通過ランク:B

PMO|NWエンジニア歓迎|AIに代わられない仕事を。大企業のプロジェクトを支える伴走者を募集!

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/06/08

私たちワールドフェイマスは「人を通じて社会を支える、RaaS(Resource as a Service)を体現する」という想いのもと、事業を展開しています。
PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス:PMを補佐する組織)を軸として、
・プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング
・自動化・効率化、事務などの業務を提供する事業
・設計、工事などの請負事業、IoTシステム開発の導入事業
・通信全般および携帯電話基地局NWの構築
・モビリティ事業 など
人を通じて社会を支えるべく、業界を問わず幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。

◆◆事業紹介◆◆

01 PMO & RaaS事業
〜PMOとして、チームでプロジェクトをサポート〜
10年を超える業務実績と全国350名を超えるスタッフが、PMOおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、事務などの業務によりクライアントのプロジェクトを積極的に支援しています。

プロジェクトマネジメントや各業界の専門知識、ホスピタリティ、自動化・効率化スキルを持ったスタッフが、顧客のリソースに関する課題を幅広く解決します。

02 フィールドサポート事業
〜経験豊かなエンジニアが現地プロジェクトをサポート〜
いつでも、どこでも、大切な人や情報につながれる通信インフラにおいて、現場でもICT やIoTにおける通信インフラを構築し、守っています。デスクワークだけではなく、実際に現地での作業をおこなうことで、より深く専門的な知識を身につけられると実感しています。


◆◆企業理念◆◆
《VISION》
 社会、通信インフラを人を通じて支えるRaaS(Resource as a Service)を体現する

《MISSION》
夢中になれる仕事を通じて、1つずつ世のなかをよくする

《ワールドフェイマスが大切にしている4つの行動指針》
◾️夢中、楽しい、ワクワク/挨拶、笑顔、前向き、自分から率先して学習、多いアウトプット
1.今以上の自分になりたいという気持ちを大事にする
2.ポジティブな気持ちを持つ
3.担当する仕事の意義を考える
4.頑張っている人を馬鹿にしない。応援する

◾️予想外、期待以上/言われる前に行動、先回り、相手の立場になって考える、業務以外で人としての魅力を高める
1.仕事/本業しかできないつまらない人間にならない。興味の幅を広げる
2.必ず+αの工夫をする
3.相手に貢献する気持ちを持つ
4.常識、正しいを振りかざさない

◾️全員仲間、心理的安全性/相手の話を最後まで聞く、否定から入らない、イベントには積極的に参加、報連相をしっかり、困っている人を見過ごさない
1.相手の気持ちを考え、最後まで話を聞き、否定から入らず受け止める
2多様性を受け入れ、人に対して苦手意識を持たない
3素直に感謝、謝罪の言葉を伝える
4挨拶、話しかけの時に必ず相手の名前を言う

◾️フッ軽(フットワークが軽い)/明日やろうはバカやろう、どうやったらやれるかを考える、全国どこでも対応
1.できないではなく、どうやるかを考える
2.創造力を働かせる
3.風林火山のごとく、優先順位を大事にする
4.心身ともに体調を良好に保つ(いつでもフッ軽に動ける心と体)
5.一人で考え込まない

職種名
PMO|NWエンジニア歓迎|AIに代わられない仕事を
ポジション
PL・PM、PdM・PO
職種
その他
給与(想定年収)
660万 〜 966万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
Python3 SQL Bash
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、ネットワーク設計

特徴
服装自由 残業30H以内 一部在宅勤務可 第二新卒歓迎 オンライン面談可 スキルチェンジ(技術転向)歓迎
募集人数
10
求人イメージ画像2
求人イメージ画像3
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
・システム設計 実務3年以上
・ネットワーク設計 実務1年以上
歓迎要件

・大規模ネットワーク構築プロジェクトの経験
・プロジェクトマネジメント経験
・AWS/Azure等クラウドインフラの知識
・ベンダーマネジメント・技術折衝の経験

求める人物像

・ワールドフェイマスで活躍したいという想いのある方
・向上心・誠実さ・チャレンジ精神、自律的に学び続けられる方
・周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
AIに代わられない、大企業のプロジェクトを支える伴走者。

あなたのミッションは、プロジェクトを支える人として「関わるすべての人から信頼される存在」になることです。

【業務内容の一例】
・プロジェクトマネジャーの意思決定を支えるサポート
・計画立案や仕組みづくりの推進
・会議運営・議事録作成・資料作成
・プロジェクトの状況を可視化し、課題を分析、改善策を提案
・ネットワーク/インフラ構築や顧客への技術的サポート

入社後すぐのミッションは、現場の潤滑油となり、周囲を巻き込みながらプロジェクトを円滑に進めること。
その積み重ねが、やがて「あなたが必要とされている」状態をつくりまでつなげていきます。

