横浜)組込み×セキュリティで市場価値UP◎完全自社内でのPJ推進【組込みソフトウェア開発PL/週2在宅可】
〜RTOS・Linuxやセキュリティ製品の導入支援から受託開発までを担う組込みソフトウェアエンジニア/開発PLとしてご活躍いただきます!〜
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★\組込み×セキュリティの最前線へ!/★
時代に求められる専門性を自社内でじっくり磨きませんか?
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アイティアクセス株式会社は、設立から20年以上にわたり、日本のIoT領域を切り拓いてきた「IoTの先駆者」です。海外から最先端のソフトウェアを導入する高い技術力と、ハード・ソフトの両面に精通した強みを武器に、業界内で確かな地位を築いてきました。
その技術力とフィンテックを掛け合わせ、現場の社員のアイデアから誕生したのが「自販機向け電子決済サービス」です。現在では街中の自動販売機で使われる決済端末で国内トップクラスのシェアを誇り、当社を牽引する主力事業へと成長しています。
このヒットサービスが生まれた背景には、キャリアに関わらず自由に提案でき、多様な個性の「感性」を尊重するオープンな社風があります。歴史ある企業でありながら今なおベンチャーマインドを持ち続ける同社は、これまでに培った技術を結集し、自社開発ソリューションでさらに世界へ挑もうとしています。自由な風土の中で、新しい価値を自らの手で創り出していける環境がここにはあります。
【配属先について】
配属先となるADV事業部は、世界基準の先端技術と高度なセキュリティソリューションを提供する専門部署です。
防衛・航空・車載領域で実績を持つ『Wind River』や『Ada Core』といったグローバルな開発環境の提供をはじめ、暗号化ライブラリ(wolfSSL)や自社サービス(メディアレスストレージ)の開発・運用、さらに欧州認証機関(DEKRA)と連携した各種セキュリティ規格の認証支援まで、時代のニーズに応える最先端の技術領域を幅広く手がけています。
サイバーセキュリティ対策や法規制対応(CRA、IEC 62443等)への注目が急速に高まる中、最先端の設計開発環境やセキュリティ技術を提供する当社のADV事業部へもお客様からの相談が増加中。
今回は、自社取り扱い製品の導入後サポート(ポストセールス)や各種技術支援・開発を担う組込みソフトウェアエンジニア(RTOS・Linux・セキュリティ領域)を募集しています!
【働く環境・待遇】
退職金制度、ハイブリッド勤務、社員食堂、外部研修制度など、働きやすい環境づくりに力を入れています。落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方、技術者として一歩上のスキルアップを目指したい方、どちらのご志向も歓迎いたします!
- 職種名
- 組込みソフトウェア開発 /PL(横浜)
- ポジション
- SE・PG、PL・PM
- 職種
- 組込・制御
- 給与(想定年収)
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600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 神奈川県
- 開発言語
- C C++
- 開発内容タイプ
-
受託開発(自社内開発)、B2B
- 特徴
- 残業30H以内 フリードリンク オンライン面談可 ベテラン歓迎 一部在宅勤務可 産休育休取得実績あり 女性エンジニアが在籍 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給
- 募集人数
- 1名
年に数回の展示会にも参加!ブースの装飾から携わり、チームで展示会をつくり上げます。
入社半年でも製品説明を任される環境!先輩との練習を重ね、堂々とお客様へ製品をご紹介。
- 必須要件
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以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・C, C++ のいずれか 実務3年以上
・プロジェクトマネジメント 実務3年以上
- 歓迎要件
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【歓迎するスキル・経験】
以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方を歓迎します。
・組込みRTOS/Linuxに関する知識
・暗号アルゴリズム、電子署名、ハッシュ、PQCなど、暗号関連技術・モジュールに関する知識
・IEC 62443、EN 18031等のセキュリティ規格に関する知識
