標を見ながら仮説検証を回した経験

求める人物像

・ユーザーの課題を起点に考え、仮説を立てて素早く検証しにいける方
・フロントエンドとバックエンドの境界にこだわらず、プロダクトを前に進められる方
・AIを道具として積極的に取り入れ、より良い作り方を探し続けられる方

選考フロー

カジュアル面談 → 一次面接 → 最終面接
※選考フローは状況により変動する場合があります
まずはカジュアル面談から、RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)の今とこれからについてお話しできます。少しでも気になった方は、お気軽にお問い合わせください。

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
自社開発の新生活サポートアプリ「RIRIFEアプリ」を、Flutterの画面とLaravelのAPIの両面から育てる

■ ポジション概要
新生活を始めるユーザーの暮らしを、スマートフォン一台で支えるプロダクトをつくるポジションです。RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)は会社ミッション「日本の新生活のあり方を革新する」の中核を担う新規プロダクトで、ハザードマップやお役立ち記事、クーポンマップを通じて、引越しと新生活の課題をワンストップで解決します。Claude Code や GitHub Copilot を日常のツールとして使いながら、仮説検証を速く回し、機能を世に出していく役割です。

■ 募集背景
RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)は現在リリース済みで、ハザードマップ・お役立ち記事・クーポンマップの3機能を軸に、継続的な機能拡張のフェーズに入っています。会社全体としても売上13億円から20億円へ(前年比約1.5倍)成長しており、新生活領域のプロダクトへの投資を強めています。
開発を担うエンジニア組織は14名から28名へと拡大中で、ClassLab.は上場を見据えたIPO準備フェーズにあります。人が増えてから入るのではなく、プロダクトの設計や開発の進め方そのものに、これから関わっていける局面です。ユーザーに近いモバイルアプリの世界で、仮説を立てて検証し、良い体験を積み上げていける方を迎えたいと考えています。

■ ミッションと職務
RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)の機能開発を、ユーザー体験から技術実装まで一貫して担っていただきます。
・ユーザーの新生活の課題を起点に、機能の仮説を立て、素早く形にして検証します。Claude Code や GitHub Copilot を日常的に使い、開発のスピードを上げながら仮説検証のサイクルを回します
・フロントエンド(Flutter / Dart)での画面実装と、バックエンド(PHP / Laravel)でのAPI開発の双方に関わります。位置情報やコンテンツを扱うデータ設計も含みます
・ハザードマップ・お役立ち記事・クーポンマップの3機能の改善と、新機能の追加を進めます
具体的な活動としては、新しい機能の設計と実装、既存機能の改善、AWS上で動く基盤まわりの運用や調整、そしてリリース後のユーザーの反応を見ながらの次の打ち手づくりまでが対象です。

■ 必須要件
・Dart / TypeScript を用いた開発の実務経験
・Flutter またはモバイルアプリ開発の実務経験
・PHP / Laravel を用いたサーバサイド開発の実務経験
・PostgreSQL など RDB を使ったデータ設計・実装の経験
・設計から実装、リリースまでを一貫して担った経験
・大阪本社へのフル出社が可能なこと

業務内容の変更範囲
<雇入時>

会社の定める業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

ClassLab.では「作る」だけでなく「どう作るか」も追求します。要件整理や設計、レビューといった開発プロセスの一部をAIエージェントに委任し、人は設計判断と検収に回る進め方を日常にしています。社内では、AIの活用を感覚でなくデータで管理する文化も根づいており、AI投資を効果の観点で見直しながら運用しています。
全社のAI実践は幅広く、電話対応の品質管理では全件を自動分析して通話チェック時間を90%削減し、研修では音声対話型のAIを使って研修費を実質ゼロ化しました。こうした実績が、AIを「使うだけ」でなく「効かせる」組織であることを裏づけています。

主な開発実績

◆ライフライン契約サポート(ライフライン契約代行)
◆新生活得する情報マガジン『RIRIFE』
◆空室通電サービス

技術向上、教育体制

・書籍購入補助
・勉強会参加支援

その他開発環境

・フロントエンド: Flutter / Dart
・バックエンド: PHP / Laravel
・データベース: PostgreSQL
・インフラ: AWS
・AI活用: Claude Code / GitHub Copilot を標準採用

平均的なチーム構成

RIRIFEアプリ(自社開発 新生活サポートアプリ)の開発を担当します。フロントエンド(Flutter / Dart)とバックエンド(PHP / Laravel)の双方に関わります。エンジニア組織全体は14名から28名へ拡大中です。

勤務地
大阪府大阪市中央区材木町1-8 SRビル本町東10F
就業場所の変更範囲
<雇入時>

会社の定める場所(フル出社)

<変更範囲>

会社の定める場所

受動喫煙防止措置に関する事項

敷地内禁煙

給与体系・詳細

想定年収500万〜1000万円
年収500万円の場合の月給:360,000円(基本給268,600円+役職手当3,000円+固定残業代88,400円〔45時間分〕、超過分は別途支給)

給与(想定年収)
500万 〜 1,000万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間、休憩60分)

休憩時間:60分

平均残業時間:月20時間程度

休日休暇

・年間休日125日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇(入社6ヶ月後付与)
・慶弔休暇
・産休・育休あり

諸手当

通勤交通費支給

昇給・昇格

昇給年1回、賞与年3回

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金加入・雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

試用期間6か月あり

企業メインイメージ

株式会社ClassLab.

◆提携先1500社超/「新生活の課題を解決する」2019年に設立したばかりのまだ若い会社/上場を視野に入れた急拡大フェーズで、新サービス開発&既存システム改善を推進中◆ 弊社はライフラインサポート事業やメディア事業をおこなっている会社です。 具体的には、電気・水道・ガス・インターネットなど、生活に欠かせないインフラサービスの契約サポートや代行サービスをご提供しています。 世の中は、たくさんの情報に満ちています。とりわけ新生活では、何を選択したらよいか、どのように手続きしたらよいかわかりません。 人々が容易に適切な情報を取得して、自分らしい選択ができるような社会をつくりたい。わたしたちClassLabは、そんな願いをカタチにするコミュニケーションを日々おこなっていきます。 【事業内容】 ■ライフライン契約サポート 新生活で必要となる電気、ガス、水道、インターネットなどのサービスにおいて、お客様の契約手続きを代行するサービスをおこなっています。 ■暮らしのメディア 新しい生活をはじめる人を応援する情報マガジンです。日常生活で役立つ知識やスキル、新しい環境での生活に必要な情報を提供してします。 ■空室通電サービス マンションやアパートを管理されている管理会社様がおこなっている空室期間の電気の申し込み、解約の手続きを一括して代行するサービスです。 【解決している課題】 年間の引っ越し件数は、500万件。わたしたちClassLabは、この新生活者の方々のお役に立つ新しいビジネスをおこなっています。 新生活者に必要な暮らしの情報を手軽にわかりやすくお届けしています。 ■安定した成長を遂げているClassLabのビジネス ・従業員数:116名(正社員70名) ・2022年度正社員退職率:0% ・月間平均残業時間:20h(見込残業代超過分全額支給) ・有給取得率:90% 〜新生活のタイミングになくてはならない企業を目指す〜 上記VISIONや、「新生活をはじめる誰かの困りごとを解決したい」という想いに共感してくださる仲間を募集中です!わたしたちと一緒に、新生活をはじめる人の役に立つ新しいビジネスを育てませんか?
通過ランク:B

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