仕事のやりがい

入社後は、ネットワーク・インフラの知見を活かし、大手企業のプロジェクトに参画します。

<入社初期>
・大手企業のネットワーク構築・運用プロジェクトに参画
・技術力を活かしながらPMOとしての視点を習得

<成長フェーズ>
・ネットワーク設計・構築の上流工程への参画
・プロジェクト全体の可視化・課題分析・改善提案
・クライアントとの技術折衝・要件調整

<将来的には>
・技術リーダーとしてプロジェクトの品質管理を統括
・PMOエンジニアとして自動化・効率化を推進
・チームリーダーとして後輩育成・組織づくりに貢献
など、技術×マネジメントの掛け合わせで多様なキャリアを描けます。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

雇入時:PMO

<変更範囲>

会社の定める業務

勤務地
東京都千代田区飯田橋2-1-5 S-Glanz KUDAN BLD.
就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京本社

<変更範囲>

都内客先

受動喫煙防止措置に関する事項

・従業員に対する受動喫煙対策:あり
対策内容:敷地内禁煙

最寄り駅

東京メトロ東西線・半蔵門線・都営新宿線「九段下駅」から徒歩約4分

給与体系・詳細

■月給 55万円〜
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

給与(想定年収)
660万 〜 966万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:30時間以内

休日休暇

年間休日 120日
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇
GW休暇
年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与、最大20日分)
特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児看護休暇&介護休暇
・バースデー休暇
その他育児休業・介護休業など

諸手当

通勤手当(1ヵ月分の通勤定期代)
残業手当(月給に応じて固定残業代あり)
転勤手当
資格手当
社員紹介手当(友達を紹介して入社した場合、手当20万円支給)

インセンティブ

賞与:評価制度に基づくインセンティブ賞与有

昇給・昇格

昇給査定年1回

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

企業メインイメージ

株式会社ワールドフェイマス

私たちワールドフェイマスは「人を通じて社会を支える、RaaS(Resource as a Service)を体現する」という想いのもと、事業を展開しています。 PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス:PMを補佐する組織)を軸として、 ・プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング ・自動化・効率化、事務などの業務を提供する事業 ・設計、工事などの請負事業、IoTシステム開発の導入事業 ・通信全般および携帯電話基地局NWの構築 ・モビリティ事業 など 人を通じて社会を支えるべく、業界を問わず幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 ◆◆事業紹介◆◆ 01 PMO & RaaS事業 〜PMOとして、チームでプロジェクトをサポート〜 10年を超える業務実績と全国350名を超えるスタッフが、PMOおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、事務などの業務によりクライアントのプロジェクトを積極的に支援しています。 プロジェクトマネジメントや各業界の専門知識、ホスピタリティ、自動化・効率化スキルを持ったスタッフが、顧客のリソースに関する課題を幅広く解決します。 02 フィールドサポート事業 〜経験豊かなエンジニアが現地プロジェクトをサポート〜 いつでも、どこでも、大切な人や情報につながれる通信インフラにおいて、現場でもICT やIoTにおける通信インフラを構築し、守っています。デスクワークだけではなく、実際に現地での作業をおこなうことで、より深く専門的な知識を身につけられると実感しています。 ◆◆企業理念◆◆ 《VISION》  社会、通信インフラを人を通じて支えるRaaS(Resource as a Service)を体現する 《MISSION》 夢中になれる仕事を通じて、1つずつ世のなかをよくする 《ワールドフェイマスが大切にしている4つの行動指針》 ◾️夢中、楽しい、ワクワク/挨拶、笑顔、前向き、自分から率先して学習、多いアウトプット 1.今以上の自分になりたいという気持ちを大事にする 2.ポジティブな気持ちを持つ 3.担当する仕事の意義を考える 4.頑張っている人を馬鹿にしない。応援する ◾️予想外、期待以上/言われる前に行動、先回り、相手の立場になって考える、業務以外で人としての魅力を高める 1.仕事/本業しかできないつまらない人間にならない。興味の幅を広げる 2.必ず+αの工夫をする 3.相手に貢献する気持ちを持つ 4.常識、正しいを振りかざさない ◾️全員仲間、心理的安全性/相手の話を最後まで聞く、否定から入らない、イベントには積極的に参加、報連相をしっかり、困っている人を見過ごさない 1.相手の気持ちを考え、最後まで話を聞き、否定から入らず受け止める 2多様性を受け入れ、人に対して苦手意識を持たない 3素直に感謝、謝罪の言葉を伝える 4挨拶、話しかけの時に必ず相手の名前を言う ◾️フッ軽(フットワークが軽い)/明日やろうはバカやろう、どうやったらやれるかを考える、全国どこでも対応 1.できないではなく、どうやるかを考える 2.創造力を働かせる 3.風林火山のごとく、優先順位を大事にする 4.心身ともに体調を良好に保つ(いつでもフッ軽に動ける心と体) 5.一人で考え込まない
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