【オンライン辞書サービスを通じて、人々の「知的生産性の向上」「教育水準の向上」を目指す】研究開発エンジニア

下記のいずれかのテーマでの研究に従事しているか、またはその関連分野の研究に従事している方を歓迎いたします。 また、現在の会社での業務内容が、研究開発でない方でも、過去に研究開発に関わっていた方などもOKです。

・形態素解析
・係り受け解析
・構文解析
・文書クラスタリング
・固有表現抽出／キーワード抽出
・文章要約
・スペルチェッカー
・関連文書や関連記事の抽出
・Sentence Detection
・レコメンデーション・エンジン
・翻訳エンジン
・その他、テーマを問わず、確率的な言語モデルや機械学習を応用した研究

英語レベル→ビジネス会話レベル

【独立不羈の精神に富む人】
明確な自分自身の強い価値観に基づいて行動し、多数派の意見や周囲の人のおせっかいに惑わされることがない、「自主自律」が身についた人。独学で、何かを学び研究することが好きな人。——そんな人を私たちは求めています。

【天真爛漫な人】
いつも「無邪気」で「自由闊達」に振舞うと共に、自分自身や社会に対する強い信頼と自信を持っている人。子供の頃の好奇心や感性を、良くも悪くも失っていない人。周囲の視線を気にせず「手を上げ、発言をする」ことで、時には周りの人から「KY」などと呼ばれることもあっても、それを気にしない人。——そんな人を私たちは求めています。

【研究熱心な人】
自分が面白いと思えば、他人が馬鹿ばかしいと思うようなことでも、とことん突き詰めて熱中し研究できる人。自分自身の強い好奇心と価値観に従って、それを探求し続けられる人。——そんな人を私たちは求めています。

【イノベーションを科学する人】
「科学的なアプローチ」を重視している人。先入観を排し、仮説・実験・検証を繰り返し、そのプロセスから生まれたノウハウと知見を「ベストプラクティス」として共有できる人。通常「数値的」に捉えることが難しいと考えられている事項について、独創的な指標を考案して、「定量的」に分析する人。成功も失敗も共に原因があり、必然的に起こると捉えるている人。「イノベーション」を偶発的に起こすだけで満足せず、イノベーションを「誰でも」「どこでも」「繰り返し」「必然的に」起こすために必要な、方法論そのものを探求し、理論にし、実践する人。——そんな人を私たちは求めています。

▼Paiza
▼一次面接と筆記試験（英語）
▼プログラミング課題（自宅で実装し提出）
▼二次面接（卒業論文など研究論文についてディスカッション）