【AIエンジニア(社内AIエージェント開発担当)】Cursor ・Claude Code/設計から一気通貫
フォースリーは、Web広告・メディアのスペシャリスト集団です。
Web広告の適切な効果測定サービスを提供しています。
収益基盤の広告事業にとどまらず、掲載監視の自動化やデータ分析に基づいたアフィリエイト広告の精密な効果測定情報の取得を可能にしています。
◆新たな取り組み
現在の収益基盤は広告事業ですが、そこだけに拘っているわけではありません。今開発を進めているのが、自社のワンタグサービス『QUORIZa』に紐づく、“Webサイト監視・分析システム”『LOGRIZa』の開発です。ただし、これは3階層ある新規事業計画の1階層目に過ぎません。
2階層目で、システムを“AI”領域へ引き上げ
3階層目で、世の中のあらゆる“行動や勘”をデータベース化
結果、その情報をもとにした”アフィリエイト広告の次のカタチ”を創造していく目論見です。
◆サービス開発の魅力
アフィリエイト業界の革新を目指すサービス作りができます。また、機械学習やブロックチェーンを用いた機能の実現を目指しており、最新技術のキャッチアップのためのサポートは積極的に行っています。新しい技術を使ってサービスをより良くしていく事に興味がある方にピッタリな環境です。是非、フォースリーで自分のやりたいことを実現してください。ご応募お待ちしています!
■現状の課題・募集背景
組織体制の変更およびAI開発体制の正式な強化。
社内業務のAI化を加速させるため、専用のエージェント開発を自律的に推進できる人材を募集します。
- 職種名
- AIエンジニア
- ポジション
- テックメンバー、SE・PG
- 職種
- AI・データエンジニア
- 給与(想定年収)
-
700万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務地
- 東京都
- 主要開発技術
- TypeScript
- 開発言語
- Python3
- フレームワーク
- React Next.js
- クラウドプラットフォーム
-
Amazon Web Services、Google Cloud(Google Cloud Platform)
- データベース
- MySQL、PostgreSQL
- 開発内容タイプ
-
自社製品/自社サービス、B2B、業務システム/パッケージ、アドテク、リサーチ、解析、SaaS、ASP、自然言語処理、画像処理、機械学習
- 特徴
- 服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 産休育休取得実績あり 若手歓迎 オンライン面談可
- 募集人数
- 2名
- 必須要件
-
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・研究開発(画像処理,自然言語処理,機械学習,AIなど) 実務1年以上
・Web開発(サーバサイドエンジニア) 趣味or実務1年未満
・Python3, TypeScript のすべて 実務1年以上
・React 実務1年以上
- 歓迎要件
-
言語/FW: Python, Next.js
インフラ: PostgreSQL, MySQL
フロントエンドライブラリ: HeroUI, Tailwind CSS, xyflow (React Flow), assistant-ui
その他: Drizzle ORM, Puppeteer, Firecrawl, Better Auth, Playwright, Cursor - 求める人物像
-
・技術的に分からないことがあっても自走して解決できる方
・社内制度を利用して自らスキルアップしていける方
・技術選択や開発フローの構築などレールを敷くパワーがある方 - 選考フロー
-
カジュアル面接後→書類選考→一次面接(技術者面談)→最終面接→オファー面談
※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
※選考ステップは状況により変更になる場合もございます
※面接はオンラインで実施/最終面接のみ対面での実施となります
社内専用のAIエージェント開発における工程全般を担当いただきます。
設計:業務課題のヒアリングに基づくAIエージェントの要件定義・設計
開発:AIエージェントの実装・プログラミング
テスト:精度検証・動作確認およびフィードバックに基づく調整
インフラ関連:AI実行環境の構築・保守・管理
■開発環境
AI: OpenAI/Claude/Gemini API, Dify, Mastra, Vertex AI Search
言語/FW: Python, TypeScript, Next.js
インフラ: AWS, GCP, Vercel, Cloudflare, Docker
DB: PostgreSQL (pgvector), BigQuery
ツール: GitHub, Cursor, Claude Code
■開発の特徴
フットワークの軽い開発。
日々変化するニーズに対して、短いスプリントで素早く対応することを重視しています。「知りたいこと」「解決したいこと」は日々アップデートされるため、他部署と積極的にコミュニケーションを取りながら、柔軟に開発を進めていきます。
エージェント基盤の継続的アップデート。
クラウドやAIの進化は止まりません。良いと判断したものは迅速に社内承認を取り、積極的に導入していくスタイルです。日々の技術動向を掌握しながら、エージェントの基盤そのものを常に最新の状態に保ち続けます。
セキュリティへの徹底したこだわり。
AIエージェントの開発において、セキュリティ設計は最重要事項のひとつです。権限管理をはじめとする設計には一切妥協せず、安全で信頼性の高いシステムを追求し続けます。
■配属部署
開発本部 システム開発部
私たちは、社内外の情報を横断的に収集・統合し、経営判断を多角的にサポートする自社独自のAIエージェントを開発しているチームです。AIや外部情報に加え、社内のあらゆるデータを組み合わせることで、経営方針や意思決定の材料をエージェントが複数の視点から提示する——そんな会社の中核を担う重要システムの構築に取り組んでいます。
また、このシステムは社外へのカスタマイズ展開も視野に入れており、単なる社内ツールにとどまらない可能性を持っています。開発を通じて、最先端のAI技術に常に触れながら、実際のビジネスインパクトを生み出せる環境です。
求めるのは、設計から実装まで担えるフルスタックエンジニアです。事業への深い理解と関心を持ち、急速に進化するAI領域の変化を貪欲にキャッチアップしながら、自らの力で価値を生み出せる方をお待ちしています。
組織体制:9名
年代構成:40代1名、30代4名、20代4名
■期待すること