・Web API、MCPなどを利用したアプリケーション連携の経験
【生かせるスキル・経験】
・RTOS/Linux/セキュリティ認証関連のソフトウェア開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験3年以上 - 求める人物像
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・組込みソフトウェア開発の経験を生かし、プロジェクトをリードしていきたい方
・組込みLinuxやRTOSなどの技術領域に興味をお持ちの方
・セキュリティ技術・規格に興味があり、新しい知識を積極的に身につけられる方
・お客様や社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、課題解決を進められる方
・将来的にプロジェクトマネジャーとしてキャリアアップしたい方 - 求める英語レベル
-
ビジネス会話レベル
- 選考フロー
-
カジュアル面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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事業部面談
▼
役員面接(原則対面)
▼
内定
※面接対応可能時間:基本的に平日。時間のしばりは特になし
※オンライン面談:初回および事業部面談で対応可
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
組込みRTOS/Linux、組込み向け暗号モジュール、セキュリティ認証、セキュリティ関連ツールなどを扱うADV事業部にて、受託開発プロジェクトのリーダーをお任せします。
お客様の課題や要望をもとに、受託開発案件の見積から設計・実装・検証まで、プロジェクトを一貫してリードしていただくポジションです。
【具体的な業務内容】
■RTOS/Linux関連
お客様からの製品の使用方法・仕様に関する技術的な問い合わせ対応、必要に応じたメーカーへの問い合わせ、各種ペリフェラルドライバ開発やBSP移植などの受託開発における見積・設計・実装・検証をおよびプロジェクト推進を担当します。
■組込み向け暗号モジュール
製品の使用方法・仕様に関する問い合わせ対応に加え、セキュリティモジュールの移植、最適化、高速化などのチューニングに関するプロジェクト推進を担います。
■セキュリティ認証関連
認証機関による検証で課題となったセキュリティ機能要件について、お客様の認証取得に向けた実装支援をおこないます。
■セキュリティ関連ツール
SBOM/CVE管理ツール、ファジングツールなどに関する技術的な問い合わせ対応や、お客様環境へのインテグレーションを担当します。
【募集背景】
既存のお客様からのご相談やご依頼が順調に増加しております。
今後も一社一社に対して質の高い提案と手厚いサポートを提供し続けるため、組織の体制強化を目指して新たな仲間を1名お迎えすることになりました。
【入社後のフォロー】
◎エンジニアのスキルアップを応援しています!
・学ぶ意欲がありスキルアップを目指す方には、必要に応じて外部研修やセミナーなどを受講できます。
・技術書は会社で購入できます。
【目指せるキャリア】
現場で専門性を磨くだけでなく、PLとしてチームを牽引する経験を通じて、将来的にPMへとステップアップしていくキャリアパスを描くことができます。
◆製品開発のパートナーとして技術で応え、PMへ成長できる環境
当ポジションは、問い合わせ対応から受託開発(見積〜検証)、さらにはセキュリティ認証の実装支援まで、お客様のモノづくりに一歩踏み込んで伴走する仕事です。
特に難易度の高いセキュリティ認証取得などの壁を、お客様と一緒に試行錯誤して乗り越えた瞬間には、技術者として大きな手応えを得られます。
まずは開発リーダーとしてプロジェクト推進の経験を積んでいくことで、ゆくゆくはPMとしてご活躍いただけます。
システム開発関連業務
会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
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大手メーカーに多数採用されている自社サービスやソリューションを展開し、確固たる技術基盤のもと業績も非常に好調です。
組み込み機器や移動端末からクラウドサービスまで幅広い領域に対応できる製品開発力を強みとしており、社内では20代から40代まで幅広い層のエンジニアがバランスよく活躍しています。
◎客先勤務なし!
自社内で社内メンバーと連携しながら腰を据えて働ける魅力的なスキルアップ環境
◎市場価値UP!
今後の市場で最も需要が高まる「組込み×セキュリティ」の専門性が身につく
◎幅広く活躍可能!
