通過ランク:D

米子【自治体・図書館・医療機関 公共向けSE】地域貢献に注力◎全国13拠点展開/実績50年超の安定企業

正社員
求人メインイメージ
更新日:2026/05/29

ケイズは1975年に、山陰でいち早くコンピュータ業務を開始しました。以来約50年以上に渡り豊富な経験/実績と独自性/最新技術のご提供で、お客様の経営革新のお手伝いをしてきました。現在、自治体や公共機関、製造業、医療機関、観光業など多岐にわたる業種向けに、コンサルティング、システムの企画・開発からインフラの構築、運用・保守まで、ワンストップでサービス提供をおこなっています。

なかでも自治体・文教・医療の公共向けソリューション事業は、まだインターネットが普及していなかった1980年代からスタート。地域社会へ貢献することを最重要ミッションとし、それぞれの現場へのICT導入を推進してきました。
現在、全国13拠点に展開する成長中企業である当社には、あたなの理想を叶える、自己実現機会が豊富にあります。

また当社では、ケイズで働くことを心からよかったと思っていただける、さまざまな制度を整備。働きやすさはもちろん、目指したい自分になるための成長支援や福利厚生を充実させています。


****************
トップメッセージ
〜夢と喜びをわかちあえる会社〜

私たちは、二度とない人生を生きています。
やり直しがきかないからこそ、大きな夢を描き、高い目標に向かって熱い気持ちを持ち続け、
どんな困難や挑戦も乗り越えていこうと懸命に生きています。

そんな人生の最も大切な時間の中のひとつに仕事があります。
自分の持てる力を充分に発揮できたと実感した時、私たちは生きる喜び、生きがいを感じるのではないでしょうか。

私は社長として、あなたとともに働く同志として、
ふれあいを深めながら、この夢と喜びをわかちあえる会社づくりを目指すことを誓います。

代表取締役社長 松本泰宏

職種名
SE(自社パッケージ/自治体・図書館・医療情報 各システム)米子
ポジション
SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
360万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
鳥取県
開発言語
Java Ruby PL/SQL
クラウドプラットフォーム

Amazon Web Services

データベース
PostgreSQL、Oracle
開発内容タイプ

自社製品/自社サービス、受託開発(自社内開発)

特徴
残業30H以内 オンライン面談可
募集人数
5名
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・何らかのシステム開発経験 実務3年以上
歓迎要件

【生かせるスキル・経験など】
・チームメンバーと良好なコミュニケーションがとれる方
・外部の人と物おじせず会話できる方
・基本情報技術者試験(保有または保有相当)

【歓迎するスキル・経験】
・プロジェクトマネジメントの経験
・プロジェクトマネジャー(IPA)、PMP
・データベーススペシャリスト(IPA)
・自治体システムのパッケージ導入、または稼働支援経験
・図書館システムのパッケージ導入、または稼働支援経験
・医療情報システムのパッケージ導入または稼働支援経験
・医療情報技師

選考フロー

カジュアル面談(オンライン)

SPI3(Web)
最終面接(対面)

内定

〈対応可能時間〉
・面談:平日、10~17時スタート
・面接:平日、10~16時スタート
※すべてオンライン対応可能

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
自社パッケージシステムの機能追加、実装、保守など/しっかりとした研修&チーム制で確実なスキルUP【年休122以上/残業20H◎福利厚生充実】

当社が開発した下記パッケージシステムの導入(機能追加)とサポート(稼働支援)をおこなっていただくポジションです。
「お客様、ならびにお客様のお客様である住民の皆様に高度な住民サービスを提供し続ける」システムエンジニアとしてご活躍いただきます。

①自治体システム
市区町村役場向けの住民基本台帳や税、社会福祉関連システムの開発・保守業務をご担当いただきます。
〈具体例〉
・市区町村役場向け住民基本台帳、税、収納・滞納システムの打合せ
・設計、製造、テスト、および保守
・国民健康保険、介護保険システムの打合せ、設計、製造、テスト、および保守
・社会福祉関連システム(児童福祉、障がい者福祉など)の開発、および保守
・後期高齢医療制度に関わるシステムの開発、および保守
・財務会計、人事給与システムの開発、および保守
・水道、健康管理システムの開発、および保守
・組合等からの委託された業務の実施・住民のライフイベント(転入、転出、転居、出生、死亡等)の届出受付

②図書館システム
・公立図書館の蔵書管理、貸出管理、収書管理等をおこなうシステムの開発・保守業務をご担当いただきます。

③医療情報システム(電子カルテ、医事会計)
医療機関向けの医事会計や電子カルテ、介護サービス支援システムの開発と保守業務をご担当いただきます。
〈具体例〉
・医事会計システムの打ち合わせ、設計、製造、テストを実施
・電子カルテシステムの開発と保守を行う
・介護サービス支援システムの打ち合わせ、設計、製造、テストを実施
・健康診断システムの開発及び保守を担当
・顧客とのコミュニケーションを通じた要件定義


