MDシステム開発プロジェクトマネージャー(リーダー候補)/リモート併用
\イオングループ★全事業のデジタルシフト戦略を担っています!/
イオングループのシステムを手がけるということは、日本をリードするような、小売のシステムを手がけるということ。道なき道をゆく。前例がないこと、はじめてのことはあたりまえ。ここには、試行錯誤を繰り返しながら、全力投球する日々があります。他社では決して経験できない、エンジニアとしての醍醐味を味わえる刺激的な環境です。
小売業のシステムのおもしろいところ、それは常に現場があるということです。システムが完成できれば、一丁あがりではない。スーパーやGMSなど、常に店頭という現場があり、そこに課題がある。それを解決すれば、現場の方に喜んでいただける。それを実際に見たり感じたりすることができたときに、この仕事をやってよかったという充実感を得られます。
■応募者様へメッセージ
当社では、経験やスキルよりも、意欲を重視する採用をおこなっています。求人票だけでは伝えきれない仕事の魅力・醍醐味もあります。だからこそ顔と顔とで語り合いたい。ぜひご応募ください!
- 職種名
- SCM-02:MDシステム開発PM ※リーダー候補
- ポジション
- PL・PM、ITアーキテクト
- 職種
- バックエンド/サーバサイド、フロントエンド
- 給与(想定年収)
-
700万 〜 850万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 千葉県
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス
- 特徴
- 裁量労働 残業30H以内 一部在宅勤務可 若手歓迎 第二新卒歓迎 オンライン面談可 産休育休取得実績あり 女性リーダー活躍中 スキルチェンジ(技術転向)歓迎 ベテラン歓迎
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
- 歓迎要件
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・大規模プロジェクトのマネジメント経験
・社内組織マネジメント経験
・商品発注システムの業務アプリケーション企画・開発・運用経験
・システム改善・課題解決のご経験 - 求める人物像
-
・論理的なコミュニケーション力と主体性をもってチャレンジできる力をお持ちの方
・イオングループの各企業に寄り添い、ITベンダーと協業してグループの課題解決を行っていくことができる方 - 備考
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・システム開発のプロジェクトマネジメントのご経験3年以上
└システム開発の運用・保守のご経験
└ベンダーコントロールのご経験
・規模問わず、チームリーダーやマネジメントのご経験
└メンバーマネジメント
└スケジュール管理
└数値管理 - 選考フロー
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カジュアル面談/通常面接(1~2回)
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
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内定
日本の流通市場を牽引するイオングループにおいて、必要不可欠な中核機能である商品の企画から調達、物流までを一元管理するMD(マーチャンダイジング)システム の企画・新規開発・DX推進を通し、人々の「暮らしづくり」を加速化させる役割を担っていただきます。
【業務概要】
総合スーパー、食品スーパー、ディスカウントストア、小型スーパーなど、ほぼ日本の業態を網羅するイオングループにて、商品発注・仕入・在庫管理を支えるMDシステムの刷新など、中長期的なプロジェクトの推進を行っていただきます。
小売業のサプライチェーン全体を支えるプロセス・システムの進化を推進し、買い物体験の向上に貢献するポジションです。
主な業務としては、
・現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
・組織マネジメント
・プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)
・システム・サービスの運用・保守
・AI需要予測システムの開発 等
※開発は外注となります
【主なシステム事例】
・衣料・住居余暇商品発注システム
・SPAシステム
・MDPA(衣料住居余暇分析)システム
【開発予定の新規案件】
・衣料住居余暇発注システムの機能改善
・SPAシステムの機能改善
【システム環境】
OS:Windows
環境:Azure(IaaS/PaaS)
言語:SQL、Java、JavaScriptなど
DB:SQLServer /Synapseなど
▼働く環境やチームについて
「日本の小売業界を支える巨大システムの変革をリードする」挑戦ができる環境です。
また、長期的に安心して働ける環境づくりにも力を入れており、スーパーフレックスタイム、在宅と出社を合わせた働き方です。
チームには、SIerや事業会社でシステム開発、PMなどの経験を積んだメンバーが在籍しています。
過去の経験に応じて担当いただくため、ご自身のスキルを活かし、業務を通じて成長を実感しながら活躍いただくことが可能です。
▼当ポジションの魅力
・MDシステム単体での改善提案にとどまらず、全体最適を鑑みた影響力のあるシステム提案や、プロジェクト推進の経験ができます
・必要に応じて新たなシステム開発を行っていく方針です
・日本を代表する流通・小売企業で、人々の暮らしを豊かにするという明確なミッションや社会的意義を持ち業務に臨んでいただくことが出来ます
・要件定義からプロジェクト設計・推進、関係各所との調整、ベンダー管理、保守運用まで、上流から一貫したマネジメント業務の経験が積めます
・数あるユーザー企業の中でも、社会のインフラを支えている影響力の企業です。 また、常に新規性のある課題に取り組み、DXを推進する企業です
当社業務全般
当社業務全般
- 主な開発実績
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■GMS/SM/DS/小型
・POS(POSサーバ、POSレジ)
・MDBO/AIR(売価管理、返品、振替)
・免税
・MD発注(常温商品)
・MD発注(生鮮商品)
・店舗棚割
・物流(DC在庫管理、物流費計算、仕入計上)
・Pec(情報共有ツール)
・ヘルプデスク(店舗、本部、グループ各社)
■専門店
・MD発注(専門店)
■GMS/SM/DS/小型/専門店
・会計(財務会計、管理会計)
・人事(勤怠、給与、電子申請)
・イントラ(クラウド開発:ツール提供など) - 技術向上、教育体制
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■教育制度:「キャリアに合わせた教育制度」「ビジネススキル・思考法の修得」「個人の能力UP」
イオングループでは働く全社員を対象に「個人別」の人材育成を実施しています。専門的なスキルを習得するためのセミナーも組織・階層別に豊富に 準備しており、全従業員が活き活きと活躍できるような会社を目指しています。
・イオン基礎教育
・IT基礎教育
・イオンビジネススクール
・イオングループ公募制度
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
イオンタワー12F
就業場所の変更範囲<雇入時>
当社
<変更範囲>
当社及び当社イオングループ会社の国内外の全拠点
受動喫煙防止措置に関する事項就業時間内禁煙・敷地内禁煙
- 給与(想定年収)
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700万 〜 850万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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・スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
・年間所定労働時間 1920時間
・1日平均8時間/休憩60分
・リモート/在宅勤務 有
・その他、毎週金曜日はNo残業デー
入社後にチームや上長と相談しながらMTG時間や出社の頻度などを設定し、個々人のご事情に即した働き方ができます。休憩時間:休憩60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています。
平均残業時間:平均残業時間:全社平均残業時間:20時間/月
- 休日休暇
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120日~125日
年間所定労働時間を1920時間と定めており、年間365日の中で各自が勤務日及び休日の計画を立てています。
土日祝をお休みに設定されている方が多い状況です。 - 諸手当
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・住居手当:住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)
・社宅制度(社内規定あり)
・通勤手当:交通費全額支給
・退職金制度
・従業員買物割引制度
・イオングッドライフクラブ(共済会):余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等あり
・育児/介護制度
・資格取得補助
・従業員持ち株会
・労働組合 - 昇給・昇格
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昇給:年1回
- 保険
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社会保険完備(健康保険・厚生年金加入、雇用保険・労災保険)
- 雇用関係
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無期雇用