問い合わせ対応〜ドライバ開発、BSP移植、認証取得の実装支援まで幅広く深く関われる - 主な開発実績
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【先端設計開発環境サービス】
■セキュリティ認証取得支援サービス
サイバーレジリエンス法案(CRA)、欧州無線機器指令委託法令(RED-DA)、IEC 62443、ESTI EN 303 645、これらのセキュリティ法案および規格について、セキュリティ認証取得に必要なプロセスに対する支援をワンストップで提供しています。
■Wind River
業界で最も普及しているリアルタイムOSや、業界トップのオープンソース組込み環境など、イノベーションやビジネスの変革を推進できる、テクノロジと専門性を提供しています。
■DEKRA
欧州最大級の認証機関であるDEKRAは情報セキュリティや機能安全をはじめとする認証サービスを100年に亘って全世界で提供しております。
■Ada Core
Ada、セーフ&セキュアソフトウェア開発用のツールならびにサービスを提供するベンダで、その技術は全世界の防衛、航空、宇宙、鉄道、車載、医療、航空感性等を開発する企業で採用されています。
■wolfSSL
製品、装置への組込みにフォーカスしたセキュリティプロトコルライブラリです。高い専門性を持ったエンジニアによる徹底した自社開発、品質に拘りぬいた製品をお届けします。
■Media Less Storage
メディアレスストレージはUSBメモリ型ストレージデバイスと、そのデバイスおよびデバイスに保存されたデータの管理サービスです。 - 技術向上、教育体制
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企業が持続的に成長するためには、人材育成の取り組みにより、従業員の意識とスキルを高めることが必要とされており、業務に必要な知識とスキルを体系的に学ぶ場を提供しております。
■語学研修補助制度
語学力向上によるビジネスチャンスの創出と従業員の学びたい!を支援するため、レッスン費用5,000円/月とTOEIC受験料を補助する制度です。
■e-learning制度
「ビジネスの基礎力」を高めるため、いつでも・どこでも・何度でもオンライン動画で受講できる研修制度です。
■スキルアップ支援制度
学ぶ意欲がありスキルアップを目指す方には、必要に応じて外部研修やセミナーなどを受講できます。技術書も会社で購入できます。 - 支給マシン
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相談のうえ、ご希望のマシンを支給いたします。
- エンジニア評価の仕組み
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半期ごとの振り返りによる面談評価をおこなっています。
エンジニアは、エキスパートとしてのキャリアとマネジメントや企画よりのキャリアの2パターンが用意されています。 - 組織構成
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配属先のチームでは、40~50歳の男性2名の社員と契約社員6名が在籍しています。
- 配属部署
- ADV事業部 エンジニアグループ
- 配属部署人数
- 8名
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-6
◎リモートワーク可
週2の在宅を原則としておりますが、週3日以上は申請ベースで許可制としております。就業場所の変更範囲<雇入時>
神奈川本社
<変更範囲>
会社の定める場所
受動喫煙防止措置に関する事項従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:屋内原則禁煙/敷地内喫煙場所あり - 最寄り駅
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<本社アクセス>
JR横浜線【新横浜駅】より徒歩8分
横浜市営地下鉄【新横浜駅】より徒歩5分
- 給与体系・詳細
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【年収600万円〜800万円の場合】
■賃金形態:年俸制(年俸を12分割)
■賃金の決定方法:当社規定により決定
■月給:約50万〜67万円(固定残業代を含む)
■固定残業代:14.7〜16.3時間分、約4万~5万円
∟超過分は毎月精算し、翌月に差額全額を支給します。
※みなし残業代は固定。時間は等級(年俸額)によって変動があり、14.7〜16.3時間の間で設定されます。 - 給与(想定年収)
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600万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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フレックスタイム制(8時間/日)
コアタイム:10:30~16:00休憩時間:12:00〜13:00(60分)
平均残業時間:平均20〜25時間/月
- 休日休暇
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【年間休日122日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(原則6日:12/29-1/3)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■子の看護休暇
■生理休暇
■リフレッシュ休暇(5年目から隔年2週間付与)
■その他会社指定の休暇 - 諸手当
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通勤交通費(全額支給)
- インセンティブ
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決算賞与あり
- 昇給・昇格
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昇給査定:年1回(3月)
- 保険
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社会保険完備(健康保険〈首都圏デジタル産業健康保険組合加入〉・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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3カ月(期間中、待遇の変更はありません)
社員ひとりひとりが自由闊達に新しいアイデアを生み出すためには、オフィス環境はもちろんのこと、心身の健康が何よりも大事です。
当社では、社員やその家族の生活や健康増進に向けた福利厚生制度を充実させております。
【手厚い福利厚生】
■社員食堂
イノテックビル8階には食堂があり、日替わりでメニューが替わります。サラダは無料です。
■コーヒーメーカーとウォーターサーバーの設置
リフレッシュエリアを拡張し、コーヒーメーカーやお菓子を準備。
健康器具も設置しているので仕事をしながら筋トレもできちゃいます。
■全天候型のテニスコートの利用
8階には全天候型のテニスコートを完備。定時後はもちろん土日祝日も利用でき健康やモチベーションの向上に貢献しています。
■リフレッシュ休暇
入社6年目より付与され、3年ごとに取得できます。期間は2週間です。
■懇親会補助制度
各事業部に四半期ごとで懇親会の補助金が支給されます。
ランチ会や飲み会を開催し、交流を深めることができます。
■各種育休や時短勤務の制度
介護休暇・子の看護休暇、時短勤務制度等、社員の皆さんが家事・育児/介護と仕事との両立が可能になる制度が整っています。
【その他】
■定期健康診断
■退職金(勤続4年以上から対象)
■三大疾病保険(社員全員加入)
■時短勤務(9:00~16:00)
■社員表彰
■忘年会補助(全社もしくは事業部ごと)
■全社懇親会(年2回)