【入社後のフォロー】
・しっかりとした研修制度で、課題解決能力・論理的思考などの能力を身につけることが可能です。
・ エンジニアとして必要な能力を伸ばすためのカリキュラムが組まれています。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

その他開発環境

【開発環境】
・言語:Java,PL/SQL,Ruby
・データベース:Oracle,PostgreSQL
・その他:OCI,AWS,GitHub Copilot

平均的なチーム構成

①自治体システム
(1)導入:16PJT(2026年度中):60名(協力会社含める)
(2)稼働支援:17PJT(毎年):30名
(3)給付金等個別案件:17PJT:15名
※専任ではなく、社員と協力会社で推進

②図書館システム
・パッケージ保守&稼働支援:10館(毎年) 3名

③医療情報システム
(1)パッケージ更新:2PJT(2026年度中):6名(協力会社含める)
(2)電子カルテ保守&稼働支援:11PJT(毎年):5名(協力会社含める)
(3)医事会計システム保守&稼働支援案件:90PJ(ほぼ毎年):5名(協力会社含める)
※専任ではなく、社員と協力会社で推進

勤務地
鳥取県米子市末広町311番地 イオン米子駅前店3階〈ケイズ システムセンター〉


※転勤の可能性あり

就業場所の変更範囲
<雇入時>

本社、および各支店

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:敷地内禁煙

給与体系・詳細

月給:26万~40万円
※大学卒基準給与
※残業代は別途支給
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。

給与(想定年収)
360万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00〜18:00

休憩時間:12:00〜13:00(60分)

平均残業時間:平均20時間/月

休日休暇

〈年間休日:122日以上〉
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(7日)
・特別休暇
∟慶弔
∟出産
∟勤続10年・20年・30年
・有給休暇
∟年次有給休暇:採用時、入社月に応じて2~10日付与
 次年度以降は、毎年3月21日を基準日として到達回数に応じた日数を付与(初回11日付与)

諸手当

・通勤手当(実費支給/上限月額 37,500 円)※2km以上から支給
・家族手当
・勤務地手当
・住宅手当・持家手当
・職務手当
・資格手当
・単身赴任手当

インセンティブ

賞与:年2回(6月・12月)
1年目実績:2か月分、2年目以降実績:5.5か月分

昇給・昇格

年1回(4月)

保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険、雇用保険・労災保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

6カ月(期間中、勤務条件の変更はありません)

◎鳥取県未来人材育成奨学金支援助成金対象企業
【そのほか福利厚生など】
・永年勤続表彰(10年/20年/30年)
・ノー残業デー(毎週 水・金曜日)
・祝金(結婚・出産・入学)
・弔意金
・資格取得支援制度
・寮(転勤者)
・見舞金(災害・傷病)
・育児・介護休業制度
・9,000本種類以上の研修が受けられる社内Web教育あり
・家族も利用可能なメンタルヘルス外部相談窓口設置

企業メインイメージ

株式会社ケイズ

ケイズは1975年に、山陰でいち早くコンピュータ業務を開始しました。以来約50年以上に渡り豊富な経験/実績と独自性/最新技術のご提供で、お客様の経営革新のお手伝いをしてきました。現在、自治体や公共機関、製造業、医療機関、観光業など多岐にわたる業種向けに、コンサルティング、システムの企画・開発からインフラの構築、運用・保守まで、ワンストップでサービス提供をおこなっています。 なかでも自治体・文教・医療の公共向けソリューション事業は、まだインターネットが普及していなかった1980年代からスタート。地域社会へ貢献することを最重要ミッションとし、それぞれの現場へのICT導入を推進してきました。 現在、全国13拠点に展開する成長中企業である当社には、あたなの理想を叶える、自己実現機会が豊富にあります。 また当社では、ケイズで働くことを心からよかったと思っていただける、さまざまな制度を整備。働きやすさはもちろん、目指したい自分になるための成長支援や福利厚生を充実させています。 **************** トップメッセージ 〜夢と喜びをわかちあえる会社〜 私たちは、二度とない人生を生きています。 やり直しがきかないからこそ、大きな夢を描き、高い目標に向かって熱い気持ちを持ち続け、 どんな困難や挑戦も乗り越えていこうと懸命に生きています。 そんな人生の最も大切な時間の中のひとつに仕事があります。 自分の持てる力を充分に発揮できたと実感した時、私たちは生きる喜び、生きがいを感じるのではないでしょうか。 私は社長として、あなたとともに働く同志として、 ふれあいを深めながら、この夢と喜びをわかちあえる会社づくりを目指すことを誓います。 代表取締役社長 松本泰宏
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