私たちは、社内外の情報を横断的に収集・統合し、経営判断を多角的にサポートする自社独自のAIエージェントを開発しているチームです。AIや外部情報に加え、社内のあらゆるデータを組み合わせることで、経営方針や意思決定の材料をエージェントが複数の視点から提示する——そんな会社の中核を担う重要システムの構築に取り組んでいます。
また、このシステムは社外へのカスタマイズ展開も視野に入れており、単なる社内ツールにとどまらない可能性を持っています。開発を通じて、最先端のAI技術に常に触れながら、実際のビジネスインパクトを生み出せる環境です。
・大きな裁量を持って、自らの手でプロダクトをグロースさせることができます
・今後も新規プロダクトの開発を予定しており、0→1フェーズに携われる可能性があります
・市場規模の大きいマーケットに対してインパクトを与えるようなサービス開発を行うことができます
雇入時:システム開発関連業務
変更範囲:会社の定める業務
- 開発部門の特徴・強み
-
・webクローラー開発やiOSアプリ自動化に強く独自の技術を持っています
・実験的な試みや挑戦を肯定する空気感があります
・スキルアップのための時間と費用を社内制度によりサポートします - 技術向上、教育体制
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■スキルアップ支援
・書籍購入費用支給
・必要機材購入自由
・AIサービス利用補助(Claude、ChatGPT等) - 支給マシン
-
入社時にご本人が求めるPC・モニター環境を用意します。
- 開発手法
-
アジャイル
- 開発支援ツール
- GitHub、Bitbucket
- インフラ管理
-
Amazon ECS、Amazon CloudWatch
- AI・データ分析
-
Keras、PyTorch、pandas、scikit-learn、Gensim、Jupyter Notebook、Matplotlib、NumPy
- 環境
- Linux
- その他開発環境
-
■開発環境
AI: OpenAI/Claude/Gemini API, Dify, Mastra, Vertex AI Search
言語/FW: Python, TypeScript, Next.js
インフラ: AWS, GCP, Vercel, Cloudflare, Docker
DB: PostgreSQL (pgvector), BigQuery
ツール: GitHub, Cursor, Claude Code - エンジニア評価の仕組み
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■評価制度について
半期ごとに目標設定と振り返りを実行し、月毎に目標設定の進捗を確認しております。
エンジニアは個人の業務に応じて仕事内容が変わってくるので、目標設定は上長と話しながら柔軟に設定することで、
評価時の齟齬を減らしていく活動をしています。 - 組織構成
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組織体制:9名
年代構成:40代1名、30代4名、20代4名 - 配属部署
- 開発本部 システム開発部
- 配属部署人数
- 9名
- 勤務地
-
東京都目黒区青葉台4-7-7
住友不動産青葉台ヒルズ8F
転勤はありません。
就業場所の変更範囲<雇入時>
雇入時:東京本社、および自宅
<変更範囲>
変更範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
受動喫煙防止措置に関する事項屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 最寄り駅
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各線「渋谷」駅 徒歩15分
田園都市線「池尻大橋」駅 徒歩7分
井の頭線「神泉」駅 徒歩7分
- 給与体系・詳細
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■想定年収:700~800万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
■給与体系:月給制
■固定残業代:20時間分(超過分は別途支給)
■インセンティブ賞与:あり(年2回/会社業績による)
■昇給・昇格:あり(評価:年2回)
■試用期間:3ヶ月(待遇は本採用時との変更点無し) - 給与(想定年収)
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700万 〜 800万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
- 勤務時間
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10:00~19:00
休憩時間:休憩1時間
平均残業時間:月平均20時間以下
- 休日休暇
-
■年間休日125日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■夏期休暇
■アニバーサリー休暇
■産前産後休暇
■育児休業 - 諸手当
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・交通費全額支給
・グレード手当
・役職手当
・子ども手当(20,000円/人〜)
・住宅補助(2駅以内 30,000円) - インセンティブ
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半期ごとのインセンティブ(2月/8月)
※業績及び評価内容による - 昇給・昇格
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昇給・昇格:あり(評価:年2回)
- 保険
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健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
- 雇用関係
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無期雇用
- 試用期間
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試用期間:3ヶ月(待遇は本採用時との変更点無し)
・セミナー参加費支給
・書籍購入費用支給
・必要機材の購入手当
・住宅補助(2駅以内 30,000円)
・リモートワーク可
・ドリンク・おかず・サラダ一律50円、社内無料バー完備で食事代はほぼかかりません
・敷地内禁煙(喫煙場所あり)